公务员在休息时间可以开网约车吗?
来源:法律编辑整理 时间: 2024-08-01 23:04:49 161 人看过

毫无疑问,政务工作人员在规定下班时段擅自开展网络预约出租车服务的行为构成违法。

依据相关法律法规,所有政府官员严禁参与或涉及任何营利性质的商业活动,包括网约车。特别规定指出,网络预约出租车行业亦需在获得交通部门颁发的营业许可证书后方可供公务人员合法经营使用。

《公务员法》第五十三条

公务员必须遵守纪律,不得有下列行为:

(一)散布有损国家声誉的言论,组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动;

(二)组织或者参加非法组织,组织或者参加工;

(三)玩忽职守,贻误工作;

(四)拒绝执行上级依法作出的决定和命令;

(五)压制批评,打击报复;

(六)弄虚作假,误导、欺骗领导和公众;

(七)贪污行贿受贿,利用职务之便为自己或者他人谋取私利;

(八)违反财经纪律,浪费国家资财;

(九)滥用职权,侵害公民、法人或者其他组织的合法权益;

(十)泄露国家秘密或者工作秘密;

(十一)在对外交往中损害国家荣誉和利益;

(十二)参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动;

(十三)违反职业道德、社会公德;

(十四)从事或者参与营利性活动,在企业或者其他营利性组织中兼任职务;

(十五)旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归;

