尊敬的领导:
本人自
201X年X月X日参加工作,截止到201X年12月31日,累计工作年限N年,201X年度年假N天,截止201X年12月31日,还有未休年假N天,因工作繁忙现申请推迟到201X年6月30日前休完。本人承诺以上数据真实。本人
签名:
日期:
注:此申请于12月27日前以部门为单位交人力资源部,以人力资源部核定的年假天数为准。
一、湖北退休人员养老金上调方案
具体调整办法为:
一是定额调整。每人每月增加37元。
二是挂钩调整。与本人缴费年限和基本养老金水平双挂钩:每人每月按本人缴费年限(含视同缴费年限,不含特殊工种换算的缴费年限)每满一年增加2元,缴费年限不满一年的按一年计算;同时,每人每月以本人2020年12月基本养老金为基数增加1.2%。
三是适当倾斜。定额调整、挂钩调整后,对部分人员再按以下标准增加基本养老金:
1.2020年12月31日年满70周岁不满80周岁的(即1941年1月1日至1950年12月31日期间出生),每人每月增加40元;2020年12月31日年满80周岁的(即1940年12月31日前出生),每人每月增加60元。
2.国家规定范围的艰苦边远地区的调整对象,每人每月增加15元。
3.建国前参加革命工作享受供给制的,每人每月增加30元;建国前参加革命工作享受薪金制的,每人每月增加25元;1953年12月31日前参加革命工作的,每人每月增加20元;符合劳社部发〔2002〕9号文件规定的原工商业者,每人每月增加10元。同时符合上述两个及以上条件的,按照就高原则,只增加一项。
4.企业退休军转干部按上述办法调整后,其基本养老金仍未达到所在市(州)基本养老金平均水平的,补齐到平均水平。
5、具体到每位退休人员,由于在职时缴费年限长短、缴费水平高低、现在年龄大小、参加工作时间早晚的不同,按上述办法调整后,每个人增加的金额有所差别。
6、今年是企业职工基本养老保险省级统筹后实行基金省级统收统支的第一年,为确保调待增加的基本养老金(含补发今年1—5月)在7月1日前发放到位,省人社厅、省财政厅提前部署,在6月份基金支出用款计划中已包含了调待资金。仍未纳入机关事业单位养老保险上线运行的机关事业单位,由所在单位对其退休人员代调或预调。
二、湖北省关于调整退休金政策的最新通知
湖北省退休金调整方案:(一)每人每月增加37元。(二)1.与本人缴费年限挂钩调整。每人每月按本人缴费年限(含视同缴费年限,不含特殊工种换算的缴费年限)每满一年增加2元,缴费年限不满1年的按1年计算。2.与本人基本养老金挂钩调整。每人每月以本人2020年12月基本养老金为基数增加1.2%。(三)适当倾斜1.2020年12月31日年满70周岁不满80周岁的(即1941年1月1日至1950年12月31日期间出生),每人每月增加40元;2020年12月31日年满80周岁的(即1940年12月31日前出生),每人每月增加60元。2.国家规定范围的艰苦边远地区的调整对象,每人每月增加15元。3.建国前参加革命工作享受供给制的,每人每月增加30元;建国前参加革命工作享受薪金制的,每人每月增加25元;1953年12月31日前参加革命工作的,每人每月增加20元;符合劳社部发〔2002〕9号文件规定的原工商业者,每人每月增加10元。同时符合上述两个及以上条件的,按照就高原则,只增加一项。4.企业退休军转干部按上述办法调整后,根据中办发〔2003〕29号和鄂办发〔2003〕53号文件规定,其基本养老金仍未达到所在市(州)基本养老金平均水平的,补齐到平均水平(不含财政支付的生活困难补助)。
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年休假延期申请应该如何写云南在线咨询 2022-09-04延期休假申请书尊敬的领导:本人自201X年X月X日参加工作,截止到201X年12月31日,累计工作年限N年,201X年度N天,截止201X年12月31日,还有未休年假N天,因工作繁忙现申请推迟到201X年6月30日前休完。本人承诺以上数据真实。本人签名:日期:注:此申请于12月27日前以部门为单位交人力资源部,以人力资源部核定的年假天数为准。按《职工带薪条例》第二条规定:职工累计工作已满1年不满1
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员工申请延期年休假,流程是怎样的山东在线咨询 2021-11-14延期休假申请书尊敬的领导:本人于201X年X月X日参加工作,截至201X年12月31日,累计工作年限为N年,201X年度年假为N天,截至201X年12月31日,未休年假为N天,因工作繁忙,申请延期至201X年6月30日。我承诺上述数据是真实的。本人签名:日期:注:本申请于12月27日前以部门为单位提交人力资源部,以人力资源部批准的年假天数为准。
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怎么申请延长哺乳假福建在线咨询 2022-07-20特殊情况的哺乳期延长规定: ‘体弱儿’指满一周岁的婴儿患有佝偻病(除临床体格症状外,需作血生化或腕骨摄片证实),贫血营养不良、严重先天性畸型(如先天性心脏病?脑发育不全?兔唇?裂腭等)以及一年内住院3次的”。哺乳期结束后,能否延长呢?《〈女职工劳动保护规定〉问题解答》中规定,女职工哺乳婴儿满周岁后,一般不再延长哺乳期。如果婴儿身体特别虚弱,经医务部门证明,可将哺乳期酌情延长。如果哺乳期满时正值夏季
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