如果工龄是连续的,92年以前都是视同缴费的,不存在补缴等问题。
一、已缴费和视同缴费区别
已缴费和视同缴费的区别:1、缴费的年限包括视同缴费年限和实际的缴费年限。视同缴费年限指的是在员工的全部工作年限中,其中之前实际缴费年限的按照国家规定计算的连续工作的时间;2、固定的员工在实施企业和员工个人的共同缴纳基本的养老保险费制度之前,是按照国家规定计算的连续工龄的时间,都可以视为“视同缴费年限”,并且可以和实际的“缴费年限”一起发放养老保险金;3、实际缴费年限指的是员工在参加基本养老保险后,按照规定来按时、足够数额去缴纳基本养老保险费的年限。
二、退休人员视同缴费年限
缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。视同缴费年限是指职工全部工作年限中,其实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工作时间。固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费制度之前,按国家规定计算为连续工龄的时间,都可以作为“视同缴费年限”,并且可以与实际“缴费年限”合并计发养老保险金。
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所谓工龄,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。 工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反... 更多>
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92年的交社保生产有几年工龄山东在线咨询 2021-10-15如果工作年数连续的话,根据国务院发表《关于企业员工养老保险制度改革的决定》(国发[1991]33日)后,员工的个人才开始支付,92年前被视为支付,没有支付等问题。从1993年开始实施养老保险缴费,对1992年12月31日前的工作年数进行工作年数审定,连续工作年数被认定为养老保险的缴费年数。《关于确定工作中断情况的员工参加工作时间的回答》(津劳保1991、237日)文件规定,参加工作后,由于退休等个
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工资表丢失工龄鉴定怎么认定山东在线咨询 2022-06-09工资表丢失,本人可携带身份证、户口原件及复印件,到人社部门申请档案补办并备案;也可在用人单位或职工个人,到职工原始招工部门、市档案馆、用人单位属地档案馆或其他相关部门查找、复印以下职工档案盖存档单位公章方能有效。