(十六)违反纪律的其他行为。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月23日 17:09
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多法律综合知识相关文章
  • 公务员考试要做核酸吗,公务员可以开豪车吗
    公务员考试要做核酸吗不一定,不同的省份有不同的要求,但如果你是从外省回来的,一般都是要做48小时核酸的,其他具体要求需要进入本省的人力资源和社会保障厅网站或者是人事考试网查看。以2022国考浙江考区为例:1.考前28天内有外省旅居史的考生,须在入场时提供本人实际参加的首场考试前48小时内(以采样时间为准)浙江省范围内有资质的检测服务机构出具的新型冠状病毒核酸检测阴性报告(纸质报告原件或浙江“健康码”-健康应用-个人防疫-报告查询显示的电子报告)。2.“通信大数据绿色行程卡”带*号的考生,须同时提供当地核酸检测阴性证明以及考前48小时内浙江省范围内有资质的检测服务机构提供的核酸检测阴性证明。3.考生报名以前被认定为既往新冠肺炎确诊病例、无症状感染者及密切接触者的,应主动向参考地人事考试机构报告,除提供核酸检测阴性报告外,还须出具肺部影像学检查无异常证明。以上三种情况,浙江考区是需要在国考笔试
    2023-12-13
    143人看过
  • 公务员什么时候可以退休
    我国的公务员退休制度既是国家公务员制度的重要组成部分,也是社会保障制度的重要组成部分,是我国人事管理工作中进、管、出三大环节中一个不可缺少的重要环节。它包括退休条件、退休待遇、退休安置、退休后的管理等重要内容。建立和实行国家公务员退休制度,对于实现和国家事业的兴旺发达、承前启后,长治久安,都具有重大的现实意义和战略意义。公务员提前退休提前退休是指公务员达到一般退休年龄以前,符合规定的提前退休条件时,可以自愿申请退出工作岗位,享受退休待遇。按照我国公务员法的规定,公务员提前退休的条件有:第一,工作年限满三十年的。这是指公务员在国家机关工作的第一年到提出退休的那一年止,公务员一共在机关至少工作了三十年整。第二,距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的。按照有关规定,男性公务员一般在五十五岁以上,并且在机关至少工作二十年整的可以提前退休;女性公务员一般在五十岁以上,并且在机关工作至少二
    2023-04-24
    84人看过
  • 公务员三十年从业时间是否可以退休?
    公务员三十年工龄可以退休的。根据相关法律法规,工龄满三十年或工龄满二十年且距离退休年龄不足五年的公务员可申请提前退休。公务员行政编制本来就很紧张,三十年工龄的公务员年龄至少也在五十岁以上,应公务员对于年龄化的要求,只要公务员符合提前退休的要求,基本都能通过申请提前退休。公务员退休后,也可以享受国家规定的养老金和其他待遇,国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助,鼓励发挥个人专长,参与社会发展。其中,公务员全称为国家公务员,是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源,维护国家法律规定,贯彻执行相关义务的公职人员。在中国,公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员30年工龄退休新政策20212021年公务员30年工龄退休新政策如下:1、工作满三十年的,可以申请提前退休;2、距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的;3、符合国家规定的可以提前退休
    2023-07-06
    346人看过
  • 公务员退休可以返聘吗?
    一、退休公务员可以返聘吗符合条件的可以的。办理返聘的程序(一)个人提出书面申请;(二)单位集体研究同意并经公示无异议;(三)业务主管部门审批;(四)组织人社部门备案。用人单位与返聘的离退休人员应签订《离退休人员返聘协议书》,明确聘用期限、工作时间和内容、报酬、医疗、、争议处理等事项。1、《中华人民共和国》第九十五条机关根据工作需要,经省级以上公务员主管部门批准,可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制。前款所列职位涉及国家秘密的,不实行聘任制。2、关于实行制度若干问题的通知(劳部发〔1996〕354号)已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时,用人单位应与其签订书面协议,明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务。3、劳动部办公厅对《关于实行劳动合同制若干问题的请示》的复函(劳办发[1997]88号)关于离退休人员的再次聘用问题。各地应采取适当的调控措施,优先解决适龄劳
    2023-03-23
    458人看过
  • 公务员下班时间可以喝酒吗
    只要下班时间不与工作有关,不使用公务经费,那就可以饮酒。虽然没有明文规定公务员工作日午间不得饮酒,但是根据立法精神,追究责任并无不妥。一、醉驾拘役判缓刑能保住工作吗?醉驾拘役判缓刑是否能保住工作,需根据具体情况来决定。如果当事人是一般单位,一般不会通知单位,则可以保住工作;如果当事人是公务员,则会对其作出相应惩罚,会被离职。醉驾是指因饮酒而完全丧失或部分丧失个人意志,在这种状态下驾驶机动车的交通违章行为。每百毫升血液酒精含量大于二十毫克就算酒后驾驶,大于等于八十毫克即为醉酒驾驶。另外对于当事人醉酒驾驶机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;五年内不得重新取得机动车驾驶证。二、父亲坐过牢但是已经死了孩子可以考公务员吗父亲坐过牢但是已经去世了,孩子可以考公务员。如果继父有抚养关系,提供教育,成为有重大关系的其他亲属,政审时就会对其审查,若是一般的刑事犯罪
    2023-03-01
    320人看过
  • 网约车有前科可以开吗
    网约车有前科是否可以开,要看是否符合条件。从事网约车服务的驾驶员,应当符合以下条件:1、取得相应准驾车型机动车驾驶证并具有3年以上驾驶经历;2、无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录,无吸毒记录,无饮酒后驾驶记录,最近连续3个记分周期内没有记满12分记录;3、无暴力犯罪记录;4、城市人民政府规定的其他条件。一、网约车要办理哪些证件才合法开网约车需要《网络预约出租汽车驾驶员证》。根据法律规定,从事网约车服务的驾驶员,需要取得相应准驾车型机动车驾驶证并具有3年以上驾驶经历,其次需要无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录,无吸毒记录,无饮酒后驾驶记录,最近连续3个记分周期内没有记满12分记录并且无暴力犯罪记录,除此之外还得满足城市人民政府规定的其他条件。二、a2降级后多久可以增驾对于A2驾照降级的驾驶员,需要满足一定条件才能申请增加原驾驶车型。其中,A2驾照降级后至少需要三年时间才能增加驾驶。持有机动车驾驶
    2023-04-04
    158人看过
  • 在工作期间休息时受伤,可以算工伤吗
    公司职员徐某上午连续工作了三个小时,觉得有些头晕,于是到办公室外的走廊中吸烟并休息一下。恰在此时,走廊上方的灯罩坠落砸在徐某的头上,徐某当即头破血,后被送到医院缝了五针。徐某在单位工作期间休息时受伤,能被认定为工伤吗?法律界支招,据《工伤保险条例》第14条规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。本案中,徐某受伤是发生在工作场所内,而徐某在工作期间抽根烟稍事休息,也是为了在后面的工作时间内能够更好的劳动,创造出更高的劳动效率,所以工作期间的休息时间应该被视为工作时间的一部分。至于受伤原因,徐某之以休息是由于要调整身体状态不影响到工作而为之,因此也应该归于工作原因。综上述,徐某在工作期间的休息时间所受的伤属于在工作时间与工作场场合内、因工作原因受到的事故伤害,应该认定为工伤,可以享受工伤待遇。法条链接《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    2023-06-10
