拖欠职工工资如何保障职工权益
来源:互联网
时间: 2023-05-07 15:51:45
143 人看过
根据《中华人民共和国劳动法》,劳动者有权获得劳动报酬,申请劳动争议解决和法律规定的其他劳动权利
国家把企业恶意拖欠、克扣农民工工资作为劳动保障监督执法的重点,依法严厉查处克扣农民工工资的违法行为,责令用人单位补足拖欠的工资,保护农民工的合法权益。因此,我们要保持冷静的心态,理性地处理事情;其次,要学会用法律维权;如果拖欠工资,可以向当地劳动执法部门举报,由劳动部门的执法监察人员协助协调解决;您也可以向当地劳动争议仲裁机构申请仲裁,对仲裁不服的,也可以向人民法院起诉和执行;如果你付不起诉讼费,可以申请减免诉讼费,总之,在政府和法律的帮助下,我们应该得到应得的报酬,农民工只是农民工的一种住址。他们本质上与普通劳动者没有区别,享有法律规定的劳动者的一切权利
面对拖欠的工资,我们也希望农民工能够冷静地解决问题,不要冲动行事
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
童工离职未得工资,如何保障权益?
55人看过
-
如何通过扣发工资来保障职工权益
410人看过
-
职工权益有哪些方面,如何保障员工权益
418人看过
-
如何保障拖欠工资的权利
175人看过
-
工伤单位未投保如何保障工伤职工的赔偿权益
273人看过
-
兼职工资出现问题,如何保障自己的权益?
166人看过
律师服务
热门律师推荐
#员工权益
北京
律师推荐
展开
#工资
词条
工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
#工资
最新文章
#工资
相关咨询
-
如何保障女职工利益女职工在职代会会议中,如何保障女职工的权益?北京在线咨询 2022-03-30一、以制度作保障,切实维护女职工的合法权益和特殊利益。 职工是企业的主人,职工对企业行使民主管理的权利,是通过职代会这一基本形式来实现的,女职工代表作为职代会的组成部分,代表着绝大多数女职工的心声,比其他男代表更知道应该怎样维护自身的权益,如:妇女的生育生理健康权、劳动保护权、安全卫生权等。因此,女职工要在职代会中发挥和切实维护自身权益的作用,首先要争取女职工代表的人数达到女职工人数的比例;其次要
-
-
企业破产会在法律上优先保障职工权益吗,如何保障破产企业职工权益黑龙江在线咨询 2022-04-28企业破产会在法律上优先保障职工权益。企业破产法草案第一百一十五条规定,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:一是破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;二是破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;三是普通破产债权。同时,为了最大限度地保护破产企业职
-
-
克扣拖欠职工工资和社会保障基金是内蒙古在线咨询 2023-02-01克扣、拖欠职工工资和社会保障基金由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金。 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的; (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济