公司不交公积金是否算违法-法师兄

公司不交公积金是否算违法

来源：法律编辑整理时间： 2024-02-16 14:06:23 470 人看过

一、公司不交公积金是否算违法

企业不交公积金是不合法的。

1．根据相关法律规定，住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业缴存的长期住房储金。

2．如果用人单位逾期未按时缴纳公积金，会被责令限期缴存。若逾期仍不缴存，可以申请人民法院强制执行。因此，公司不交公积金是违法行为，将受到法律制裁。

二、公司缴纳公积金依据

公司缴纳公积金的依据主要来自于《住房公积金管理条例》。

1．根据该条例，单位应当为职工缴存住房公积金，并不得逾期不缴或者少缴。

2．如果单位违反规定不缴纳住房公积金，住房公积金管理中心将责令限期缴存，并在逾期仍不缴存的情况下，可以申请人民法院强制执行。

3．此外，住房公积金管理委员会也有权审批住房公积金使用计划，并监督单位按时缴纳住房公积金。

三、员工提取公积金条件

员工提取住房公积金的条件包括以下几种情况：

1．购买、建造、翻建、大修自住住房的；

2．离休、退休的；

3．完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；

4．出境定居的；

5．偿还购房贷款本息的；

6．房租超出家庭工资收入的规定比例的；

7．与单位终止劳动关系，且户口迁出本市的；

8．非本市户籍职工与单位终止劳动关系，不在本市就业且离开本市的；

9．职工享受城镇最低生活保障的；

10．职工部分丧失劳动能力，并造成生活严重困难的；

11．职工因本人及其配偶、父母、子女发生特殊病症（参照公积金中心网站的相关规定），造成家庭生活严重困难的。

员工在符合上述条件之一的情况下，可以向住房公积金管理中心申请提取住房公积金账户内的存储余额。

同时，单位在录用职工后应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，为职工设立住房公积金账户。

当单位与职工终止劳动关系时，单位也应当在30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，为职工办理住房公积金账户转移或者封存手续。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

强制执行
公司违法不交公积金应该采取哪些措施

用人单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，可以由住房公积金管理中心责令单位在一定期限内办理的，过了期限还不办理的，管理中心可以对单位处1万元以上5万元以下的罚款。因此公司不交公积金，是可以向住房公积金管理中心投诉的，管理中心会责令单位缴纳的。公司不交住房公积金违法吗公司不交住房公积金的法律责任其实住房公积金并不是那样可缴可不缴的，按照法律的规定必须要给员工缴纳。相关的法律的依据是《住房公积金管理条例》的第13条、第14条、第15条、第20条，这些条款都很明确的规定，用人单位要办理公积金的缴存登记、需要设立公积金的账户、每月汇缴公积金等事项，都强调的是“应当办理”（在法律上的“应当”也就是“必须、强制”的意思）；因此，住房公积金也是强制缴纳的。单位如果不依法给职工缴纳公积金，将承担相应的法律责任：《住房公积金管理条例》第37条规定“单位不办理住房公积金缴

2023-07-01

275人看过
强制执行
个人交公积金公司没缴纳违法吗

公司不缴纳公积金是违法的。单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下罚款。公司逾期不缴纳或者少缴纳住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴纳；逾期不缴存的，可以申请人民法院强制执行。公积金公司交多少个人交多少住房公积金个人和单位各交百分之五十。职工和单位各自承担住房公积金的一半，具体缴纳金额则根据职工全年工资进行计算，但单位缴纳的住房公积金比例不得低于职工工资的百分之十。在办理首套房公积金贷款手续的时候，首先申请人应将所需才上交至当地住房公积金管理中心进行初审。通过初审之后，住房公积金管理中心会将抵押物审核评估通知单交给申请人，随后申请人凭该通知单到指定的评估机构对所购房屋的价值进行评估。《住房公积金管理条例》第十五条，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理

2023-08-07

152人看过
住房公积金
公积金公司补交算断掉吗

补交算连续缴存。补缴的住房公积金可以视同按时、足额、连续缴存的情况，因为补缴的情况也是可以申请住房公积金的贷款。一、社保补缴新政策，社保如何缴费？社保一般都是可以进行补交的，具体可以分为以下情况：1、社保有五个险种，包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。其中的养老保险和医疗保险，其缴纳时间是累计的，只要在退休前累计缴纳相应的年限，一般为15年，就不需要进行补缴。2、但是对于一些城市，在进行购房或者买车的时候，要求外地户籍的社保需要连续缴纳一定时间，才具有相应的资格。其中有些城市补缴社保也是计算社保连续缴纳时间的，所以这时候可以进行补缴。3、此外，根据《社会保险法》中第六十三条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。所以这时候是要由用人单位进行社保的补缴。二、二手房可以使用公积金贷款吗二手房能用公积金贷款。以成都为例，成都