    161人看过
  • 坐过牢可以开网约车吗
    法律综合知识
    一、坐过牢可以开网约车吗曾被判刑是否可行有案底与否能否开办网络预约出租汽车业务具体取决于所涉及的罪行种类。根据现行相关法律法规对此有所规定,假如具备交通肇事犯罪、危害驾驶犯罪记录或是醉酒驾驶、毒品滥用引发的犯罪记录等情形之一者,将被禁止开办网络预约出租汽车业务。然而,若仅涉及其他类型的违法行为或者犯罪记录,是否能够开办网络预约出租汽车业务则需要参照各大网络预约出租汽车平台的相关规定进行判断。例如,普通的治安处罚或者一些轻微的刑事处罚,从法律角度来看,对开办网络预约出租汽车业务并不会产生实质性的影响。关于从事网络预约出租汽车服务的驾驶员,他们必须满足以下几个基本条件:首先,需持有与所申请车辆对应的准驾车型机动车驾驶证,并且拥有至少三年的驾驶经验;其次,不得存在交通肇事犯罪、危害驾驶犯罪记录,也不能有吸食毒品的历史,以及饮酒后驾车的不良记录,且在过去的连续三个计分周期中,累计扣分不得超过12分
    2024-04-12
    352人看过
  • 公务员休息休假规定
    一、公务员休息休假规定公务员休息休假规定如下:《公务员法》没有对公务员病假做明确的规定,一般的病假,以医院的证明为准。但是对公务员的福利待遇以及对公务员的辞退有明确规定。1.参加工作时间满1年不满5年的,每年休假期为3天。2.参加工作时间满5年不满10年的,每年休假期为7天;3.参加工作时间满10年不满20年的,每年休假期为10天;4.参加工作时间满20年不满30年的,每年休假期为15天;5.参加工作时间满30年及以上的,每年休假期为20天。上述人员在参加工作时间满规定年限后,从次年起享受相应的年休假假期。年休假假期应当年用完,不得跨年度使用。6.上述人员在参加工作时间满规定年限后,从次年起享受相应的年休假假期。年休假假期应当年用完,不得跨年度使用。二、带薪年假工资计算标准带薪年假工资计算标准:职工本人月工资÷月计薪天数×休假天数。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不
    2023-06-15
    74人看过
  • 休息时间没开会,公司能扣工资吗
    不能。如果没有给公司带来经济损失,是不能扣员工工资的。首先,公司是无权以休息日开会未到为由扣工资的。目前关于用人单位可以对劳动者扣工资的只有一种情形,即因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%.若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。此外,公司与建立劳动关系的劳动者不签订书面劳动合同、不为劳动者缴纳社会保险都是违反我国相关法律的规定的行为,可以到劳动监察部门和社会保险稽核部门举报。所以,所述情况是不能被扣工资的。一、关于扣工资的法律规定有哪些?扣工资的法律的规定:1、用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:(1)用人单位代扣代缴的个人所得税;(2)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社
    2023-06-19
    263人看过
  • 连续开车4个小时休息多长时间
    连续开车4个小时,需要停车休息的时间不得少于20分钟。大多数的交通事故,都是由疲劳驾驶所导致,所以在连续驾驶车辆超四个小时后,一定要进服务区休息,长时间疲劳驾驶会导致四肢无力,反应迟钝,无法处理突发情况。驾驶机动车不得有下列行为:1、在车门、车厢没有关好时行车;2、在机动车驾驶室的前后窗范围内悬挂、放置妨碍驾驶人视线的物品;3、拨打接听手持电话、观看电视等妨碍安全驾驶的行为;4、下陡坡时熄火或者空档滑行;5、向道路上抛撒物品;6、驾驶摩托车手离车把或者在车把上悬挂物品;7、连续驾驶机动车超过4小时未停车休息或者停车休息时间少于20分钟;8、在禁止鸣喇叭的区域或者路段鸣喇叭。法律依据:《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第十四条用于公路营运的载客汽车、重型载货汽车、半挂牵引车应当安装、使用符合国家标准的行驶记录仪。交通警察可以对机动车行驶速度、连续驾驶时间以及其他行驶状态信息进行检查。安
    2023-08-11
    292人看过
  • 在我国公务员醉驾可以不开除吗
    公务员发生醉酒驾驶机动车行为,或饮酒后驾驶机动车发生重大交通事故,构成犯罪的,公安机关将严格按照法律规定,依法追究刑事责任。一、1000以上以下罚款有哪些(1)酒后驾驶机动车的,处暂扣六个月机动车驾驶证,并处一千元以上二千元以下罚款;(2)因饮酒后驾驶机动车被处罚,再次饮酒后驾驶机动车的,处十日以下拘留,并处一千元以上二千元以下罚款,吊销机动车驾驶证;(3)醉酒后驾驶机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;五年内不得重新取得机动车驾驶证。(4)机动车驾驶人饮酒后或醉酒驾驶机动车发生重大交通事故构成犯罪的,依法追究刑事责任,并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证,终生不得重新取得机动车驾驶证。二、二次酒驾拘留如何处罚酒驾的处罚是:饮酒后驾驶机动车的,处暂扣六个月机动车驾驶证,并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚,再次饮酒后驾驶机动车
    2023-04-01
    340人看过
  • 员工上班时间不在岗,公司可以开除不
    一、员工上班时间不在岗,公司可以开除不针对员工在工作日时间不在岗位的问题,公司是否有权力终止与该名员工的雇佣关系,正确答案则需要根据实际情境进行判断。在绝大多数情况下,若员工在工作期间处于离岗状态,并且这种情况已经对公司的运行秩序构成了严重破坏,毫无疑问地,依据中国现行的《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称劳动法)第三十九条中的雇佣合规条款,公司完全有权依据该条款中指明的员工严重违反用人单位规章制度的这一事实,对该名员工的雇佣合同采取终止行动。假如员工的离岗行为尚未发展到严重违规的程度,或者公司内部规程并未明确将员工在工作时间离岗视为严重违纪行为,那么,仅仅凭借这一前提条件,尚不足以让公司采取离职措施。再者,假设该员工正处在《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称劳动法)第四十二条所描述的特定情形下,例如,员工目前正患有疾病或因工作之外的其他原因而承受着身体上的伤害,并处在法定医疗期之内,
    2024-04-08
    423人看过
  • 女公务员可以60岁退休吗
    女公务员60可以退休,我国女性公务员一般50岁就可以退休。公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的,应当退休。公务员符合工作年限满三十年的;距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的条件,且本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休。一、享受养老保险待遇条件都有哪些参保职工享受基本养老金要同时具备两个条件:1、退休年龄符合下列条件之一的,可以退休:(1)正常退休年龄(也称法定退休年龄),即男年满60周岁,女管理岗位年满55周岁、生产岗位年满50周岁;(2)特殊工种提前退休,即从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的职工,累计工作年限符合国家规定的特殊工种年限,男年满55周岁,女年满45周岁;(3)因病提前退休,即职工因病完全丧失劳动能力,经劳动能力鉴定委员会鉴定符合条件的,男年满50周岁,女年满45周岁;(4)其他人员,城镇个体工商户、灵活就业
    2023-03-28
    245人看过
换一批
#法律综合知识
北京
律师推荐
    #法律综合知识 知识导航
    展开

