企业退休人员有过渡性养老金吗
来源:法律编辑整理 时间: 2023-08-08 08:53:02 166 人看过

企业退休人员有过渡性养老金,具体如下:

1、计算中人建立个人账户之前的养老金叫过渡性养老金。过渡性养老金是统一制度后中人基本养老金的一个组成部分;

2、养老金也称退休金、退休费,是一种最主要的社会养老保险待遇。在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,是造福社会的需要,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

第十七条

参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

四川省企业退休人员养老金标准

一、调整范围

2020年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员(含退职人员)。

二、调整标准

(一)退休人员每人每月增加基本养老金45元。

(二)在

(一)项调整基础上,退休人员按本人缴费年限(含视同缴费年限,不含折算工龄),每满1年月基本养老金再增加1.4元,缴费年限不满1年的记为1年(缴费年限计算到月),同时,按本人2020年12月的基本养老金为基数,每月再增加1.3%。

(三)在

(一)、

(二)项调整基础上,对2020年12月31日前年满70周岁以上(含70周岁)至80周岁以下的退休人员每人每月再增加基本养老金26元;对2020年12月31日前年满80周岁以上(含80周岁)的退休人员每人每月再增加基本养老金38元。

(四)在

(一)、

(二)和

(三)项调整基础上,对艰苦边远地区(桑植县、江华瑶族自治县、城步苗族自治县、麻阳苗族自治县、新晃侗族自治县、通道侗族自治县、吉首市、泸溪县、凤凰县、花垣县、保靖县、古丈县、永顺县、龙山县)的退休人员,每人每月再增加基本养老金10元。

