集体合同有如何的效力
来源:法律编辑整理 时间: 2024-05-11 22:17:14 153 人看过

签订集体合同的法律效力有以下:

1、依法订立的集体合同对用人单位劳动者具有约束力,当事人订立劳动合同应当遵守集体合同的标准;

2、行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。

《中华人民共和国劳动合同法》第五十四条

集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;

劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。

依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。

行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月17日 02:00
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多法律综合知识相关文章
  • 集体土地租赁合同的效力有哪些?
    1、《土地管理法》第四十三条第一款规定,“任何单位和个人进行建设,需要使用土地的,必须依法申请使用国有土地;但是兴办乡镇企业和村民建设住宅经依法批准使用本集体经济组织农民集体所有的土体的,或者乡(镇)村公共设施和公益事业建设经依法批准使用农民集体所有的土地的除外”。《土地管理法》第六十三条规定,“农民集体所有的土地的使用权不得出让、转让或者出租用于非农业建设;但是,符合土地利用总体规划并依法取得建设用地的企业,因破产、兼并等情形致使土地使用权发生转移的除外”。《农村土地承包法》第三条规定,“国家实行农村土地承包经营制度。农村土地承包采取农村集体经济组织内部的家庭承包方式,不宜采取家庭承包方式的荒山、荒沟、荒丘、荒滩等农村土地,可以采取招标、拍卖、公开协商等方式承包”。以上法律规定表明,农村集体经济组织作为农村土地使用权的转让主体,其转让农村土地使用权的权限是受法律限制的,农村集体经济组织对
    2023-08-05
    477人看过
  • 劳动合同效力高于集体合同
    集体合同和劳动合同是两种不同的劳动合同形式,分别适用于企业行政和全体工人、职员以及企业和劳动者之间的关系。在劳动争议中,集体合同的规定通常优先适用,但如果集体合同明显有利于劳动者,劳动者也可以请求适用集体合同的规定。 集体合同和劳动合同是两种不同的劳动合同形式。集体合同是由企业与工会签订的,旨在规定劳动者的集体劳动条件,适用于企业行政和全体工人、职员。而劳动合同则是由企业与劳动者签订的,旨在规定劳动者的个人劳动条件,适用于企业和劳动者之间的关系。 集体合同中的劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准,同时规定了劳动者集体劳动的条件。而劳动合同中的劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准,同时规定了劳动者个人的劳动条件。 在劳动争议发生时,如果集体合同和劳动合同的规定不一致,集体合同的规定通常会得到优先适用,即劳动合同的约定高于集体合同的约定时,劳动者可以请求适用
    2024-01-05
    420人看过
  • 集体合同是怎么产生效力的
    集体合同的效力是依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力;而依法订立的行业性、区域性集体合同,对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。一、集体劳动合同的定义与个人劳动合同的区别是哪些集体劳动合同又称为团体契约、集体协议等,它是经全体职工或者职工代表大会讨论同意后,由工会或者职工委托的代表与用人单位为规范劳动关系订立的,以全体劳动者劳动条件和生活条件为主要内容的协议。与个人劳动合同的区别:1、主体不同:集体合同的当事人一方是企业,另一方是工会组织或劳动者按照合法程序推举的代表。劳动合同的当事人是企业和劳动者个人。2、内容不同:集体合同的内容是关于企业的一般劳动条件标准的约定,以全体劳动者共同权力和义务为内容。劳动合同的内容只涉及单个劳动者的权利义务。3、功能不同:协商订立集体合同的目的是规定企业的一般劳动条件,为劳动关系的各个方面设定具体标准,并作为单个劳动合同的基础和指导原
    2023-03-12
    216人看过
  • 集体土地房屋买卖合同有效吗,购买合同的效力
    对于集体土地房屋买卖合同有效吗,购买合同的效力这个问题,解答如下:《土地管理法》第63条规定,农民集体所有的土地使用权不得出让、转让或者出租用于非农业建设。《城市房地产管理法》第8条规定,城市规划区内的集体土地,经依法征用转为国有土地后,该国有土地的使用权方可有偿出让。《国务院办公厅关于加强土地转让管理严禁炒卖土地的通知》(国办发[1999]39号)规定,农民的住宅不得向城市居民出售,也不得批准城市居民占用农民集体土地建宅,有关部门不得为违法建造和购买的住长放土地证和房地产证。由此可见,农村集体土地上的房地产不得进入交易市场。农村房屋的买卖,只能在本农村集体内部进行,否则买卖行为违法,合约无效。虽然法律规定小产权的买卖不合法,不受法律保护,但是不少基层的乡政府、村政府基于利益需要默许推动之下,很多小产权项目打着新农村建设的名义进行发展。村干部手里掌握着村集体用地的公章,私自卖地很容易,在不
