因病丧失劳动能力提前退休
来源:法律编辑整理 时间: 2023-06-06 18:42:07 272 人看过

一、因病丧失劳动能力提前退休

企业职工提前退休的条件是:参加企业基本养老保险的个人,因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁的职工可办理因病提前退休。

由于此案例的情况不符合企业职工提前退休的条件,所以只能领取病残津贴。

法律依据

原劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发[1999]8号)文件、中华人民共和国《社会保险法》(中华人民共和国主席令第35号)文件

国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。如果职工因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁的可办理提前退休。

《社会保险法》第十七条,参加基本养老保险的个人,在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

二、丧失劳动能力的人可以申请低保吗

要看是否符合条件。要申请低保,必须满足以下几个条件。

1、无生活来源,无劳动能力又无法定赡养人、扶养人或抚养人,以及虽有法定赡养人、扶养人或抚养人但其无赡养、扶养或抚养能力的城市居民。

2、尚有一定收入,但家庭月人均收入低于本市当年城市低保标准的城市居民。

3、持有本市东城等八城区或其他郊区(县)人民政府所在地的非农业户口城市居民,与具有本市农业户口或外地户口的人员结婚,并在上述地区定居,家庭月人均收入低于本市当年城市低保标准的家庭成员。

4、原为本市非农业户口、刑满释放或解除劳动教养后,未及时办理户口手续且家庭月人均收入低于本市当年城市低保标准的人员。

5、其他符合享受城市低保待遇条件的人员。

三、完全丧失劳动能力是指哪些:

1、各种中枢神经系统疾病或周围神经肌肉疾病等,经治疗后有下列情况之一者:

(1)单肢瘫,肌力2级以下(含2级)。

(2)两肢或三肢瘫,肌力3级以下(含3级)。

(3)双手或双足全肌瘫,肌力2级以下(含2级)。

(4)完全性(感觉性或混合性)失语。

(5)非肢体瘫的中度运动障碍。

2、长期重度呼吸困难。

3、心功能长期在Ⅲ级以上。左室疾患左室射血分数≤50%。

4、恶性室性心动过速经治疗无效。

5、各种难以治愈的严重贫血,经治疗后血红蛋白长期低于6克/分升以下(含6克/分升)者。

6、全胃切除或全结肠切除或小肠切除3/4。

7、慢性重度肝功能损害。

8、不可逆转的慢性肾功能衰竭期。

9、各种代谢性或内分泌疾病、结缔组织疾病或自身免疫性疾病所导致心、脑、肾、肺、肝等一个以上主要脏器严重合并症,功能不全失代偿期。

10、各种恶性肿瘤(含血液肿瘤)经综合治疗、放疗、化疗无效或术后复发。

11、一眼有光感或无光感,另眼矫正视力

12、双眼矫正视力

13、慢性器质性精神障碍,经系统治疗2年仍有下述症状之一,并严重影响职业功能者:痴呆(中度智能减退);持续或经常出现的妄想和幻觉,持续或经常出现的情绪不稳定以及不能自控的冲动攻击行为。

