公司经营不善导致破产算偿付能力问题吗
来源:互联网 时间: 2023-06-14 10:45:52 79 人看过

因公司经营不善造成破产、停产,导致国有土地或建设用地未按规定动工、动工不足或其他情形的,这种情况是土地闲置。

目前土地闲置大体分两类,一是企业自身原因如资金不到位、开发策略调整造成的,二是政府原因包括地卖出去之后,征地拆迁没做完,没法开发;涉及城市规划调整等原因造成的。

具有下列情形之一的,可以认定为闲置土地:

第一,国有土地有偿使用合同或者建设用地批准书未规定动工开发日期,自国有土地有偿使用合同生效或者土地行政主管部门建设用地批准书颁发之日起满一年未动工开发建设的;

第二,已动工开发建设但开发建设的面积占应动工开发建设总面积不足三分之一或者已投资额不足25%且未经批准中止开发建设连续满一年的;

第三,法律、行政法规规定的其他情形。

法律规定

根据《中华人民共和国企业破产法》规定,企业破产是指企业在生产经营中由于经营管理不善等原因,不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,申请人依据《破产法》申请法院按照司法程序,进行和解、重整或破产清算的过程。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年07月13日 05:21
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多合同生效相关文章
  • 工资拖欠问题的解决方法,针对公司经营不善
    公司经营不善拖欠工资的,有三种解决方法:1、向当地劳动保障监察机构投诉举报;2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;3、通过诉讼途径解决。针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼。公司经营不善辞退员工通知书某先生/小姐:我很遗憾的通知您,公司因受到原料价格上涨、人力成本上涨、人民币升值、财务费用激增、国际原油价格震荡及行业产能过剩等影响,业务严重萎缩,经济效益下挫,在此情形下,公司决定裁员人,你与公司签订的合同于年月日予以终止。就职期间其他合同一律终止。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,公司将按时支付您年月日至月日的工资及经济补偿元(大写:),并为你出具离职证明。请你于年月日前归还公司以下办公设备及材料:公司真诚感谢您的努力和为公司所做的贡献!公司非常乐意为
    2023-07-03
    317人看过
  • 破产后公司还能正常经营吗
    一、破产后公司还能正常经营吗破产后公司不能正常经营。公司需要依法成立清算组,而清算期间,公司虽然存续,但不能开展与清算无关的经营活动。只能在清算完毕后,申请办理公司的注销登记。公司清算结束后,清算组应当制作清算报告,报股东会、股东大会或者人民法院确认,并报送公司登记机关,申请注销公司登记,公告公司终止。清算组应当将从事此种经营活动的情况报告人民法院。如果破产企业对外非以清算组的名义签订合同,且合同与清算工作无关,该合同无效。也就是说,公司破产后还能不能经营,具体看实际情况而定。实际上,企业进入破产程序后,法院指定的管理人有权决定继续或停止债务人的营业。二、公司破产员工怎么赔偿公司破产给员工的赔偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级
    2023-04-25
    299人看过
  • 完善破产清算组的若干问题
    在民事诉讼中,法院裁判生效之后,或由债务人自动履行,或由法院强制执行。在破产案件中,企业被人民法院裁定宣告破产后,即丧失了管理和处分企业财产的权利,债务人或债权人作为具有利害关系的一方当事人,不具备主持公平清偿的资格,否则难免会出现损害他人权益的行为。法院虽负责主持整个破产程序进行,但破产清偿并非简单的民事执行,其中涉及复杂繁重的财产管理、清算分配问题,为了对破产企业的财产及时地进行保管、清理、估价、处理和分配,以充分保护相关民事主体的利益,各国破产法中均规定了破产管理人制度。英美法一般称之为“破产信托人”,大陆法一般称之为“破产管理人”,我国台湾也称之为“破产管理人”,日本法则称之为“破产管财人”,根据《中华人民共和国企业破产法(试行)》(以下简称《破产法》)第二十四条:“人民法院应当自宣告破产之日起十五日内成立破产清算组”之规定,我国称之为“破产清算组”。这些不同的称谓反映了立法者对破
    2023-06-14
    264人看过
  • 无力经营能申请破产吗