    2023-03-15
    215人看过
  • 如何认定集体企业股权转让协议合同的效力?
    如果股权转让合同有特殊约定或者法定生效条件的,必须待生效条件成就时才能产生法律效力。如:国有经营企业的股权转让必须经过原批准机关的批准,获得批准就是该种股权转让合同的法定生效条件。股权转让合同有效判断如下:1、股权转让合同无效的一般原则。有限公司的股东向股东以外的公司转让其出资时,必须经全体股东走《公司法》程序过半数同意,如果是第三方个人,还要确认他是否有自己的公司,不同意转让的股东应当购买该转让的出资,如果不购买该转让的出资,视为同意转让,并进行书面签字。未经上述程序而签订的股权转让合词,因程序上的瑕疵应被认定无效或被撤销。而转让时间、转让主体、受让主体的错误也可导致转让合同无效或被撤消。2、未办理变更登记的股权转让合同无效《公司法》第四百九十条规定,股东依法转让出资后,由公司将受让人的姓名或者名称、住所以及受让人的出资额记载于股东名册。第二百二十六条第二款规定,记名股票的转让,由公司将
    2023-03-01
    459人看过
  • 集体合同变更的情形,集体合同如何变更
    一、集体合同变更的情形集体合同变更的情形:1.用人单位因被兼并、解散、破产等原因,致使集体合同或专项集体合同无法履行的;2.因不可抗力等原因致使集体合同或专项集体合同无法履行或部分无法履行的;3.集体合同或专项集体合同约定的变更或解除条件出现的;4.法律、法规、规章规定的其他情形。二、集体合同如何变更集体合同的变更方式为合同双方协商。可变更的情形通常包括集体合同或专项集体合同无法履行的情形以及集体合同或专项集体合同约定的变更或解除条件出现,或者由法律、法规、规章规定的其他情形。《集体合同规定》第三十九条双方协商代表协商一致,可以变更或解除集体合同或专项集体合同。第四十一条变更或解除集体合同或专项集体合同适用本规定的集体协商程序。三、劳动合同与集体劳动合同有什么区别1.合同的当事人不同:集体合同的一方当事人是用人单位,另一方必须是职工自愿结合而成的工会或者职工推举的代表,劳动者个人一般不能单
    2023-06-26
    170人看过
  • 集体合同对劳动合同的有效性有何影响?
    有集体合同对劳动合同具有一定的约束力。当二者有不一致的地方时,一般以集体合同的签署位基准,并且签订的劳动合同的标准都不得在集体合同的标准以下。用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准。论集体合同与劳动合同的关系集体合同与劳动合同的关系是:时间的角度来看,劳动合同是在集体合同之前产生的,也就是说集体合同的前身基础是劳动合同,在没有劳动合同的前提下,雇主和被雇佣者并没有确立正规有效的劳动关系,因此就算有了集体合同也是没有效用的。《中华人民共和国劳动合同法》第五十四条:集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。
    2023-07-17
    112人看过
  • 集体合同的订立有效吗?
    集体合同的效力:依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。一、集体劳动合同的定义与个人劳动合同的区别是哪些集体劳动合同又称为团体契约、集体协议等,它是经全体职工或者职工代表大会讨论同意后,由工会或者职工委托的代表与用人单位为规范劳动关系订立的,以全体劳动者劳动条件和生活条件为主要内容的协议。与个人劳动合同的区别:1、主体不同:集体合同的当事人一方是企业,另一方是工会组织或劳动者按照合法程序推举的代表。劳动合同的当事人是企业和劳动者个人。2、内容不同:集体合同的内容是关于企业的一般劳动条件标准的约定,以全体劳动者共同权力和义务为内容。劳动合同的内容只涉及单个劳动者的权利义务。3、功能不同:协商订立集体合同的目的是规定企业的一般劳动条件,为劳动关系的各个方面设定具体标准,并作为单个劳动合同的基础和指导原则。劳动合同的
    2023-02-24
    335人看过
  • 集体合同是什么如何签订集体合同
    什么是集体合同?集体合同又称劳动协约、团体协约、集体协约或联合工作合同,是企业与工会签订的以劳动条件为中心内容的书面集体协议。集体合同与劳动合同不同,它不规定劳动者个人的劳动条件,而规定劳动者的集体劳动条件,一般适用于企业行政(或企业主)和全体工人、职员,也有的适用于企业行政(或企业主)和参加签订集体合同的工会成员。资本主义国家的集体合同工人或职员的组织(一般是工会)与企业主或企业主联合会签订的关于出卖劳动力的条件的协议书。在18世纪末叶资本主义自由竞争时期,英国雇佣劳动者团体与工厂雇主签订的劳动协定,是资本主义国家集体合同的萌芽。它是工人为反对个人雇佣契约苛刻的劳动条件而要求签订的。集体合同的基本特征集体合同首先具有一般合同的共同特征,即是平等主体基于平等、自愿协商而订立的规范双方权利和义务的协议。除此以外,集体合同还具有其自身特征:(1)集体合同是特定的当事人之间订立的协议。在集体合同
    2023-06-10
    364人看过
  • 劳动法中集体合同效力的解释
