一、公司处于歇业状态是什么情况

1．公司歇业是指企业在经营过程中由于某种原因暂时停止经营活动的状态。这种情况下，公司并未注销或解散，法人资格依然存在，只是暂时停止了正常的经营活动。

2．歇业状态可能是由于企业经营不善、市场变化、政策调整等多种因素导致的。

3．公司歇业的情形包括以下几种：

（1）企业领取了企业法人营业执照后，在开业后六个月内未从事经营活动；

（2）企业在领取营业执照后，至法院采取查封、扣押、冻结其全部或主要财产的措施或执行措施时，停止经营活动满一年；

（3）企业在法院采取保全或执行措施时，被工商行政管理机关依法吊销企业法人营业执照。

二、企业歇业时间的掌握

1．对于企业歇业时间的掌握，应以人民法院在审理案件时或执行过程中首先采取保全或执行措施的时间为准。

2．在这段时间内，企业的财产可能已经被法院查封、扣押或冻结，企业实际上已经无法继续正常经营。因此，歇业时间的确定对于保障债权人的权益具有重要意义。

3．明确企业法人歇业时间的必要性也在于，法院采取保全或执行措施后至执行完毕期间可能较长，在此期间可能会产生新的按比例分配的申请人。

4．明确界定歇业的基准时间有助于避免产生不必要的法律纠纷，确保各债权人能够按照法定程序获得相应的债权清偿。

三、歇业后的责任承担

1．公司歇业后，清算主体需要承担相应的责任。根据《民法典》和《公司法》的相关规定，有限责任公司的清算主体应当是公司的股东。

2．在申请歇业时，清算主体应当负责清理公司的债权债务，确保公司的财产得到妥善处理。

3．如果清算主体在申请歇业时承诺公司的债权债务已经清理完毕，但实际上并未清理完毕，那么清算主体应当承担对公司债务的清偿责任。

4．清算主体的承诺具有对公承诺的性质，具有法律效力。人民法院可以依据清算主体的承诺，判令其承担清偿责任。

5．如果公司在歇业期间仍然存在违法行为或侵权行为，那么公司仍需承担相应的法律责任。

因此，企业在决定歇业前应当充分考虑各种因素，确保在歇业期间能够妥善处理各项事务，避免产生不必要的法律风险。