    法律综合知识是指涵盖法律领域各个方面的基础知识和应用技能。它包括法律理论、法律制度、法律实务等方面的内容,涉及宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法等多个法律领域。... 更多>

    #法律综合知识
    相关咨询
    • 公司开会可以用员工得休息时间吗?
      广西在线咨询 2022-09-12
      建议询问人事部门是否有做具体安排,若没有也可向公司所在地的劳动保障部门反映。
    • 公务员员工休息期间或者休息期间,或者偶尔休息时,可享受探亲假吗
      四川在线咨询 2022-03-24
      依照《国务院关于职工探亲待遇的规定》,表面上看是没有路程限制,只规定“不能在公休假日团聚的”,可享受探亲假。但“不能在公休假日团聚”如何把握,通常是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半个白天,《规定》是1981年制定的,当时公休假日一周只有一天休息时间,且当时一般的交通工具为汽车或火车,据此可推算出相应的路程限制。各地把握尺度不同,一般把握在500公里以上,但各地把握尺度不同,起码一两个小时的路
    • 未约定休息休假时间,单位可以不给休息休假吗?
      江苏在线咨询 2022-10-05
      无论任何行业、任何工种,都应当保证劳动者的正常休息权,否则就属于违法行为。根据《中华人民共和国宪法》第四十三条中华人民共和国劳动者有休息的权利。国家发展劳动者休息和休养的设施,规定职工的工作时间和休假制度。《中华人民共和国劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
    • 员工休息时间公司安排加班不去可以吗
      江苏在线咨询 2022-11-12
      法律分析:休息时间员工可以拒绝加班。用人单位由于生产经营需要延长工作时间,应当与工会和劳动者协商,并且一般每日不得超过1小时。用人单位违法延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。
    • 退休公务员可以开娱乐场所吗?
      湖南在线咨询 2022-10-20
      理论上是可以的,详细问题建议咨询主管部门以了解更准确的信息。