2023-06-20

161人看过
法人
有限责任公司法人独资是否交公积金

一、公积金是什么公积金是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储蓄。它具有保障性、互助性和长期性的特点，主要用于职工购买、建造、翻建、大修装修自住房或交纳房租。（1）住房公积金只在城镇建立，农村不建立住房公积金制度。（2）只有在职职工才建立住房公积金制度。无工作的城镇居民、离退休职工不实行住房公积金制度。（3）住房公积金由两部分组成，一部分由职工所在单位缴存，另一部分由职工个人缴存。职工个人缴存部分由单位代扣后，连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内。（4）住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。（5）

2023-03-26

374人看过

强制执行
单位几个月不交公积金算违规

单位几个月不交公积金算违规。可先向协商补齐缴纳，若公司还是不履行缴纳义务可向住房公积金管理中心进行举报处理，根据法律规定单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记。单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。公司不交公积金合法吗公司不交住房公积金是违法的。单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。《住房公积金管理条例》第三十七条违反本条例的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5

2023-07-21

469人看过
强制执行
公积金公司能否不缴纳？

公积金公司要交，公司必须为员工缴纳住房公积金。单位不办理住房公积金存款登记或者不办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理核心责令限期办理；逾期不办理的，处一万元以上五万元以下的罚款。逾期不缴纳或者少缴纳住房公积金的，由住房公积金管理核心责令限期缴纳；逾期不缴纳的，可以申请人民法院强制执行。公司能不能只给员工交住房公积金，保险不交按照国家规定，单位为员工购买社会保险是强制性的，员工入职30天之内要给员工缴纳社会保险，如果不缴纳的，员工可以到当地的劳动监察部门进行投诉，单位要进行补缴。《住房公积金管理条例》这样定义住房公积金：国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体应为在职职工缴存住房公积金。若属于以上强制范围内的单位的在职职工，应由建立劳动关系的单位按照国家法规规定为你办理缴存登记及缴存公积金。关于住房公积金，虽然也

2023-07-16

60人看过
强制执行
公司不交公积金，员工是否有权获得赔偿？

公司不交公积金没有赔偿，但是会对公司进行罚款，住房公积金管理中心还会监督公司补缴。根据住房公积金管理条例规定，所有国家机关、国有企业或者事业单位、城镇集体或者私营企业、外商投资企业、民办非企业单位、社会团体等单位都必须为在职职工缴存住房公积金。一、住房公积金提取流程包括：1、首先，需要本人提供个人的真实身份证及其复印件，而且，需要根据支取住房公积金的不同目的，分别提供不同的、相应的证明材料；2、去职工当初公积金缴存开户的住房公积金管理部门办理；3、经当地的住房公积金管理部门审核之后，确认情况是否符合住房公积金提取条件，确定所提交的证明材料是否是真实并且合法的；4、住房公积金管理中心是需要在申请之日起的3个工作日审核完成的，并且会尽快通知。二、住房公积金的用途包括：1、贷款买房。连续足额缴存住房公积金达到规定期限的职工，在购买、建造、翻建、大修自住住房时，可以向住房公积金管理中心申请住房公积

2023-06-30

305人看过
房贷
自己开公司交公积金划算吗

目前各地住房公积金均出台统一缴存，符合条件的单位可以申请提高或降低缴存比例，最高为20%，最低为5%。如果企业经营规模小，可根据企业自身承负情况自由选择。办理住房公积金办理开户手续流程如下：1、《企业法人营业执照》副本原件+复印件。2、国家质量技术监督部门颁发的组织机构代码证副本原件+复印件。3、法定代表人身份证原件+复印件。4、经办人的身份证原件+复印件。5、单位填制的住房公积金管理中心统一印制的《单位登记表》一份(可在网上下载，或在住房公积金管理中心现场填写。6、公章。单位在住房公积金管理中心办理单位登记后，应在20日内持《单位登记表》、员工身份证复印件为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能设立一个住房公积金账户。公司不给交公积金，自己全掏钱缴纳的话划算吗公积金是个人缴纳12%，公司缴纳12%，你公积金账户里就有24%了。这个缴费比例各地区不一致，参考下就可以。公积金的用

2023-05-04

386人看过

强制执行
单位是否违法拒缴公积金？

住房公积金是职工的合法权益,单位有义务按时足额为职工办理住房公积金缴存登记。否则,住房公积金管理中心有权责令单位限期办理,若单位逾期仍不办理,则可被处以1万元以上5万元以下的罚款。如果单位逾期不缴或者少缴职工的住房公积金,则可以由住房公积金管理中心责令该单位限期缴存;如果该单位逾期仍不进行缴存的,则可以申请人民法院强制执行。单位未按时足额缴存住房公积金将被视为违法行为。依据《住房公积金管理条例》的规定，单位有义务按时足额为职工办理住房公积金缴存登记，若单位未办理或未为职工设立住房公积金账户，住房公积金管理中心有权责令单位在限期内办理，若单位逾期仍不办理，则可被处以1万元以上5万元以下的罚款。如果单位逾期不缴或者少缴职工的住房公积金的，可以由住房公积金管理中心责令该单位限期缴存；如果该单位逾期仍不进行缴存的，则可以申请人民法院强制执行。住房公积金缴存：单位有义务