14、精神分裂症,经系统治疗5年仍不能恢复正常者;偏执性精神障碍,妄想牢固,持续5年仍不能缓解,严重影响职业功能者。

15、难治性的情感障碍,经系统治疗5年仍不能恢复正常,男性年龄50岁以上(含50岁),女性45岁以上(含45岁),严重影响职业功能者。

16、具有明显强迫型人格发病基础的难治性强迫障碍,经系统治疗5年无效,严重影响职业功能者。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年03月23日 19:43
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多退休相关文章
  • 因病完全丧失劳动能力能否解除劳动关系
    在员工因患疾病,无法继续胜任原有的工作时,应当根据相关规定进行劳动能力方面的鉴定,确认其确实不具备继续从事本职工作的能力并解除劳务合同。然而,在这过程中必须支付相应的经济补偿金以及其他各类津贴补助费用。尤其值得注意的是,对于鉴定等级达到1至4级的员工,应即时停止其现有的工作岗位职务,转为享受退休待遇。此外,对于不幸患有职业性伤害、失去劳动能力的雇员,他们有权选择提前解除劳务合同,并且如果用人单位有法定过错行为,雇主亦有权行使解约权利。需要强调的是,当发生职业伤害事故之后,用人单位依法应该是由其为劳动者申请进行职业伤害的认定,然而,如果有些用人单位并未按照规定履行这一职责,劳动者可依法自行申请进行职业伤害认定,如果个人和用人单位均未能及时申报或没有申报,导致错过了申报期限,劳动者有权以此为由要求用人单位承担经济赔偿的法律责任。《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人
    2024-05-04
    448人看过
  • 因大病丧失劳动能力申请什么补助
    一、因大病丧失劳动能力申请什么补助如果因病致残,丧失劳动能力的,可以向居委会,村委会申请求助并通过他们向民政申请城乡最低生活保障等待遇,也可以由所在地的党群组织给予相应的帮助。如果购买了养老保险的也可以申领病残津贴,所需资金会从基本养老保险中支付。法律依据:《社会保险法》第十七条参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。二、遇到工伤问题找哪方面的律师遇到工伤问题可以找经常处理工伤纠纷的律师。律师是个专业的职业,就像医生、教师,每个律师都有属于自己的专长业务,没有一个律师是万能。遇到什么法律问题就要找对应专业的律师。专业对口的律师不仅对该领域法律了解得更全面详细,对案件把握得更精准到位,办理案件也更专业娴熟,也更能维护您的合法权益。三、工伤不赔
    2023-04-22
    314人看过
  • 因病提前退休政策
    一、因病提前退休政策通过市级以上劳动能力鉴定委员会鉴定的鉴定,且鉴定结论为“完全丧失劳动能力”“大部丧失劳动能力”可以提前5年退休(女45周岁、男55周岁)。如果伤病职工同时符合不同类别疾病三项以上(内含三项)“大部分丧失劳动能力”条件时,可确定为“完全丧失劳动能力”。完全丧失劳动能力的条件1、各种中枢神经系统疾病或周围神经肌肉疾病等,经治疗后遗有下列情况之一者:单肢瘫,肌力2级以下(含2级)。两肢或三肢瘫,肌力3级以下(含3级)。双手或双足全肌瘫,肌力2级以下(含2级)。完全性(感觉性或混合性)失语。非肢体瘫的中度运动障碍。2、长期重度呼吸困难。3、心功能长期在Ⅲ级以上。左室疾患左室射血分数≤50%。4、恶性室性心动过速经治疗无效。5、各种难以治愈的严重贫血,经治疗后血红蛋白长期低于6克/分升以下(含6克/分升)者。6、全胃切除或全结肠切除或小肠切除3/4。7、慢性重度肝功能损害。8、不
    2023-04-15
    411人看过
  •  退休与因病提前退休的区别
    提前退休和病退是两种不同的情况。提前退休是指职工因健康或其他原因不能继续从事原工作,经批准自愿退离工作岗位的一种处理方法。而病退是指职工因患职业病或非因工负伤丧失劳动能力,办理了相关手续后享受劳动部门的退休工资。因此,对于提前退休和病退的待遇有所不同。由于职业病,他提前退休,其退休待遇与正常退休无异。退职是国家对不具备退休条件,但又完全丧失工作能力或经批准自愿退离工作岗位的职工的一种处理方法。病退是办理了相关手续的享受劳动部门的退休工资,退职是没有的。工资工资是劳动者通过劳动所获得的报酬,是劳动力市场中的核心内容之一。然而,工资的发放并不是一件简单的事情,需要遵守相关法律法规的规定。根据《中华人民共和国劳动法》的规定,工资应当遵循按劳分配、同工同酬、支付足额和及时支付的原则。同时,国家也制定了一系列法律法规来保护劳动者的合法权益,如最低工资制度、工资支付暂行规定等。如果工资发放不符合相关法
    2023-11-07
    197人看过
  • 劳动者因病完全丧失劳动能力享受什么待遇