(五)对基本养老金偏低的企业退休军转干部,继续按照规定予以倾斜,认真落实相关解困标准。

(六)2020年12月31日前已按湘政办发〔2003〕44号文件和湘劳社政字〔2007〕15号文件规定参保的国有农垦企业和农林企事业场所退休人员待遇调整办法和标准同上。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月25日 12:17
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多退休相关文章
  • 过渡性养老金从哪年开始计算,享受过渡性养老金的人群
    一、过渡性养老金从哪年开始计算过渡性养老金是从2014年10月开始计算的。过渡性养老金,实际上是针对过去没有实施个人账户养老保险制度以前的缴费年限,参加养老保险的职工在计算养老金待遇时,由于缺少个人账户养老金和企业年金、职业年金待遇的一种补偿。关于过渡性养老金的明确规定是1997年,国务院《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》。有关文件指出:本决定实施前参加工作、实施后退休且个人缴费和视同缴费年限累计满15年的人员,按照新老办法平稳衔接、待遇水平基本平衡等原则,在发给基础养老金和个人帐户养老金的基础上再确定过渡性养老金,过渡性养老金从养老保险基金中解决。二、享受过渡性养老金的人群享有过渡性养老金的人群主要包括了具有视同缴费权益并建立了视同缴费账户的下列参保人:1.1998年6月30日前参加基本养老保险,2006年7月1日以后符合按月领取基本养老金条件的;2.1998年7月1日后参
    2023-06-21
    350人看过
  • 过渡性养老金指的是什么,过渡性养老金如何计算
    一、什么是过渡性养老金?过渡性养老金是统一制度后"中人"基本养老金的一个组成部分,即在基本养老金的计算中,计算"中人"临界点之前的养老金。它是为解决"中人"无个人帐户年限的养老金问题而设立的。因为在"统帐结合"之前参加工作、之后退休的人员,其在"统帐结合之前的工作年限没有实行个人帐户,退休时的个人帐户全部储存额中就没有体现这段年限的劳动贡献情况,因此其退休时的基本养老金除了基础养老金和个人帐户养老金之外,还应加上没有个人帐户年限(即参加工作至"统帐结合"之间)的养老金。二、过渡性养老金的计算公式如下:过渡性养老金=指数化月平均缴费工资×R×"中人"临界点之前的本人缴费年限其中:R为计发系数,其值在1%-1.4%之间,由各地测算后确定;指数化月平均缴费工资=某"中人"退休时当地上年职工平均工资×本人缴费工资平均指数。"中人"临界点之前的本人缴费年限,对统一制度之前实行"办法一"和"办法三"的
    2024-03-24
    128人看过
  • 40年工龄企业退休人员退休养老金是多少
    退休工资=基础退休工资+个人账户退休工资。个人账户退休工资=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)。基础退休工资=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。新的退休工资计算方法,里面提到了特殊工种按月领取基本养老金的条件:参加了基本养老保险缴纳的人员,男年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,特殊工种男年满55周岁,女年满45周岁,且1997年12月31日以前参加工作,缴纳养老保险费年限和视同缴费年限累计满15年,1998年1月1日以后参加工作,缴纳养老保险费年限累计满15年;退休后按月享受基本养老保险待遇。缴费
    2022-02-17
    252人看过
  • 过渡性养老金领几年
    领取时间同养老保险一样,只要领取人未过世即可一直领取。过渡性养老金是统一制度后“中人”基本养老金的一个组成部分,具体指在1992年养老金个人账户成立之前参加工作、之后退休的人员来说,其工作时还没有养老金保险制度,因而其退休时的基本养老金不能简单用基础养老金加个人帐户养老金计算,而应再加上没有个人帐户年限的养老金。过渡性养老金计算方法:指数化月平均缴费工资享受比例。过渡性养老金是如何计算的计算过渡性养老金的办法:过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资统账结合前的缴费年限1.2%(职工享受该养老金的具体比例,各地的规定有所不同)。而参保人员的退休工资则是按照基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金之和等来进行计算的。《国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的通知全文》五、国家在建立基本养老保险、保障离退休人员基本生活的同时,鼓励建立企业补充养老保险和个人储蓄性养老保险。企业按规定缴纳基本养老保
    2023-07-25
    84人看过
  • 泉州养老保险过渡性养老金
    1995年底前参加工作且1995年底前有缴费年限的参保人员,在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再按月发给过渡性养老金。过渡性养老金的月标准按参保人员1995年底前的缴费年限每满一年,以本人指数化月平均缴费工资的1.3%计发。计算公式为:过渡性养老金=参保人员退休时本省上一年在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数×1995年底前缴费年限×1.3%。
    2023-12-04
    58人看过
  • 企业内部退养人员退休时基本养老金的计发
    1、属于1994年以前企业内部退养人员,到达法定退休年龄在办理退休手续核定其退休待遇时,按其退休时的本人档案工资加上退养当年至1994年底历年当地养老金自然调整规定个人月增加金额,作为本人按原办法计发退休待遇的档案工资;具体待遇计发按豫政[1998]22号文件有关规定执行。2、属于1994年以后企业内部退养人员,达到法定退休年龄后,其退休待遇计发办法仍按豫政[1998]22号文件有关规定执行。3、省直统筹行业单位中企业内部退养人员到达法定退休年龄后,退休待遇计发办法另行规定。参见:关于企业内部退养人员符合退休条件怎样计发退休待遇问题的复函(豫劳社养老[2001]10号)发布日期:2001年4月17日执行日期:2001年4月17日一、发放抚恤金有哪些法律规定(一)参照公务员法管理事业单位的工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准和计发办法,按照民政部、人事部、财政部《关于国家机关工作人员及离
    2023-06-19
    156人看过
  • 河南省省直统筹行业单位退休人员养老金计发(过渡)办法
    河南省劳动和社会保障厅、财政厅豫劳社养老[2001]27号省直统筹行业单位:为贯彻落实劳动和社会保障部、财政部《关于原行业统筹企业缴纳基本养老保险费比例等有关事项的通知》(劳社部发[1999]3号)精神,逐步统一全省企业养老保险制度,经省政府同意,现将《河南省省直统筹行业单位退休人员养老金计发(过渡)办法》印发给你们,请认真贯彻执行。河南省省直统筹行业单位退休人员养老金计发(过渡)办法按照国家规定,行业单位职工在正式建立职工个人帐户前参加工作、2001年8月1日后退休的人员,在国家和省未有新的规定之前,暂按以下办法计算其养老待遇。一、原行业统筹企业2001年8月1日以后退休人员,其基本养老保险待遇,按河南省统一的计发办法执行。具体办法按豫政[1998]22号文件规定办理。在5年过渡期内,可按原行业养老金计发办法与河南省统一计发办法进行比较,对于按原行业统筹计发方法(劳动和社会保障部、财政部
