哪些人不能作为股权激励对象-法师兄

哪些人不能作为股权激励对象

来源：互联网时间： 2023-07-24 11:04:42 187 人看过

激励对象可以包括上市公司的董事、高级管理人员、核心技术人员或者核心业务人员，以及公司认为应当激励的对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工，但不应当包括独立董事和监事。

在境内工作的外籍员工任职、上市公司董事、高级管理人员、核心技术人员或者核心业务人员的，可以成为激励对象。

单独或合计持有上市公司5％以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女，不得成为激励对象。下列人员也不得成为激励对象：

（1）最近规定期限内被证券交易所认定为不适当人选；

（2）最近规定期限内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；

（3）最近规定期限内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处罚或者采取市场禁入措施；

（4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；

（5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；

（6）中国证监会认定的其他情形。

股权激励对象人数是否有限制

股权激励的人数一般是没有限制的。但是上市公司全部在有限期限内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计不得超过公司股本总额的10％。且相关法律、行政法规、部门规章对上市公司董事、高级管理人员买卖本公司股票的期间有限制的，应当严格按规定执行。

《上市公司股权激励管理办法》第八条，股权激励计划的激励对象可以包括上市公司的董事、监事、高级管理人员、核心技术（业务）人员，以及公司认为应当激励的其他员工，但不应当包括独立董事。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多股权激励相关文章

股权激励
不能成为股权激励的对象的是哪些人

下列人员不能成为股权激励对象：1、监事、独立董事；2、持股5%以上的主要股东或实际控制人；3、最近3年内被证券交易所公开谴责或宣布为不适当人选的；4、最近3年内因重大违法违规行为被中国证监会予以行政处罚的；5、具有《公司法》规定的不得担任公司董事、监事、高级管理人员情形的不能作为激励对象。一、成立一家证券公司要什么条件设立证券公司需要的条件：1、有符合法律、行政法规规定的公司章程；2、主要股东具有持续盈利能力，信誉良好，最近三年无重大违法违纪记录，净资产不低于人民币二亿元；3、有符合本法规定的注册资本；4、董事、监事、高级管理人员具备任职资格，从业人员具有证券从业资格；5、有完善的风险管理与内部控制制度；6、有合格的经营场所和业务设施；7、法律、行政法规规定的和经国务院批准的国务院证券监督管理机构规定的其他条件。二、独立董事的提名与任期如何规定独立董事的提名与任期：1、上市公司董事会、监事

2023-03-20

469人看过
股权激励
哪些人不得成为股权激励的对象

一、哪些人不得成为股权激励的对象1、不得成为股权激励的对象有单独或合计持有上市公司5%以上股份的股东或实际控制人等。根据相关法律规定，激励的本质是让员工与企业成为利益共同体。被激励的股权是没有表决权的。2、法律依据：《上市公司股权激励管理办法》第二条本办法所称股权激励是指上市公司以本公司股票为标的，对其董事、高级管理人员及其他员工进行的长期性激励。上市公司以限制性股票、股票期权实行股权激励的，适用本办法;以法律、行政法规允许的其他方式实行股权激励的，参照本办法有关规定执行。第十四条上市公司可以同时实行多期股权激励计划。同时实行多期股权激励计划的，各期激励计划设立的公司业绩指标应当保持可比性，后期激励计划的公司业绩指标低于前期激励计划的，上市公司应当充分说明其原因与合理性。上市公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计不得超过公司股本总额的10%。非经股东大会特别决议批准，任何

2023-06-12

246人看过
股权激励
不得成为股权激励对象的对象有哪些

不得成为股权激励对象的有公司的实际控制人以及最近规定期限内被证券交易所认定为不适当人选等。根据相关法律规定，激励的本质是让员工与企业成为利益共同体。被激励的股权是没有表决权的。一、公司股份怎么分配公司股份分配如下：1、平均分配。股权分配分为平均分配，个人独大和差异化分配，平均分配和个人独大不利于公司发展；2、个人说了算。老大占股80%-90%，拥有绝对的话语权，这样做虽然一个创业的效率很高，但是如果掌握话语权，往往容易刚愎自用，很难听进去别人的意见，创业风险高而且无法集思广益，企业很难做大；3、差异化分配股权。创业人数在五人以下的，大股东占百分之五十一，创业人数在五人以上的，大股东可以占股不超过百分之五十一；4、创业人数是三个人，大股东占股百分之五十五；5、绝对控股型，出资额占有限责任公司资本总额百分之五十以上，以及其持有的股份占股份有限公司股本总额百分之五十以上的股东；6、相对控股型，股

2023-03-31

485人看过
股权激励
谁不能成为股权激励的对象

谁不能成为股权激励的对象，上市公司有下列情形之一的，不得实施股权激励：（1）最近一个会计年度的财务会计报告由注册会计师出具否定意见或者不能实施的审计报告表达意见（二）注册会计师出具的对最近一个会计年度财务报告内部控制审计报告持否定意见或者不能表达意见的；（三）近年来未按照法律、法规的规定进行利润分配的，公司章程和公开承诺（四）法律、法规不允许股权激励（五）中国证监会认可的其他情形（二）不能作为股权激励对象的，可以包括董事、高级管理人员、高级管理人员、高级管理人员、高级管理人员、高级管理人员、高级管理人员等，上市公司的核心技术人员或核心业务人员，以及公司认为应当予以鼓励并对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工，但不应包括独立董事和监事。在华工作的外籍员工担任上市公司董事、高级管理人员、核心技术人员或者核心业务人员的，可以成为激励对象。单独或者合计持有上市公司5%以上股份的股东、实际控制

2023-05-07

63人看过

股权激励
不得成为股权激励对象的有哪些

单独或合计持有上市公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女，不得成为激励对象。下列人员也不得成为激励对象：(1)最近规定期限内被证券交易所认定为不适当人选;(2)最近规定期限内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选;(3)最近规定期限内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处罚或者采取市场禁入措施;(4)具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的;(5)法律法规规定不得参与上市公司股权激励的;(6)中国证监会认定的其他情形。在非上市公司中，监事能否成为公司股权激励的对象并无禁止性规定，故一般认为，非上市公司监事可以成为股权激励的对象。一、股权激励方式有几种股权激励是对员工进行长期激励的一种方法，是企业为了激励和留住核心人才，而推行的一种长期激励机制。那么，有哪些股权激励形式?常见的有如下几种：(一)股票期权股票期权是一种选择权，是允许激励对象在未来条件

2023-04-04

250人看过
股权激励
股权激励的对象是哪些人

老员工、新员工、未来拟引进的人才，都是企业股权激励的对象。但不同对象激励的方式、三者的比例怎么搭配都应该考虑好，能真正做到激励人、留住人的目标。一、股权激励费用怎么计算实施股权激励后，激励对象因股权转让所得，属于《个人所得税法》规定的财产转让所得，应缴纳个人所得税。股权转让个人所得税额的计算公式为：个人所得税应纳税额=(股权转让收入-本金(原值)-合理费用)×20%。二、什么是期权激励期权激励是股权激励的一种典型模式，指针对公司高层管理人员报酬偏低、激励不足的现象，在公司中进行的有关股票期权计划的尝试，以期能够更好地激励经营者、降低代理成本、改善治理结构。期权激励的授予对象主要是：公司的高级管理人员、技术骨干。比如，授予高管一定数量的股票期权，高管可以在某事先约定的价格购买公司股票。显然，当公司股票价格高于授予期权所指定的价格时，高管行使期权购买股票，可以通过在指定价格购买，市场价格卖出，

2023-03-20

458人看过