    可以享受经济补偿,补偿按在单位的工作年限计算,每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的按一年计算,不满六个月的支付半个月的工资。劳动能力是指人的劳动能力,是人的体力和脑力总和,劳动力存在于活的健康的人体中,是社会永恒的条件。劳动能力又分为一般性劳动能力、职业性劳动能力和专门的劳动能力。一、定义:是指人类进行劳动工作的能力,包括体力劳动和脑力劳动的总和。二、分类:①一般性劳动能力,多指日常所需的劳动能力,包括为自己服务的穿衣、吃饭等和为他人服务的简单体力及脑力劳动;②职业性劳动能力,是指经过专业训练,具备专门知识的劳动能力(如工程师、教师等);③有些职业的专长性很强(如歌唱家、钢琴师等),又称为专门的劳动能力。按照《劳动法》和《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的相关规定,经济补偿金的支付标准应根据违反或解除合同的不同情况,给予不同标准的补偿。《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》对不同的
    2023-05-04
    441人看过
  • 医疗原因导致劳动能力丧失是否可以办理病退
    大部分丧失劳动能力可以退休,但必须达到当地劳动保障部门硬性规定的退休年龄。职工因工致残被认定为一级至四级残疾的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受下列待遇:(1)工伤保险基金按残疾等级支付一次性残疾补贴。标准为:一级残疾为27个月,二级残疾为25个月,三级残疾为23个月,四级残疾为21个月;(2)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为我工资的90%,二级伤残为我工资的85%,三级伤残为我工资的80%,四级伤残为我工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足;(3)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停止发放残疾津贴,按照国家规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于残疾津贴的,由工伤保险基金补足差额。烟雾病能办病退吗?你要把病历及医生证明和你因病要求提前退休的申请书送到当地人社局劳动能力鉴定委员会,他们鉴定同意你提前退休后就可以办病退了。申请病退
    2023-07-14
    161人看过
  • 梅州公积金销户提取材料(退休、失业、死亡、丧失劳动能力)
    1、退休职工的:①退休证或退休相关证明;②本人身份证。2、职工死亡的:①死亡证明书或公安局出具的死亡证明;②继承人或授权代办人身份证;③夫妻双方身份证、结婚证(未婚证、离婚证)。3、完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系的:①市级医院鉴定证书;②单位终止劳动关系合同;③本人身份证。
    2023-12-20
    131人看过
  • 病因导致劳动能力丧失评定的必备材料
    一、病因导致劳动能力丧失评定的必备材料病因导致劳动能力丧失评定的必备材料如下:1.填写《劳动能力鉴定申请表》,表上贴上本人的近期一寸免冠照片,若有单位负责则压照片盖上单位公章;个人申请需提供单位名称、单位详细地址、单位联系人姓名及电话,并且当场通知单位联系人。2.工伤认定决定书原件及复印件。3.携带被鉴定人本人身份证原件复印件。4.提供完整连续的病历材料其中,住院的需要提供住院病志原件(持患者本人身份证到医院病案室复印病志,同时加盖医院病案管理专用章之后即病志原件),原件被鉴定中心保留,再用可以再去病案室再提。未住院的需提供急诊或门诊的病志原件并复印件、诊断书及辅助检查报告单原件并复印件,审核原件保留复印件。二、劳动能力鉴定申请表怎样填写劳动能力鉴定申请表填写如下:1.填写工伤职工姓名;2.填写工伤认定决定书编号;3.填写证件类型和号码,一般填写居民身份证;4.填写伤残部位以及时间;5.填
    2023-10-29
    239人看过
  • 因病丧失劳动能力有什么政策可以救助
    劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。一、经济性裁员是否可以单方面解除劳动合同经济性裁员不可以单方面解除劳动合同。用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的,应当提前30日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动行政部门报告后,可以裁减人员。有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:1、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;2、劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经
    2023-02-27
    435人看过
  • 丧失劳动能力鉴定标准,大部分丧失劳动能力
