一、应届毕业生毁三方要违约金吗?
约定了就应该要缴纳违约金;
其实《三方协议》本来是出于保护大学生就业利益的一个方法,各方(学校、企业和学生)都有义务维护起法律效应,《三方协议》只是一种约定,并不适合劳动法,比较接近的法律依据是《民法典》(2021年1月1日起施行)的规定:
第五百九十二条,当事人都违反合同的,应当各自承担相应的责任。
当事人一方违约造成对方损失,对方对损失的发生有过错的,可以减少相应的损失赔偿额。
当然,企业也不能因此而漫天要价,要求应届生支付高额违约金,《民法典》第五百八十五条,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。
当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。
二、违约金的相关法规
当事人以约定的违约金过高为由请求减少的,应当以违约金超过造成的损失30%为标准适当减少;当事人以约定的违约金低于造成的损失为由请求增加的,应当以违约造成的损失确定违约金数额。商品房买卖合同没有约定违约金数额或者损失赔偿额计算方法,违约金数额或者损失赔偿额可以参照以下标准确定:
1、逾期付款的,按照未付购房款总额,参照中国人民银行规定的金融机构计收逾期贷款利息的标准计算。
2、逾期交付使用房屋的,按照逾期交付使用房屋期间有关主管部门公布或者有资格的房地产评估机构评定的同地段同类房屋租金标准确定。
由于出卖人的原因,买受人在下列期限届满未能取得房屋权属证书的,除当事人有特殊约定外,出卖人应当承担违约责任:
(1)商品房买卖合同约定的办理房屋所有权登记的期限;
(2)商品房买卖合同的标的物为尚未建成房屋的,自房屋交付使用之日起90日;
(3)商品房买卖合同的标的物为已竣工房屋的,自合同订立之日起90日。
合同没有约定违约金或者损失数额难以确定的,可以按照已付购房款总额,参照中国人民银行规定的金融机构计收逾期贷款利息的标准计算。
综合上面所说的,三方协议一般是针对于和学校、用人单位签订的一份文件,对于这份协议只要在合法的情况下进行签订的那么就是受到法律保护的,不管谁违反了其中的条例都应该要按照合同规定的来做事情,包括劳动者,所以,只有好好的履行才不会承担责任。
-
应届生签三方毁约要赔钱吗
339人看过
-
应届毕业生签订三方协议后毁约该怎么办
144人看过
-
按三方协议签署的应届毕业生是否视为应届毕业生?
440人看过
-
三方协议很重要,应届毕业生你知道吗?
332人看过
-
应届毕业生离职需要解约函吗
379人看过
-
如何看待应届毕业生三方协议?
113人看过
-
-
应届毕业生违约怎样写香港在线咨询 2022-08-20中信应届毕业生违约金赔付流程是: 1 、与原单位协商,向原单位接收违约,按照三方协议规定,交纳违约金(有些单位 不收违约金),从原单位开出退函。 2 、从新单位获取接收函。 3 、拿着原单位退函和新单位接收函到就业指导中心领新三方(有时也不需要接收 函)。 4 、拿新三方与新单位签约。这个过程中,关键在于第一步:如何与原单位协商,拿 到退函。具体的情况,不同单位不一样,有的单位可能会拖很久,例如,
-
应届毕业生网签后想解约,需要赔付违约金吗重庆在线咨询 2022-09-27首先应该明确开发商违约时违约金的计算方式,需分为以下两种情况: (1)依据商品房买卖合同的约定计算违约金开发商与买房人就违约金数额或者损失赔偿额的计算方法有约定的,一般以这个约定进行计算。但如果约定的违约金过分高于违约所造成的实际损失的,可以请求法院降低。根据最高人民法院司法解释的规定,法院可以支持超过造成的损失30%的违约金。举例说,如合同约定的违约金为2万,而违约造成的实际损失为1万元,那么法
-
应届毕业生入职时说需要支付违约金河南在线咨询 2022-10-10你这种情况是不需要支付违约金的,《劳动合同法》规定,只有在两种情形下,用人单位可以约定由劳动者承担违约金:一是在培训服务期约定中约定违约金。用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊
-
应届毕业生怎样处理违约安徽在线咨询 2022-08-29中信应届毕业生违约金赔付流程是: 1 、与原单位协商,向原单位接收违约,按照三方协议规定,交纳违约金(有些单位 不收违约金),从原单位开出退函。 2 、从新单位获取接收函。 3 、拿着原单位退函和新单位接收函到就业指导中心领新三方(有时也不需要接收 函)。 4 、拿新三方与新单位签约。这个过程中,关键在于第一步:如何与原单位协商,拿 到退函。具体的情况,不同单位不一样,有的单位可能会拖很久,例如,