员工出交通事故老板要赔偿吗
来源:法律编辑整理 时间: 2023-03-02 19:22:53 473 人看过

一般不需要,员工下班路上出交通事故并致死亡,老板不需要赔偿,但员工在下班路上因为非本人主要责任发生交通事故并致死亡的,可以从工伤保险基金中领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:

(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;

(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

一、交通事故能协商赔偿吗?

如果交通事故的后果并不严重,肇事者的主观恶意并不大且事故发生后积极进行处理,主动向受害人诚意交涉赔付事宜。并且,在交通事故中,双方能够基于平等自愿协商的基础上达成一致意见,确定双方都接受同意的赔偿数额的,可以协议处理。如果达成协议后当事人不履行或者拒绝履行的,则会产生违反合同约定的责任。双方必须按约定的协议内容履行义务,承担责任。

对于机动车没有号牌的,机动车没有保险的,机动车没有检验合格标志的,驾驶员没有驾照的、驾驶员饮酒的,驾驶员服用国家管制的精神药品或麻醉药品的,当事人对交通事故事实或成因有争议的,当事人不能自行移动车辆的,碰撞建筑物、公共设施或其他设施的,造成人员死亡、重伤、轻伤的,财产损失较大的,必须报警,交通肇事双方必须在交警的调解下达成赔偿协议的,如果一方不按照协议履行,则另外一方可以提起诉讼要求履行协议。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月05日 23:13
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多管制相关文章
  • 开老板的车办公出车祸,员工需要赔偿吗
    【事件经过】小刘是王老板雇的客车司机,平时要跑省内各市。2014年11月,小刘驾车返回郑州,王老板随行。途中发生交通事故,王老板受重伤。经交警部门现场勘查认定,此次交通事故是由于小刘违反交通规范,在行下坡路时超速造成的,小刘承担全部责任。后来,雇主王老板要求小刘赔偿他因交通事故受伤造成的各项损失。小刘很委屈:自己作为老板的雇工,虽然说对事故的发生承担全部责任,但此种责任应该是对事故相对人的责任,对老板不应负责任,况且他自己在交通事故中也受了伤,他的损失又该找谁赔呢?【法律解读】由于是客车发生事故,首先应要求保险公司赔偿,保险理赔不足以弥补的损失再通过其他法律关系来解决。其次,本案是雇佣关系中发生的纠纷。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》中对于雇员在从事雇佣劳动过程中导致雇主人身损害的问题没有明确规定。因此,本案应当适用侵权责任的一般规定来明确赔偿责任。小刘主观上
    2023-06-03
    433人看过
  • 私人老板倒闭了要赔偿员工吗
    律师解答:需要。工厂倒闭后老板需要赔偿工人。企业倒闭导致合同终止需要依法结清工资、支付经济补偿金,协商不成的,可向当地劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委申请仲裁解决。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算。《劳动合同法》第47条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    2024-04-17
    423人看过
  • 给老板开车发生交通事故我会不会要赔偿
    一、给老板开车发生交通事故我会不会要赔偿给老板开车出了事故如果是私人雇佣关系的,由雇主也就是老板承担责任,驾驶员有重大过错的,雇主可以向驾驶员追偿;如果是执行单位任务造成事故的,由单位承担责任,用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。《民法典》第一千一百九十一条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的责任。二、小区发生车祸会不会是交通事故在小区内发生车祸不一定是交通事故。“交通事故”,是指车辆在道路上因过错或者意外造成的人身伤亡或者财产损失的事件。在小区内发生碰撞会不会属于交通事故,在实际生活中,应当区分封闭住宅小区和非封闭管理的小区。在非封闭
    2024-02-02
    262人看过
  • 交通事故二次赔偿后,需要拆钢板吗
    可以要求赔偿。车祸二次手术取钢板有误工费,交通事故需拆钢板的,误工时间的计算根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。一、交通事故怎样举证赔偿误工费交通事故如何举证误工费:需要单位出具务工证明及收入状况,如果收入达到四千,应由纳税证明,或者单位出具你已经纳税的证明。误工费根据受害人的误工时间和收人状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。二、交通事故误工费证明怎么办理?交通事故中受害人出具的误工费证明可以由其工作的单位出具,或者提供一段时间的收入状况证明。根据我国最高人民法院出台的司法解释规定,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。三、交通事故发生误工费如何赔偿发生交通事故误工费应当由事故责任人负责赔偿,其中误工费是根据受害人的误工时间和收入状况来计算的,
    2023-02-26
    486人看过
  • 交通事故已赔偿后二次拆钢板还要赔偿吗
    可以要求赔偿。车祸二次手术取钢板有误工费,交通事故需拆钢板的,误工时间的计算根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。一、发生汽车事故误工费怎么赔根据我国相关法律规定,对于发生车祸误工费的情形,是需要参照人身损害赔偿标准的误工费进行赔偿的,其赔偿的误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。因此其具体赔偿金额以实际为准。二、交通事故怎样赔付误工费交通事故误工费应当由事故责任人赔偿,误工费的数额根据受害人的误工时间和收入状况确定,受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计
    2023-02-20
    196人看过
  • 出了交通事故老板不给工资处理方法
    出了交通事故老板不给工资的处理方法如下:(1)由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;(2)逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金。发生交通事故怎么处理1、交通部门现场勘查;2、交通部门交通事故责任认定;3、交通部门组织赔偿调解;4、对调解结果不服的,向人民法院起诉;5、法院经过审理作出判决。老板不给工资报警行吗老板不给工资报警,警察可能会帮忙调解,但讨要工资最后采取以下办法:与老板协商;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼,或者直接向人民法院请求支付令。《中华人民共和国民法典》第一千一百八十条因同一侵权行为造成多人死亡的,可以以相同数额确定死亡赔偿金。《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他
    2023-08-01
    320人看过
  • 交通事故要赔误工费吗,如何赔偿交通事故误工费?