    本标准中的大部分丧失劳动能力,是指因损伤或疾病造成人体组织器官大部分缺失、明显畸形或损害,致使受损组织器官功能中等度以上障碍。1、各种中枢神经系统疾病或周围神经肌肉疾病等,经治疗后遗有下列情况之一者:(1)单肢瘫,肌力3级(2)两肢或三肢瘫,肌力4级(3)单手或单足全肌瘫,肌力2级(4)双手或双足全肌瘫,肌力3级2、长期中度呼吸困难。各种原因所致肺部疾患造成下列情况:(1)平路步行100米即气短(2)阻塞性通气功能减退:一秒钟用力呼气量占预计值(3)限制性通气功能减退:肺活量3、心功能长期在Ⅱ级心功能Ⅱ级指:静息时无不适,但稍重于日常生活活动量即致乏力、心悸、气促或心绞痛。4、中度肝功能损害指肝硬化造成的肝功能损害。化验室指标为血浆白蛋白6秒);临床表现无或少量腹水,治疗后消失,肝性脑病症状较轻。5、慢性肾功能不全先代偿期表现为:肌酐清除率20毫克/分升,血肌酐>2毫克/分升;临床表现为乏
    2023-02-28
    97人看过
  • 老公是因为劳动能力丧失而提出的离婚
    老公丧失了劳动能力能离婚。离婚自由,离婚是双方的权利。如果不能协议离婚,可以提起诉讼离婚。一、两地分居怎样离婚离得婚小三出轨两地分居老公出轨,女方可以与男方协议离婚,也可以诉讼离婚。协议离婚需要双方签订离婚协议书,诉讼离婚需要准备相关证据和起诉状到法院起诉。根据2021年实施的《民法典》第一千零七十六条第一款规定,夫妻双方自愿离婚的,应当签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。第一千零七十九条第一、二款规定,夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如果感情确已破裂,调解无效的,应当准予离婚。二、婚后一方残疾了能离婚吗夫妻一方有残疾可以离婚。我国遵循婚姻自由原则,即结婚自由和离婚自由。夫妻一方有残疾同样可以离婚,可以选择协议离婚或者是诉讼离婚,离婚方式根据当事人的情况来定。协议离婚。夫妻双方自愿离婚的,应当签订
    2023-06-23
    463人看过
  • 部分丧失劳动能力鉴定可以办理病退吗?
    一、部分丧失劳动能力鉴定可以办理病退吗?首先说,如果你没有省劳动鉴定委员会鉴定的工伤,或者你从事的不是有毒有害、高温、高空、特别繁重体力劳动等特殊工种,是没有办法病退或者提前退的。职工因病(含非因工负伤)完全丧失劳动能力需办理病退的必须经省劳动鉴定委员会鉴定,经省鉴定属于完全丧失劳动能力的,方可办理退休(退职)待遇的审核审批手续。而且还要严格控制数量,各地当年办理病退的人数原则上不超过上1年正常退休人数的5%,具体控制数额由省劳动保障厅下达。职工因病或非因工致残完全丧失劳动能力的鉴定标准,暂统一按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准(B16180-1996)》1~4级执行,以后国家发布新标准时,改按新标准执行。1、办理病退的条件(1)经本市劳动能力鉴定机构鉴定为完全丧失劳动能力;(2)达到规定年龄(男年满50周岁、女年满45周岁);(3)参加基本养老保险且缴纳基本养老保险费年限(工龄)满15
    2023-06-09
    155人看过
  • 大部分丧失劳动能力可以享受退休政策吗
    部分丧失劳动能力不可以提前退休的,完全丧失劳动能力的才可以提前退休,法律依据如下:《国务院关于工人退休退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满十年的。本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满50周岁、女年满45周岁,连续工龄10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。根据有关规定,因病或非因工伤残申请提前退休的职工,首先要到地市级劳动保障部门指定的县级以上医院进行医疗诊断。其次是将取得的医疗诊断证明送所在地的地市级劳动鉴定委员会进行审核,作出是否属于完
    2023-03-24
    433人看过
  • 机关事业单位工作人员因病(非因工)丧失劳动能力提前退休(退职)及待遇审核办理(流程、材料、地点、费用、条件)
    一、办理条件机关事业单位工作人员完全丧失劳动能力二、办理材料三、办理流程四、办理地点河北省石家庄市维明北大街118号河北省人力资源和社会保障厅政务服务大厅3号窗口五、办理时限六、办理机构省人力资源社会保障厅七、办理费用该事项不收费八、法律依据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发〔1978〕104号)第四条“男年满50周岁,女年满45周岁,参加革命工作年限满10年,经过医院证明完全丧失工作能力的”,《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》“男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的”。文章来源:河北政务服务网(http://www.hbzwfw.gov.cn/)
    2023-04-30
    478人看过
换一批
#办事程序
北京
律师推荐
    展开
    #退休
    词条