    2023-06-05
    421人看过
  • 行业统筹企业离退休人员养老金的调整
    行业企业中离休人员及符合劳人险[1983]3号文件规定条件,建国前参加革命工作的退休工人,从1999年1月起其养老金调整按照《河南省劳动厅、河南省财政厅关于调整企业离休人员离休金办法的通知》(豫劳险[1996]7号)规定的办法执行,审批办法按豫劳险[1996]9号文有关规定执行。退休人员,从1999年起,其养老金调整按照我省省直企业退休人员养老金调整办法执行。参见:关于印发《基本养老保险行业统筹移交我省管理后若干问题的处理意见》的通知(豫劳险[1999]6号)发布日期:1999年4月15日执行日期:1999年4月15日参见:关于印发河南省企业职工基本养老保险实行省级统筹的实施意见的通知(豫政[1998]71号)发布日期:1998年12月28日执行日期:1999年1月1日
    2023-06-09
    272人看过
  • 金华市近20万企业退休人员养老金上涨
    金华全企业退休人员基本养老金新标准已经确定,全市有近20万企业退休人员受益。企业离休人员、新中国成立前参加革命工作的老工人不列入本次调整范围。金华全市近20万企业退休人员"涨工资"了从市人力社保局获悉,我市企业退休人员基本养老金新标准已经确定,从2013年1月1日起按月人均230元的标准增发基本养老金。据介绍,这已是连续9年上调企业退休人员基本养老金,也是调整幅度最大的一次。据统计,全市有近20万企业退休人员受益。工龄长就加得多在调整范围上,凡2012年12月31日前按规定已办理退休(退职)手续的企业退休人员,列入本次调整基本养老金范围,调整基本养老金从2013年1月1日起执行。需要提醒的是,企业离休人员、新中国成立前参加革命工作的老工人不列入本次调整范围。在普遍调整退休(退职)人员中,实行"双挂钩"办法,具体由两部分组成。第一部分:全市退休人员按月人均109元的额度调整,退职人员按月人均
    2023-05-01
    490人看过
  • 事业单位接收企业退休人员养老金制度
    抗日战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作的,连续工龄满二十年的,按本人标准工资的百分之七十五发给;连续工龄满十五年不满二十年的,按本人标准工资的百分之七十发给;连续工龄满十年不满十五年的,按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的,按二十五元发给。饮食起居需要人扶助的,按本人标准工资的百分之九十发给,还可以根据实际情况发给一定数额的护理费,护理费标准,一般不得超过一个普通工人的工资;饮食起居不需要人扶助的,按本人标准工资的百分之八十发给。同时具备两项以上的退休条件,应当按最高的标准发给。退休费低于三十五元的,按三十五元发给。个人缴纳社保和企业缴纳退休待遇不一样企业社保:企业为职工缴纳的保险包括五险一金:养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。企
    2023-07-07
    69人看过
  • 企业退休和事业退休养老金差别
    企业单位退休和事业单位退休待遇的区别有5点。1、机关事业单位退休人员的养老金就有四部分构成,基础养老金,个人账户养老金,过渡性养老金和职业年金。企业的养老金是由基础养老金,个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成。2、事业单位养老保险缴纳采取挂账缴纳方式,退休时由财政一次划拨记实,缴纳基数为档案工资和离退休费之和。企业养老保险缴纳采取实额缴纳方式,中间不得间断,最少连续缴纳15年,缴纳基数为实发工资或者社会平均工资。3、事业单位在养老保险缴纳基础上实行了职业年金制度,单位缴纳8%,个人缴纳4%,作为养老保险补充,使事业单位干部职工退休后待遇不降低。而企业缴纳职业年金的寥寥无几。4、事业单位退休工资由本人缴费年限、退休、退职前岗位和薪级工资之和的一定比例计发。企业退休金由基础养老金和个人账户养老金组成,基础养老金月标准以本人退休时全省上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为
    2023-03-23
    314人看过
  • 金华市企业退休人员养老金上调230元/月
    金华市企业退休人员养老金2013年一月一日起人均每月上调230元。从金华市社保局了解到,根据浙江省人力社保厅、财政厅的通知,从2013年1月1日起,对金华全市近20万企业退休人员调整基本养老金,人均每月提高230元。市社保局工作人员表示,凡2012年12月31日前已按国家、省有关规定办理退休(退职)的企业退休人员,均可按规定调整基本养老金。金华市区退休(退职)人员养老金增加部分将随3月份养老金一起发放,1月、2月增补部分也一并在3月发放到位。此次对企业退休人员养老金进行上调,市区一年将增加基本养老保险金支出1.68亿元左右,每月增加1400万元左右。这已是金华连续9年上调企业退休人员基本养老金,也是调整幅度最大的一次。据悉,2012年末全市城镇企业职工养老保险参保人数131.03万人,职工基本医疗保险参保人数113.39万人,工伤保险参保人数138.39万人,生育保险参保人数61.49万人
    2023-05-01
    476人看过
  • 退休人员养老金普调政策适用所有企退人员
    今年,2014年北京市企业退休人员养老金具体调整方案出炉。调整后,北京企业退休人员养老金每月人均增加277元,平均养老金水平将提高到3050元。本市这次调整的原则是按缴费年限和绝对额普遍上调,并注重向退休时间早、待遇水平偏低的退休人员倾斜。调整方案普调政策适用所有企退人员本市人社部门强调,两项普调政策同时适用于本市所有的企业退休人员,而三种特殊调整政策,只有符合相关条件者才适用。这次调整从2014年1月1日起执行,1、2月增加的养老金将在3月底之前为退休人员补发到位。据了解,本市自1994年建立了企业退休人员基本养老金调整制度,这是第22次连续调整企业退休人员的基本养老金,将惠及本市215万名企业退休人员。据了解,这次人社部门还对企业退休、退职、退养人员最低养老金标准进行了调整。在全面提高本市企业退休人员基本养老金的同时,相应提高基本养老金的最低标准。调整后,企业退休人员基本养老金、退职人
    2023-05-05
    129人看过
  • 最新过渡性养老金动态
    计算“中人”建立个人账户之前的养老金叫过渡性养老金。过渡性养老金是基本养老金的组成部分。基本养老金,即大家口头所称的养老金、退休金、退休工资,是由基础养老金、过渡性养老金和个人账户三部分组成。计算指数化月平均缴费工资,(一)计算每月缴费指数:取员工参加工作起至退休时的每月缴费工资,除以当年度本市在岗职工月平均工资。(二)计算平均缴费指数:将员工自参加工作起至退休时缴费年限的每月缴费指数相加,除以其缴费年限的月数,得出平均缴费指数。(三)计算指数化月平均缴费工资:将平均缴费指数乘以退休时上年度本市在岗职工月平均工资,得出指数化月平均缴费工资。过渡性养老金计算公式过渡性养老金=指数化月平均缴费工资R中人临界点之前的本人缴费年限其中:R为计发系数,其值在1%到1.4%之间,由各地测算后确定;指数化月平均缴费工资=某中人退休时当地上年职工平均工资本人缴费工资平均指数。中人临界点之前的本人缴费年限,
    2023-07-03
    173人看过
换一批
#办事程序
北京
律师推荐
    展开
    #退休
    词条

