需要申请伤残鉴定以确定伤残鉴定等级。断的手指中是否包括拇指，断指的情况如何，是从第几关节处断的，都影响着伤残等级的判定。除拇指外，其余四指缺失或功能完全丧失，可能会属于六级伤残。

想要申请伤残鉴定,确定伤残等级,需要了解断手的情况。断手的手指是否包括拇指,断指的情况如何,以及断掉的手指是第几关节处断的,这些因素都影响着伤残等级的评定。如果除拇指外的四指缺失或功能完全丧失,就可能被评定为六级伤残。因此,了解这些情况对申请伤残鉴定非常重要。

断 指 程 度 分 级 ： 如 何 判 断 手 部 伤 残 等 级 ？

断指程度分级是判断手部伤残等级的一种方式。根据《工伤保险条例》第二十二条，手指完全缺失、指节或者指趾的大部分缺失或者皮肤大部分丧失者，应评定为一级伤残；指节或者指趾的全部缺失或者皮肤全部丧失者，应评定为二级伤残；其他指节或者指趾大部分缺失或者皮肤大部分丧失者，应评定为三级伤残。因此，判断手部伤残等级需要考虑断指程度。

需要申请伤残鉴定,以确定伤残鉴定等级。断的手指中是否包括拇指,断指的情况如何,是从第几关节处断的,这都关系到伤残的等级的判定。根据《工伤保险条例》第二十二条,手指完全缺失、指节或者指趾的大部分缺失或者皮肤大部分丧失者,应评定为一级伤残;指节或者指趾的全部缺失或者皮肤全部丧失者,应评定为二级伤残;其他指节或者指趾大部分缺失或者皮肤大部分丧失者,应评定为三级伤残。因此,判断手部伤残等级需要考虑断指程度。

《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。