    可以申请破产。公司破产,是指对公司因不能清偿到期债务,由债权人或者由债务人向人民法院申请破产还债。一、公司不能清偿债务,指公司在经营中陷入困境,不能偿还债务或者不能继续偿还债务。偿还的能力表现于:(1)公司的负债超过公司的资产,出现资不抵债的情形;(2)是指公司的负债虽然未超过公司的资产,但由于种种原因,公司无力调动资产还债;二、公司不能清偿到期债务,是指不管是主观还是客观因素造成的,公司已无能力偿还已到期应依法偿还债务的情形。公司出现上述情况,《破产法》第二条企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,依照本法规定清理债务。企业法人有前款规定情形,或者有明显丧失清偿能力可能的,可以依照本法规定进行重整。
    2023-06-14
    54人看过
  • 破产后还能用公司名字经营吗
    可以。破产重整或和解达成协议后,企业是可以继续经营的。根据《中华人民共和国企业破产法》第八十四条规定:人民法院应当自收到重整计划草案之日起三十日内召开债权人会议,对重整计划草案进行表决。因此破产的企业被收购后,则属于破产重整和破产和解的情形,完成重整或者和解协议后,破产企业是可以继续经营的。此外,企业被人民法院宣告破产后,破产企业应当自人民法院宣告破产裁定之日其停止生产经营活动。但经清算组允许,破产企业可以在破产程序终结之前,以清算组的名义从事与清算工作相关的生产经营活动。清算组应当将从事此种经营活动的情况报告人民法院。如果破产企业对外非以清算组的名义签订合同,且合同与清算工作无关,该合同无效。
    2023-06-14
    490人看过
  • 经营不善倒闭是否算不可抗力
    我认为经营不善不属于不可抗力因素,不可抗力因素通常是指自然灾害等。你这种情况还是能获得违约赔偿的。一、不可抗力的起因不可抗力可以是自然原因酿成的,也可以是人为的、社会因素引起的。前者如地震、水灾、旱灾等,后者如战争、政府禁令、罢工等。不可抗力所造成的是一种法律事实。当不可抗力事故发生后,可能会导致原有经济法律关系的变更、消灭,如必须变更或解除经济合同;也可能导致新的经济法律关系的产生,如财产投保人在遇到因不可抗力所受到的在保险范围内的财产损失时,与保险公司之间产生出赔偿关系。当不可抗力事故发生后,遭遇事故一方应采取一切措施,使损失减少到最低限度。在订立买卖合同时,一般都订有不可抗力条款,其内容包括:不可抗力内容;遭到不可抗力事故的一方,向另一方提出事故报告和证明文件的期限和方式;遭遇不可抗力事故一方的责任范围。如因不可抗力使合同无法履行,则应解除合同。如不可抗力只是暂时阻碍合同履行,则一般
    2023-03-01
    76人看过
  •  企业破产导致欠薪问题
    公司破产导致欠薪问题,应由破产财产来清偿。根据《企业破产法》第一百一十三条,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,应按一定顺序清偿。首先,破产人所欠职工工资、医疗、伤残补助、抚恤费用以及基本养老保险、基本医疗保险费用和法律规定给予职工的补偿金,应优先清偿。若破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求,则按比例分配。此外,破产企业董事、监事和高级管理人员的工资也应按平均工资计算。公司破产导致欠薪问题,应该由公司破产财产来清偿职工的工资。《企业破产法》第一百一十三条规定,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;(三)普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清
    2023-10-02
    341人看过
  • 公司停止经营是破产吗
    停止运营,只是暂时的。破产的话,就是企业不能生产经营,进入破产程序后,债权人可以申报债权,通过债权人会议行使自己的权利。像这种情况,你们不能把货卖掉,但是如果双方协商好,并形成书面文件的话,也可以处理这批货,货款直接归还欠款,高出的部分退还对方企业。停止运营只是暂时性的,以后还可以继续运营。两者最本质的区别是是否以后还能运行。企业破产是可以申请破产保护的,对企业主个人财产伤害小,而倒闭就是自己关了企业却没了结之前的债务。破产可以按顺序赔偿,倒闭则没有人给赔偿。
    2023-04-21
    306人看过
  • 公司经营问题股东有责任吗
    股东首先负有足额缴付认缴出资的责任,公司注册资本要缴付到位,如未足额缴付,在认缴而未缴范围内承担清偿责任;其次,在经营中要做到公司资产和股东个人资产清楚分开,不能混同,也不能利用经营公司之便侵占公司的资产,否则会被否定公司法人资格,股东对公司债务承担连带责任。基于以上分析,只要股东足额出资,合法经营,因经营不善导致的公司亏损或破产,股东对公司债务不承担责任。法律依据:《中华人民共和国公司法》第三条公司是企业法人,有独立的法人财产,享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任;股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。一、新加入公司需承担的股东责任有哪些通常,公司的债务由公司的法人承担,新入股的资金将会作为公司资金的一部分,因此它将拿来承担债务。有限责任公司是独立的法人,有独立于股东的财产权。对公司所负债务,股东以公司的