    一、交通事故要赔误工费吗交通事故是否要赔偿误工费就需要确定是否因交通事故减少了收入;1、交通事故中对方全责要求赔偿误工费是合理的,因为交通事故发生后,当事人如果受伤的,会影响自己正常工作,应该要求对方赔偿误工费。2、误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内,因无法从事正常工作而实际减少的收入。3、误工费包括:工资、资金、津贴、课酬等。误工费包含全日制工作收入和兼职工作收入。须以“实际减少”的收入赔偿依据(差额赔偿原则)。如:受害人为某些单位人员时,其因受伤而误工时,单位并不一定会扣发部分或全部收入。受害人为企业经营者时不包括其所丧失的企业经营利益损失。因为企业经营利益并非单纯企业经营者劳动所创造,其还包括资金、设备、组织管理、知识产权等多种因素综合作用的结果。但企业经营者在其不能工作的时间内雇佣与自己具有相同能力的人管理企业或财产的费用则应
    2024-01-30
    318人看过
  • 交通事故赔偿需要工伤认定吗,交通事故工伤认定赔偿
    一、交通事故赔偿需要工伤认定吗员工在交通事故中,不承担主要责任,属于工伤的,应当申请工伤认定。经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。根据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在
    2024-02-03
    136人看过
  • 交通事故赔偿交通事故车主需要赔偿吗
    交通事故车主有责任的则需要赔偿,因租赁、借用等情形机动车所有人、管理人与使用人不是同一人时,发生交通事故造成损害,属于该机动车一方责任的,由机动车使用人承担赔偿责任;机动车所有人、管理人对损害的发生有过错的,承担相应的赔偿责任。一、借车给他人是否有连带责任借车给他人但他人醉驾车主没有连带责任,车主对损害的发生有过错的,则承担相应的赔偿责任。根据规定,因租赁、借用等情形机动车所有人、管理人与使用人不是同一人时,发生交通事故造成损害,属于该机动车一方责任的,由机动车使用人承担赔偿责任;机动车所有人、管理人对损害的发生有过错的,承担相应的赔偿责任。二、开别人车撞死人是谁的责任一般情况下,借车使用出了事故由机动车实际使用人负责,但是所有人如果有过错的,要承担相应的责任。需要看车主是否有过错,比如是否将车借给没有驾驶证的人使用,如果是这种情况,将承担相应的责任,如果没有,车主是不需要承担责任的,车辆
    2023-04-06
    117人看过
  • 交通事故伤者是老板误工费?
    一、交通事故伤者是老板误工费?“患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算,对收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的,按照3倍计算;无固定收入的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。”误工费计算方式按患者有无固定收入分为两种。固定收入,是指在国家机关、企事业单位、社会团体工作的人员本应按期得到的、却因医疗事故就医造成耽误工作而丧失的工资、奖金、津贴、特殊工种的补助费等合法收入。一般以单位出具的收入证明和工资表为准,奖金以患者上年度的单位人均奖金计算,超过奖金税起征点的以起征点为限。需要注意的是,个人独资、合伙企业等私营企业以及财务不健全的有限公司出具的特别是证明患者“固定收入”高于上年度职工年平均工资3倍以上的收入证明,不到单独作为认定依据,须结合税务机关的个人所得税纳税证明等材料方能认定。受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地
    2023-06-04
    111人看过
  • 员工因工作开车老板要负责赔偿吗
    按法律的规定,你应承担一定的责任。相关法律知识:第七十条在道路上发生交通事故,车辆驾驶人应当立即停车,保护现场;造成人身伤亡的,车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员,并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。因抢救受伤人员变动现场的,应当标明位置。乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助。在道路上发生交通事故,未造成人身伤亡,当事人对事实及成因无争议的,可以即行撤离现场,恢复交通,自行协商处理损害赔偿事宜;不即行撤离现场的,应当迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。在道路上发生交通事故,仅造成轻微财产损失,并且基本事实清楚的,当事人应当先撤离现场再进行协商处理。第七十一条车辆发生交通事故后逃逸的,事故现场目击人员和其他知情人员应当向公安机关交通管理部门或者交通警察举报。举报属实的,公安机关交通管理部门应当给予奖励。第七十二条公安机关交通管理部门接到交通事故报警后,应当立即派
    2023-06-13
    276人看过
  • 2024员工非主要责任的交通事故赔偿吗
    一、员工非主要责任的交通事故赔偿吗如果员工因工作原因驾驶机动车发生事故的,无论承担什么责任,都能获得赔偿。如果上下班发生交通事故的,不是劳动者主要责任,劳动者可以申报工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、交通事故责任认定流程是怎样的1、交通事故发生后,当事人应当立即拨打报警电话,请交警到达现场。2、交警到达现场后进行现场处置、现场调查
    2023-12-23
    133人看过
  • 交通事故伤者的老板需要追责吗
    交通事故伤者的老板不需要追责,只有属于工伤才可以向老板追责。机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。超过责任限额的部分,按照下列方式承担赔偿责任:(一)机动车之间发生交通事故的,由有过错的一方承担责任;双方都有过错的,按照各自过错的比例分担责任。(二)机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故的,由机动车一方承担责任;但是,有证据证明非机动车驾驶人、行人违反道路交通安全法律、法规,机动车驾驶人已经采取必要处置措施的,减轻机动车一方的责任。交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意造成的,机动车一方不承担责任。一、交通事故赔偿计算方式1、医疗费赔偿金额=诊疗费+医药费住院费其他(如化验费、检查费等);2、误工费赔偿金额=误工收入(天/月/年)*误工时间;3、住院伙食补助费赔偿金额=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)
    2023-03-21
    266人看过
  • 交通事故赔偿老年人没有误工吗
    误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。于误工费的计算主要从受害人的误工时间和收入状况两个方面进行考虑,并没有从年龄上来限制误工费的相关规定。很显然,能否主张误工费关键要看受害人有无收入来源,即在事故发生前,受害人是否具备劳动能力,能否通过自己的劳动获得收入来源,而不是以年龄作为判断标准的。一、超过60周岁遭受人身损害时可酌情判处误工费退休在某种意义上讲,更多的是一种待遇,并不是必然丧失劳动能力的年龄标准。现实生活中,60岁以上的人被返聘工作或从事雇工、从事农业生产的很普
    2023-03-02
    237人看过
换一批
#刑罚种类
北京
律师推荐
    展开
    #管制
    词条