2023-10-09

433人看过
用人单位
用人单位是否违规？不交五险仅交公积金

按照国家规定，单位为员工购买社会保险是强制性的，员工入职30天之内要给员工缴纳社会保险，如果不缴纳的，员工可以到当地的劳动监察部门进行投诉，单位要进行补缴。《住房公积金管理条例》这样定义住房公积金：国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体应为在职职工缴存住房公积金。若属于以上强制范围内的单位的在职职工，应由建立劳动关系的单位按照国家法规规定为你办理缴存登记及缴存公积金。关于住房公积金，虽然也要求单位缴纳，但没有社保严格，员工投诉也只能给住房公积金机构投诉，力度不大。公司不交五险一金应该怎么赔偿对于不交五险一金公司的赔偿标准是有以下三点：1、每满一年支付一个月工资的标准，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿；2、还要补偿12月的月平均工资；3、不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿；还要

2023-07-07

329人看过
社保
公司交社保不签合同算不算违法

公司交社保不签合同是违法的，具体如下：1、根据相关法律规定，自员工进入公司工作后的第一个月之内就必须签订劳动合同，未在此期间签订的视为违法；2、未签订劳动合同的，自第一个月以后赔偿每个月工资的双倍作为未签订劳动合同的补偿，同时还会面临劳动行政部门的警告与处罚。劳动合同也是合同的一种，但其有其特殊性。与劳动者签订书面合同是劳动相关法的强制规定，劳动合同能将双方权利义务明确地约定，同时也能避免违法的风险，也能为纠纷解决提供相关证据。一、未签劳动合同怎么赔偿未签订劳动合同怎么赔偿，我们可以根据《劳动合同法》的相关内容规定，用人单位自用工之日起，超过一个月，但不满一年的，未与劳动者订立劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍工资。如果劳动者所在单位不与劳动者签订合同的，可以依法追究用工单位未签劳动合同的责任。如果公司有未与劳动者签订劳动合同的行为，那么这里建议尽快与劳动者签订合同，降低用工违法的风险。

2023-04-10

255人看过
法律综合知识
公积金能不能自己交公司不用交

1、请注意，住房公积金并非个人能够直接负责缴纳的事项。这是由于建立住房公积金账户或者进行公积金的缴纳，必须经过公司财务部门加盖公章的认证程序。根据《住房公积金管理条例》的相关条款，第13条明确指明：所有的企业都有义务向住房公积金管理中心递交住房公积金的缴纳登记，且有义务为自身雇佣的员工创立和维护住房公积金账户。每位员工仅能拥有唯一一个住房公积金账户。2、如若单位未履行其职责对员工缴纳公积金，那么在此情况下原先建立的公积金个人账户将会被封存在公积金管理中心内，直至达到法定退休年龄方可进行提取，或是可以进行转移以延续公积金的缴纳。只有在此情况下，个人才能自行处理各类公积金的业务操作。依据《住房公积金管理条例》的具体规定，第15条明确指出：应聘成功并正式入职的新员工以及在单位中工作的员工，应该在录用之日起的30天内向住房公积金管理中心申请办理公积金缴纳登记；同时，单位对员工终止劳务关系的时候也需

2024-08-10

362人看过

刑事犯罪
用公积金租房算违法吗？

一般来说，公积金套现主要存在几个方面的风险：一、中介机构提取完公积金后，有可能会携款潜逃，竹篮打水一场空。二、违法套取公积金被发现后可能会影响以后的公积金贷款。而对于单位或者个人违法套取公积金而伪造、变造、买卖公文、证件、印章，还涉嫌刑事犯罪，情节严重的，最高可处3年以上10年以下有期徒刑。三、就是对于个人违规提取行为，一旦被发现，公积金管理中心可以依法追缴，而之前交给中介机构的“中介费”也将会打水漂。上文提到的陈先生，不仅损失了中介费，也受到了3年内限制提取公积金的处理。所以，找人代取公积金，很有可能得不偿失。建议慎重选择，依照规定提取公积金。住房公积金租房提取多久到账住房公积金租房提取到账的时间如下：1、住房公积金办理提取手续后一周左右可以到账。住房公积金提取审核，是指各地公积金管理或者委托的各个公积金提取业务经办银行网点；2、根据住房公积金的相关政策、规定和操作规范，对提取申请人的提

2023-07-21

173人看过
罚款
公司总是罚款算不算违法

一、公司总是罚款算不算违法1、公司总是罚款的行为是违法的。用人单位无权对劳动者进行罚款。只有劳动者因为重大过失或主观故意给用人单位造成直接经济损失的情况下，用人单位可以要求劳动者承担部分或全部损失。2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：（一）用人单位代扣代缴的个人所得税；（二）用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用；（三）法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；（四）法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。二、举报公司的违法行为有哪些方法1、向

2023-08-09

362人看过