    退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力而退出工作岗位。 对符合国家规定退休条件的职工,所在单位应在其符合退休条件时即时将职工人事档案,退休审批表,及其它相关资料报当地社保部门进行审批。... 更多>

    #退休
    相关咨询
    • 劳动能力丧失能否办理提前退休?
      辽宁在线咨询 2022-07-06
      根据文件描述,需要劳动能力坚定机构做出鉴定,确述不能正常坚持上班情形的才可以办理提前退休手续。 一、对达到特殊工种提前退休年龄且符合从事特殊工种年限(特繁满10年、高温高空满9年、有毒有害满8年)的职工,可以从达到特殊工种提前退休年龄与正常退休年龄之间的任何一年办理提前退休。并非绝对比正常退休提前5年。 二、要严格对档案及特殊工种的审核。对按特殊工种提前退休的,一律以原始档案记载为准,对档案记载不
    • 经劳动能力鉴定完全丧失劳动能力的,可以提前退休吗?如何计算退休
      江苏在线咨询 2023-02-13
      经劳动能力鉴定完全丧失劳动能力的,可以提前退休。劳动者因病退休,不仅要达到病退年龄,而且必须是因病完全丧失劳动能力。劳动者做心脏搭桥手术,并不一定是完全丧失劳动能力的情形,要看心脏病变程度,由劳动能力鉴定委员会根据病情,对照鉴定标准进行鉴定。劳动者可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定。经鉴定完全丧失劳动能力的,男58岁,可以办理退休。退休金按以下办法计算: 1、基础养老金=退休时当地上年度职
    • 因病丧失劳动能力的可以办理病退手续吗
      辽宁在线咨询 2022-03-12
      经劳动鉴定部门鉴定丧失大部分劳动能力的可以办理病退手续。因病或非因工致残需具备以下条件可以办理提前退休(职):(1)经市劳动保障部门鉴定为完全丧失劳动能力;(2)缴费年限(含视同缴费年限)满15年,且在职期间按规定足额缴纳养老保险费;(3)男年满50周岁,女年满45周岁可办理退休;男未满50周岁、女未满45周岁,经本人申请可办理退职。其退休(职)金按其距法定退休年龄(男年满60周岁,女工人年满50
    • 因病丧失劳动能力有些什么后果?
      陕西在线咨询 2023-03-14
      劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的; 用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。
    • 本人因丧失劳动能力,要提前5个月病退,可享受多少月好的失业保险
      甘肃在线咨询 2022-09-12
      按照《条例》失业人员领取的期限,根据失业人员失业前所在单位和其本人累计缴费时间长短的不同,划分为三个档次:(一)累计缴费时间满1年不足5年的,最长能够领取12个月的失业保险金;(二)累计缴费时间满5年不足10年的,最长能够领取18个月的失业保险金;(三)累计缴费时间10年以上的,最长能够领取24个月的失业保险金。