    管制是指对犯罪分子不实行关押,依法实行社区矫正,限制其一定自由的刑罚方法。 管制具有以下特征: 1、对犯罪分子不予关押,不剥夺其人身自由。 2、被判处管制刑的罪犯须依法实行社区矫正,其自由受到一定限制。 3、被判管制的罪犯可以自谋生计,在劳... 更多>

    #管制
    相关咨询
    • 老板载员工出事故,员工眼睛受伤,如何赔偿
      黑龙江在线咨询 2022-10-20
      需要区分劳动关系还是雇佣关系,如果为雇佣,可以直接到法院起诉雇主赔偿损失。如果为劳动关系,需要认定工伤。具体可以来单咨询。
    • 和老板合伙跑工程出交通事故无责死亡,老板怎么赔偿
      湖南在线咨询 2022-10-16
      合伙跑工程,既然是合伙,在履行合伙事务时受伤的,可以要求合伙人承担一定的赔偿责任。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。受害人死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外,还
    • 交通事故赔偿中老板跑了
      西藏在线咨询 2022-02-07
      提起诉讼主张权利索要赔偿金是可以的。你这里有几层法律关系,一方面是交通事故的处理方面,虽肇事者找不到,但根据车的信心可以起诉车主或(和)车辆实际运营主体,这个侵权索赔诉讼还是可以进行的;另外一个方面就是工伤赔偿,老板支付赔偿金之后是否有相关的书面协议产生?赔偿额是否足额?这些都可以考虑诉讼解决;第三个层面就是赔偿金的继承,也可以通过其实资金占有人解决。 基于朋友你的这些情况比较复杂,而提问中信息提
    • 员工上班途中老板出车祸交通事故公司应赔偿多少钱
      浙江在线咨询 2022-04-11
      员工在上班途中发生交通事故身亡的,公司应赔偿多少工伤费,要根据具体情况分析: 1、如果员工负事故主要责任或全部责任的,不属于工伤,公司不承担工伤赔偿责任; 2、如果属于工伤,且缴纳了社保的,则应由工伤保险基金向死者家属支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金; 3、如果属于工伤,但单位没有为其缴纳社保的,才应由公司向死者家属支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
    • 本人给老板开车出了交通事故老板让我赔偿一半对吗
      黑龙江在线咨询 2023-03-05
      如果驾驶人存在重大过错的,老板赔偿后可以向驾驶员赔偿,此时要求驾驶人承担一半赔偿责任是可以的;如果驾驶人不存在过错的,则不能要求其承担赔偿责任。