退休后继续担任股份制公司法人发生工伤的解决方式如下：

1、发生工伤24小时内要向社会保险经办机构报送工伤报告表；

2、发生工伤单位应当自事故伤害之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向劳动科提出工伤认定申请，用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合工伤保险条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担；

3、工伤保险报销所需材料：

（1）工伤认定决定书；

（2）发票原件（本人签字）；

（3）费用明细；

（4）住院病历；

（5）门诊病历要求原件、复印件；

（6）工伤待遇审批表；

（7）工伤职工如果放弃伤残等级鉴定；

（8）需本人书写放弃伤残等级鉴定声明。

法律依据：《工伤保险条例》第三十九条

职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；

（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。

一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。

公司法人可以由总经理担任吗？

公司的法人可以由总经理担任吗？可以。根据《公司法》第十三条的规定，公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，法定代表人初次担任或变更都应依法在工商行政管理部门进行登记。根据2021年生效的《民法典》第六十一条的规定，依照法律或者法人章程的规定，代表法人组织从事民事活动的负责人，为法人的法定代表人。法定代表人以法人名义从事的民事活动，其法律后果由法人承受。法人章程或者法人权力机构对法定代表人代表权的限制，不得对抗善意相对人。