1、完全丧失劳动能力的:
所需材料:劳动鉴定委员会出具的《伤残职工劳动能力鉴定表》(1-4级)、与单位终止/解除劳动关系证明;
2、所在单位已被依法宣告破产的:
所需材料:由单位持人民法院宣告单位破产的裁定书到中心相关分支机构归集部门备案并办理职工住房公积金账户封存手续,职工提取时提供:与单位终止/解除劳动关系证明,中心相关分支机构归集部门盖章确认的相关证明材料;
3、在职期间被判处刑罚的:
所需材料:与单位终止/解除劳动关系证明、人民法院作出的生效的刑事判决书,在押期间提取的,还须提供公证委托书或监狱管理部门出具“见证”意见的提取委托书;
4、户口迁出本管辖区或户口不在本管辖区的:
所需材料:与单位终止/解除劳动关系证明、户口迁移证明或非本管辖区户籍证明;
5、属于本管辖区内农业户籍职工的:
所需材料:与终止/解除劳动关系证明、户籍证明;
6、属于本管辖区内非农业户籍职工,与所在单位终止劳动关系后未重新就业满两年以上的,企业职工:
所需材料:与单位终止/解除劳动关系证明、失业就业登录证;事业编制人员提供:《终止/解除劳动合同说明书存根》、《解除聘用合同意见》、《机关事业单位人员编制审核表》;公务员提供:《中共长春市人力资源和社会保障局委员会》的批复文件、《公务员辞去公职申请表》、《机关事业单位人员编制审核表》。
7、属于本管辖区内非农业户籍职工,工作调转至外省的:
所需材料:调令(函)或任职文件、暂住证(居住证);
8、属于本管辖区内非农业户籍职工,与所在单位终止劳动关系后在外省重新就业的:
所需材料:与单位终止/解除劳动关系证明、与外省(市)单位签订的劳动合同、暂住证(居住证)。
长春公积金提前还款流程
长春住房公积金贷款职工如需提前全部结清贷款或者部分还款,应前往长春市住房公积金管理中心(芳草街1177号,芳草街与南四环交汇)进行相关业务办理。业务办理流程如下:
贷款银行为工-行、建-行、农-行的还款职工,前往中心一楼相应的贷款银行窗口办理提前还款审核并打印《长春市住房公积金贷款提前还款申请审批表》(以下简称《审批表》);贷款银行为中国银行、光大、交-行、吉林银行、中-信、浦-发、民生、兴业、华夏银行的还款职工,前往中心二楼贷款窗口(17号、18号)办理提前还款审核并打印《审批表》。
还款职工持《审批表》到贷款银行的指定网点进行还款;
柜面还款完毕后,还款职工持身份证、《审批表》及银行还款记账回单到中心三楼会计处(312室)进行入账处理,并打印《贷款提前还款入账凭证》;
贷款全部结清的还款职工持《贷款提前还款入账凭证》到二楼贷款窗口(17号、18号)打印《结清证明》后,持《结清证明》到贷款银行办理取证、换证等事宜。
部分还款职工可到贷款银行窗口打印新还款计划,了解日后每月应还本息额。
《中华人民共和国劳动合同法》
第三条订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
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合同公证所需的证明文件
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解除劳动合同所需文件的数量是多少?
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提取公积金解除劳动关系证明需要么
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(3) 解除合同所需证据:公司是否需要提供劳动合同证明?
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解除劳动合同证明多长时间办好,解除劳动合同证明可以领取失业金么
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公积金提取:解除劳动合同
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劳动者可以通过下列方式终止劳动合同:与用人单位协商终止劳动合同;提前30天书面通知用人单位终止劳动合同,试用期内提前3天通知用人单位终止劳动合同。 如果单位未缴纳社保,没有签订合同,可以随时辞职。... 更多>
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2020年提取公积金的《解除劳动合同证明》是扫描件能行吗?河南在线咨询 2022-10-10建议劳动者必须提供原件,以免住房公积金管理中心或者指定银行不认,那么就无法提取公积金。其他,还有提供公司开具的提取公积金、劳动者身份证。
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劳动合同解除证明文件遗失的处理办法山东在线咨询 2024-11-28如果解除劳动合同证明丢失了,可以尝试以下几种方法: 1. 向原用人单位提出书面申请,请求补发解除劳动合同证明。 2. 如果单位拒绝办理,可以向当地劳动仲裁机构申诉,根据《劳动法》相关规定,劳动仲裁机构应当依法处理。 3. 如果劳动仲裁裁决书生效,那么解除劳动合同证明就等于劳动合同终止证明。在这种情况下,劳动者可以与新的用人单位办理劳动合同手续。 4. 如果解除劳动合同证明遗失或者损坏,劳动
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和原单位解除劳动合同后公积金怎么办?解除劳动合同后公积金怎么办湖北在线咨询 2022-01-20像你这种情况,原单位给你建立的住房公积金完全属于你所有,无论你是否在原单位,你都对你帐户上的公积金享有所有权。那么等你进入新单位,应为你开设住房公积金账户,你原有的住房公积金本息余额应转入新单位为你所建的住房公积金账户名下。 和原单位解除劳动合同后公积金的处理一般可以分以下几种情况: 一、如果职工离休离职、调离本城市或出国定居而和原单位解除劳动合同的,可直接支取住房公积金的本息余额。具体操作程序是
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如何解除劳动合同公司单方面解除劳动合同,所需福建在线咨询 2022-04-05用人单位违反劳动合同法的规定解除劳动合同的做法是不对的,您可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付经济补偿。如果用人单位存在未签订劳动合同、未缴纳社会保险、未安排年休假等其他违法行为,可以一并要求赔偿,建议收集与用人单位之间存在劳动关系的证据材料,并携带资料到律师事务所详细咨询,由律师根据您的具体情况进行判断。
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解除劳动合同的时候公积金提取需要什么条件北京在线咨询 2022-08-10与单位解除劳动合同提取公积金需要哪些资料,如下: 一、解除劳动关系公积金提取需要材料如下: 1、户口证明的原件及复印件; 2、解除劳动关系的证明的原件及复印件; 3、公积金提取职工本人的身份证原件及复印件; 4、公积金提取职工本人的银行储蓄账号。 二、如果是进城务工人员,才能立即提取公积金;否则需要满五年未就业才能提取。符合提取条件的,携带相关资料到所在公积金管理中心提取。公积金提取到账的时间为办