    退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力而退出工作岗位。 对符合国家规定退休条件的职工,所在单位应在其符合退休条件时即时将职工人事档案,退休审批表,及其它相关资料报当地社保部门进行审批。... 更多>

    #退休
    相关咨询
    • 企业离退休人员养老金调整办法,企业退休人员养老金调整办法是什么?
      甘肃在线咨询 2022-04-23
      调整企业退休人员养老保险待遇,每月增加280元;2013年深圳市社保有关负责人表示,按照该调整办法,深圳市企业退休人员基本养老金月人均调增额为280元,达到了国家规定的10%左右的标准。据统计,2012年深圳企业退休人员月人均基本养老金为2790元。企业退休人员养老金分两部分增加额:一部分按照2790元为基数,按照该基数的5%增加养老金,即每月增加140元;另外一部分以本人调整前养老金额度为基数,
    • 退休职工养老保险企业退休后还有养老金吗?
      天津在线咨询 2022-04-22
      企业员工退休后,由当地的社会保险经办机构按月发放养老金,企业不需要额外支付退休金,但一些福利性补贴还是要企业支付的(非社会统筹项目)。 所谓的福利性补贴有哪些,没法说清楚,因各地都不一样,原福利补贴企业若不给是没有道理的,应属违法行为(劳动法)。 如果企业没有给缴费不足十五年的员工买社保,在该员工退休时,企业应补缴欠费,由社会保险经办机构按月发放养老金,企业没有发退休金的依据。
    • 企业退休养老金和事业退休养老金的差别
      贵州在线咨询 2021-10-25
      企业退休和事业单位退休待遇的区别有五点。一般来说,在国有企业等工资高、收费基数高的职场,和事业单位的退休待遇一样。同等级的事业单位退休待遇更好。 1、机构事业单位退休人员养老金由四部分构成,基础养老金、个人账户养老金、过渡养老金和职业养老金。企业的养老金是由基础养老金,个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成。 2、事业单位养老保险缴纳采取挂账缴纳方式,退休时由财政一次划拨记实,缴纳基数为档案工资和
    • 怎么算个人过渡性养老金
      湖北在线咨询 2021-10-25
      过渡性养老金的计算标准是本人指数化月平均支付工资×享受比例。享受比例如下:1、1992年7月31日月31日前的缴纳年数不超过25年的,其享受比例为1992年7月31日前的缴纳年数×1、2%2、1992年7月31日前的缴纳年数超过25年的,其享受比例为30%(1992年7月31日前的缴纳年数-25)×1%。
    • 退休金每年都调整,2017企业退休人员养老金调整细则
      台湾在线咨询 2023-09-12
      1退休人员基本养老金调整方案正式出台。近日,省人社厅印发2017年调整退休人员基本养老金的通知,并明确同步调整企业和机关事业单位退休人员的养老金,范围相同,办法相同,标准相同。 2根据上述通知,将按“定额+定比”调整,全省平均增幅为5.5%左右,对缴费年限超过15年的退休人员进行倾斜,超过15年部分每满1年增加1元。调整对象为机关及企事业单位退休人员