    2023-03-19
    252人看过
  • 公司破产清算及赔偿金问题有哪些
    法律咨询:公司破产清算及赔偿金问题的咨询本人已在单位工作2年,合同还有一年到期。公司在2008年12月破产。由于公司为负债,所以当月的工资未发。已领失业保险。公司人交代现在为清算期间。那么请问:破产清算需要多长时间?我的赔偿金怎么算?按工资算还是按合同违约金(合同写明一年违约金6000)我是否能拿到赔偿金和工资?(解除合同的表放在申请失业保险的档案袋,手上无任何凭证。并且,上面写着解除合同是因“双方原因”。和否合理)我该如何得到本属于我的东西?(现公司似乎一直在拖,不打算对公司做个最后归结,也不告诉员工情况。)律师解答:由于公司破产,公司应当支付你经济补偿金一个半月工资。补偿金和工资应当在破产财产中优先支付。相关法律知识:《中华人民共和国企业破产法》中有关内容的规定第三十条破产申请受理时属于债务人的全部财产,以及破产申请受理后至破产程序终结前债务人取得的财产,为债务人财产。第三十一条人民法
    2023-06-14
    265人看过
  • 公司破产分公司停止经营吗
    停止运营,破产的话,就是企业不能生产经营,进入破产程序后,债权人可以申报债权,通过债权人会议行使自己的权利。一、公司破产会给员工赔偿吗企业破产,员工是有赔偿的,其赔偿费用包括:1、公司欠员工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。通常,工资包括计时工资、计件工资等等,但非劳动报酬性的收入及劳动保护等方面的费用不在工资范围内。2、公司欠员工的应划入员工个人账户的基本养老、医疗保险费用。如果公司资产负债率较高,还能得到其他就当划入社会统筹账户的部分,但从事破产实务来看,划入社会统筹账户的费用很难拿到。3、我国法律规定应支付给员工的补偿金。补偿金按工作时间计算:满一年支付一个月工资,不满一年但超过半年的,按一个月工资计算,少于半年的,按半月工资计算,破产财产不够还清同一顺序的,按比例分配。二、公司破产的前提是什么公司宣布破产,需要同时满足两个条件:1、公司不能清偿债务。不能清偿,是指债务人对请求偿还的
    2023-04-05
    106人看过
  • 一、公司破产清算后再经营可以吗
    符合条件可以,企业被人民法院宣告破产后,破产企业应当自人民法院宣告破产裁定之日其停止生产经营活动。但经清算组允许,破产企业可以在破产程序终结之前,以清算组的名义从事与清算工作相关的生产经营活动。清算组应当将从事此种经营活动的情况报告人民法院。破产清算的一般程序如下:1、由申请人向人民法院提出破产申请。申请人可以是破产债务人自身,也可以是债权人或者债务人的股东。2、法院受理破产案件。法院受理案件应当作出裁定,指定破产管理人,并通知已知的债权人。3、由债权人向法院、破产管理人申报债权。4、法院组织召开债权人会议。债权人会议可讨论重整方案、和解方案、债务清偿比例等事宜。5、由破产管理人制定债务人重整计划或与债权人达成和解。6、无法重整或和解的,法院应宣告债务人破产。7、破产管理人将债务人的资产变现,并分配给债权人。8、法院裁定终结破产程序。二、破产申请不予受理的情况1、债务人不具备法人资格不是法
    2023-06-21
    293人看过
  • 经营单位破产经济补偿金要付吗
    公司倒闭的经济补偿金以应发工资为计算基数,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。用人单位违法解除劳动合同的情况下,赔偿金是按经济补偿金的标准的二倍支付。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。一、不应支付经济补偿金的情形1、劳动者主动提出解除劳动合同,或者用人单位提高劳动合同工资待遇但劳动者不愿意续签的,用人单位可以不支付经济
    2023-04-10
    139人看过
  • 原问题:公司破产还能领生育险吗
    依据生育保险条例的规定,女职工连续缴纳生育保险满一年以上的,并且结婚、生育符合法律规定的,可以报销相关的生育费用。用人单位被依法宣告破产以及由于其他原因宣布终止的,应当在资产清算时,按照本市上年度人均生育保险基金支付的生育保险待遇水平,预留已怀孕女职工的生育保险费,建议在遇到此种情况时向生育保险参保关系所在地的生育保险经办机构详细核实。失信人员退休金还能领吗失信人员能领取养老金。但是养老金属于被执行人在第三人处的固定收入,如果被人民法院强制执行的,则失信人员不能领取。但是法院会保留被执行人及其所抚养家属必须的生活费用。失信人员作为被执行人,领取养老金的,法院会采取冻结方措施。人民法院查询、扣押、冻结、划拨、变价的财产不得超出被执行人应当履行义务的范围。失信人不得有以下高消费及非生活和工作必需的消费行为:1、乘坐交通工具时,选择飞机、列车软卧、轮船二等以上舱位;2、在星级以上宾馆、酒店、夜总
    2023-07-11
    172人看过
换一批
#
北京
律师推荐
    展开