    集体合同的法律效力是指集体合同的法律约束力。《劳动合同法》第五十四条第二款规定,依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。《劳动法》第35条规定,依法签订的集体合同对企业和企业全体员工具有约束力。职工个人与企业签订的劳动合同,劳动条件和劳动报酬标准不得低于集体合同。关于《中华人民共和国劳动法》(1994/9/5)若干规定的说明第三十五条依法订立的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力。职工个人与企业签订的劳动合同中的劳动条件和劳动报酬标准不得低于集体合同的规定。集体合同中劳动条件和劳动报酬的规定不得违反国家法律法规的规定;企业与职工签订的劳动合同应当明确,这方面不得低于集体合同的规定,即集体合同的法律效力高于劳动合同的法律效力,劳动法律法规的法律效力高于集体合同
    2023-05-07
    373人看过
  • 集资建房买卖合同效力如何
    一、集资建房买卖合同效力如何1、一般情况下是有效的。2、法律依据:根据《中华人民共和国民法典》第五十二条的规定,如果一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益的;或恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;或以合法形式掩盖非法目的;又或损害社会公共利益;违反法律、行政法规的强制性规定的合同无效;单位集资建房,实质上是福利分房的一种,在未房改前住户享受所谓“半产权”。尽管单位仍称之为产权人,但单位实质上失去了自由处置房屋的权利,除非得到住户的许可。作为一种历史性产物,其时地方政府、有关单位甚至国家的行政规章、地方法规对福利性集资房的转让都作了不少禁止性规定,但这些规定没有法律、法规的效力,不能作为认定合同无效的依据。二、集资房买卖受法律保护吗1、经济适用住房购房人拥有有限产权。购买经济适用住房不满5年,不得直接上市交易,购房人因特殊原因确需转让经济适用住房的,由政府按照原价格并考虑折旧和物价
    2023-06-17
    316人看过
  • 农村集体经济房屋买卖合同效力如何认定
    农村房屋可以买卖。但是,不是所有的农村房屋买卖合同都是合法有效的。因为,根据我国的规定,一个合同有效,不仅合同主体要适格,而且内容要合法。在农村房屋买卖合同效力认定上,除依法适用我国民法典关于合同有效、无效规定的一般原则外,还应当遵照国家政策的相关规定。根据农村房屋买卖合同主体的差异,可以将农村房屋买卖合同纠纷分为三类:一是农村本集体经济组织成员之间的纠纷;二是农村本集体经济组织成员与外集体经济组织成员之间的纠纷;三是农村本集体经济组织成员与城镇居民之间的纠纷。因为合同主体的不同,所涉及的相关法律、法规、政策也大有不同。因此,在适用法律认定农村房屋买卖合同效力时也会得出不同的结论。一、宅基地可以向外村农民转让吗我国对农民出卖宅基地上的房屋有严格的限制条件,购买人必须是本集体经济组织的内部成员,且尚未获得宅基地,或者虽已有宅基地但远低于国家规定的标准,购买宅基地后仍在标准范围内。城镇居民、外
    2023-03-13
    143人看过
  • 合同效力的具体表现形式如何
    1、合同对当事人的一般拘束力。依法成立的合同,对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。2、合同的效力。依法成立的合同,自成立时生效。合同的效力体现为双主事人订立合同的效果意思产生的法律效力,每一个合同的效力都是特定的,各个合同之间的效力都是不相同的。一、未约定有效期,合同期限如何确定?(一)合同生效时间依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。依照法律、行政法规的规定,合同应当办理批准等手续的,依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的,不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的,对方可以请求其承担违反该义务的责任。依照法律、行政法规的规定,合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的,适用前款规定。因此,除上述规定的情形以外,合同一般是在成立时生效,这是合同产生
    2023-03-09
    335人看过
  • 集体合同对于劳动者有什么效力?
    集体合同订立、生效后,对签订集体合同双方所代表的人员都具有约束力。任何一方不得擅自变更或解除集体合同。如果集体合同的当事人违反集体合同的规定,就要承担相应的法律责任。对于劳动者来说,除集体合同有特别规定外,集体合同的全部内容适用于企业内部全体职工。即在一个企业内部,只要工会与企业签订了集体合同,工会就代表了全体职工,而不只是代表工会会员,对于非工会会员也适用。对集体合同生效后被企业录用的职工而言,集体合同也是适用的。对于用人单位来说,集体合同生效后则不因企业法人代表的变动而影响其效力。(1)集体合同对人的法律效力。集体合同对人的法律效力,是指集体合同对什么人具有法律约束力。根据我国劳动法的规定,依法签订的集体合同对企业和企业全体劳动者具有约束力。这种约束力表现在:集体合同双方当事人必须全面履行集体合同规定的义务,任何一方都不得擅自变更或解除集体合同。如果集体合同的当事人违反集体合同的规定就
    2023-02-10
    272人看过
换一批
#法律综合知识
北京
律师推荐
    #法律综合知识 知识导航
    展开

