拘役是一种刑罚方法,被拘役的人是会留下案底的。拘役为一个月到六个月,但数罪并罚不可以超过一年。拘役的犯罪嫌疑人,虽然被剥夺人身自由、进行强制劳动改造,但他与有期徒刑的劳动改造不一样,根据被拘役的犯罪嫌疑人参加的劳动,可获得相应的报酬。对于无期徒刑、有期徒刑和拘役的罪犯,应由监狱或其他执行机关进行执行。
管制和拘役会有案底吗
被判处拘役和管制当然会留下案底,因为拘役和管制都属于刑事处罚,只不过,相当于有期徒刑,拘役和管制都是针对那些犯罪情节比较轻微的罪犯的。
只要是经刑事法庭的审判之后认为当事人确实是有罪的,无论被判处了哪一种刑罚,都会留下案底,而且案底终身不能被消除。
第四十二条
拘役的期限,拘役的期限,为一个月以上六个月以下;
第四十三条
拘役的执行,被判处拘役的犯罪分子,由公安机关就近执行;在执行期间,被判处拘役的犯罪分子每月可以回家一天至两天;参加劳动的,可以酌量发给报酬;
第四十四条
拘役刑期的计算和折抵,拘役的刑期,从判决执行之日起计算;判决执行以前先行羁押的,羁押一日折抵刑期一日;
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拘役是刑罚中的主刑之一,指短期剥夺罪犯人身自由,就近拘禁并强制劳动的刑罚。拘役的期限为1个月以上6个月以下,数罪并罚时最高不能超过1年。 拘役刑期短于有期徒刑,由公安机关就近执行。服刑期间,被处拘役者每月可回家1~2天,参加劳动者还可酌量发... 更多>
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劳动监察对企业事业单位发展有何影响?湖南在线咨询 2021-11-11如果公司被员工举报,劳动监察部门会派人核实,一般会根据程度进行处罚。情节轻微的,一般会罚款。根据现行劳动法律、法规和国家劳动政策,劳动行政处罚可分为以下几类:一是警告批评。警告、通报批评是国家劳动行政监察机关谴责和警告违反劳动法律、法规和国家劳动政策、不履行法定义务的劳动关系主体的劳动行政处罚。通过谴责和警告违法情节轻微且未造成危害后果的劳动关系主体,纠正其违法行为。二、罚款是劳动行政监察机关对违
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拘役对案底处理有何影响西藏在线咨询 2022-07-161、拘役属于刑事处罚的一种。 2、其实你不必过于担心,受过刑事处罚的,只是以后征兵、进入国家机关时进行的政审会有影响,如果不是进入国家机关、事业单位、不去当兵、不作政审的话,对你不会有任何影响。 3、现在不管到哪儿工作,只要不是上述需要政审的单位、只要你不说,没人会查的,只是:如果你以后再犯罪时,这“案底”可能会让公安更快地查到你、会作为对你量刑时的一个酌情参考情节,如此而已。
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