    合同生效,是指已经成立的合同开始产生以国家强制力保障的法律约束力,即合同发生法律效力。此处所说的法律效力并不是指合同能够像法律那样产生约束力。合同本身并不是法律,而只是当事人之间的合意,因此不可能具有法律一样的效力。合同的效力主要体现在对当... 更多>

    #合同生效
    相关咨询
    • 公司因为经营问题导致破产怎么办
      天津在线咨询 2022-05-09
      在涉及到公司治理和面临公司僵局的问题时,不仅可以依靠公司法的有关规定来处理,但建议应当充分地重视和使用公司章程。公司章程是股东的宪法,其制作、规定的全面与否、具体明确与否,是否充分结合了公司、治理、经营、股东的具体情况的需要,不仅直接关系股东权益,更对于公司治理问题、公司僵局的解决有莫大的帮助和支持。建议携带公司章程、股东决议等相关文件咨询律师。
    • 公司经营不善,公司破产赔偿金额怎么算
      陕西在线咨询 2023-04-08
      一、如果是公司解散,根据《公司法》第一百八十七条 清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后,应当制定清算方案,并报股东会、股东大会或者人民法院确认。公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金,缴纳所欠税款,清偿公司债务后的剩余财产,有限责任公司按照股东的出资比例分配,股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。清算期间,公司存续,但不得开展与清算无关的经营活动。公司财产在
    • 公司经营不善倒闭,孕妇赔偿问题
      江苏在线咨询 2023-07-17
      在员工怀孕期间因企业经营不善而倒闭,由企业和员工协商解除劳动合同的情况下,对员工的三期(孕期、产期、哺乳期)期间的赔付项目规定的不是很明确 1、依据有关规定,产期期间的工资必须全额支付 2、孕期和哺乳期期间的赔付的具体数额,由公司和您具体协商后确定 3、经济补偿金部分,依据您在该公司工作的年限来支付,每满一年支付一个月,六个月以上不满一年的,按一年计算不满六个月的,向您支付半个月工资的经济补偿。
    • 公司经营不善,导致裁人,怎样赔付职工补偿金
      湖北在线咨询 2022-10-08
      可以协商解除劳动关系,工作满一年支付一个月工资作为补偿。
    • 因经营管理不善申请破产的问题
      山东在线咨询 2022-07-06
      按实际情况及相关法律规定,如果公司不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的。可以申请破产。《中华人民共和国破产法》第二条企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,依照本法规定清理债务。企业法人有前款规定情形,或者有明显丧失清偿能力可能的,可以依照本法规定进行重整。