劳动合同约定时间未付款的如何确认收入-法师兄

劳动合同约定时间未付款的如何确认收入

来源：互联网时间： 2023-04-11 14:10:15 180 人看过

单位在劳动合同的约定时间未付款的，劳动者应当按照劳动合同的约定和其实际工作的天数来确认收入，劳动者可以催告单位尽快付款。一般工资应当按约定支付，但遇到节假日或休息日的，则应提前在最近的工作日支付。

一、拖欠员工工资赔偿标准是多少

用人单位拖欠劳动者工资，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。

二、公司放假不给工资是否合法

公司放假不给工资是不合法的。

工资支付主要包括工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。

工资应当以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。

用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。

用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。

工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。

如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。

工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

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