厂里上班的工伤赔偿金如何计算？-法师兄

厂里上班的工伤赔偿金如何计算？

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-29 23:30:09 385 人看过

该段内容描述了工伤保险费用的支付标准,包括医疗费用、伙食补助费和生活护理费。医疗费用按照国家工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录以及工伤保险住院服务标准进行支付,伙食补助费由统筹地区人民政府规定,生活护理费则按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理三个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50％、40％或者30％，按月支付。

1.医疗费用。根据国家工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录以及工伤保险住院服务标准进行支付。2、伙食补助费。由统筹地区人民政府规定。3、生活护理费。按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50％、40％或者30％，按月支付。

工伤生活护理费如何计算？

工伤生活护理费是指工伤职工因工伤导致生活不能自理，需要他人护理时所产生的费用。根据《工伤保险条例》第二十条规定，工伤职工需要护理的，由所在单位负责，但单位没有护理条件的，由工伤保险基金按月支付。

根据《工伤保险条例》第二十一条规定，工伤职工因工伤导致生活不能自理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费的支付期限为：从工伤保险职工被诊断、鉴定为需要生活护理之日开始，至其死亡或者丧失劳动能力之日止。

因此，工伤生活护理费的计算方式为：按照工伤保险基金规定的标准，从工伤保险基金按月支付生活护理费。

总之，根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤职工可以从工伤保险基金按月获得生活护理费，以保障其基本生活需求。

《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。

工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

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