劳动者在应聘时主动履行的义务有哪些
来源:法律编辑整理
时间: 2024-04-24 06:28:24
62 人看过
劳动关系双方签订劳动合同前都应履行相应的先合同义务,劳动者在应聘时有权要求用人单位履行如实告知的义务;
同样,劳动者自身也应积极履行如实说明义务,劳动者向用人单位提供的应聘信息应当真实,不得盗用他人身份信息,不得捏造学历、工作经验等不实信息。
用人单位有权了解劳动者个人的身体健康状况、学历技能、相关亲友是否从事与用人单位相同或类似的行业等不涉及个人隐私的基本情况。
《劳动合同法》第八条
用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况;
劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;
用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
劳动者的义务包括哪些,需要劳动者履行哪些义务?
149人看过
-
劳动者在应聘中应当如何履行如实说明的义务
433人看过
-
如何依据《劳动合同法》规定劳动者应聘必须履行哪些义务
306人看过
-
劳动者在安全生产方面应履行哪些义务?
322人看过
-
职场中劳动者应履行哪些法定义务
382人看过
-
经营者进行价格活动时应履行哪些义务
338人看过
律师服务
热门律师推荐
#法律综合知识
北京
律师推荐
展开
#法律综合知识
词条
#法律综合知识
最新文章
#法律综合知识
相关咨询
-
劳动者享有哪些劳动权利, 在工作中, 劳动者应履行的义务包括哪些?香港在线咨询 2022-03-15劳动者享有以下劳动权利: (1)劳动者享有平等就业和选择职业的权利; (2)劳动者有获得劳动报酬的权利; (3)劳动者有休息的权利; (4)劳动者有获得劳动安全生产和卫生保护的权利; (5)劳动者有接受职业培训的权利; (6)劳动者享有社会保险和生活福利的权利; (7)劳动者有提请劳动争议处理的权利; (8)法律、法规规定的其他权利。 劳动者在工作中的基本义务: (1)劳动者有完成劳动任务的义务;
-
劳动者的义务包括哪些,需要劳动者履行哪些义务贵州在线咨询 2023-02-25第一、完成劳动任务的义务。《中华人民共和国劳动法》明确规定了每一个劳动者在工作的过程当中都必须要履行自己完成劳动任务的义务。 第二、提高职业技能的义务。《中华人民共和国劳动法》明确规定了每一个劳动者在工作的过程当中都必须要履行自己提高职业技能的义务。 第三、执行劳动安全卫生规程义务。《中华人民共和国劳动法》明确规定了每一个劳动者都有执行劳动安全卫生规程的义务。 第四、遵守劳动纪律和职业道德义务。《
-
劳动者在应聘中应当如何履行如实说明的义务海南在线咨询 2022-11-031、劳动者在应聘中应当按单位的要求和法律的规定来履行如实说明的义务,即对与劳动合同直接相关的基本情况,要如实告知用人单位,并且要诚实的回答单位的有关提问。 2、法律依据;《中华人民共和国劳动合同法》 第八条用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应
-
如何依据《劳动合同法》规定劳动者应聘必须履行哪些义务广东在线咨询 2021-11-15雇主在招聘时,为了更好地进行双向选择,需要了解劳动者的一些基本情况。劳动者不得隐瞒自己的基本情况,应当如实说明。在实践中,一些工人故意隐瞒一些不利于自己的情况,甚至伪造学历证明来欺骗雇主。规定劳动者的如实说明义务,有利于劳动合同的合法性、公平性、平等性和自愿性,协商一致,诚实信用的订立,有利于用人单位合理使用劳动者,有利于劳动合同的顺利履行。
-
劳动者在安全生产方面应履行哪些义务?内蒙古在线咨询 2022-10-20劳动者在安全生产方面应履行哪些义务(1)劳动者在劳动过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。(2)劳动者应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需要的安全生产知识,提高安全生产技能,增强劳动者在安全生产方面应履行哪些义务(1)劳动者在劳动过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。(2)劳动者