    法律综合知识是指涵盖法律领域各个方面的基础知识和应用技能。它包括法律理论、法律制度、法律实务等方面的内容,涉及宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法等多个法律领域。... 更多>

    #法律综合知识
    相关咨询
    • 劳动合同中集体合同是否是集体合同,如何认定集体合同效力
      天津在线咨询 2022-03-16
      究竟是不是“集体合同”,可以用《中华人民共和国劳动合同法》的具体规定衡量。第五十一条:“企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位,由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。”第五十四条:“集体合同订立
    • 集体合同的效力是怎样的, 集体合同的法律效力与劳动合同有什么区别
      贵州在线咨询 2022-02-14
      (1)集体合同对用人单位和全体劳动者具有约束力。《劳动法》和《劳动合同法》对此的规定是一致的。这里的用人单位包括其组织体发生变动后的单位、继受原企业权利、义务的新单位;全体劳动者都受集体合同的约束,而不论订立集体合同时其是否为用人单位的职工或者其是否具有工会会员资格。 (2)集体合同从生效到终止的整个存续期间都具有约束力。集体合同的生效时间,为集体合同履行完报批手续后就开始生效;集体合同在存续期间
    • 如何签订集体合同,集体合同如何才能生效?
      山东在线咨询 2022-10-26
      一、如何签订集体合同《劳动合同法》第五十一条第二款规定:集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位,由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。这一规定明确了集体合同订立的主体要求。集体合同的订立一般经过以下程序:经双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论。职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案或专项集体合同草案,应当有
    • 集体合同有哪些特征 集体合同具有哪些效力
      甘肃在线咨询 2023-06-14
      1、集体合同是特定的当事人之间订立的协议。2、集体合同内容包括劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项。3、集体合同采取要式合同的形式,需要报送劳动行政部门登记、审查、备案方为有效。根据《劳动法》规定:集体合同中劳动条件和劳动报酬的规定不得违背国家法律法规的规定。
    • 劳动合同中集体合同是否属于集体合同的效力范围
      青海在线咨询 2022-04-02
      究竟是不是“集体合同”,可以用《中华人民共和国劳动合同法》的具体规定衡量。第五十一条:“企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位,由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。”第五十四条:“集体合同订立