上班族要了解,员工大病医疗保险怎么报销
职工和退休人员患病或非工伤,一次性住院的医疗费用或30日累计的医疗费用超过2000元的,属于员工大病医疗保险报销的范围。具体的员工大病医疗保险报销费用包括住院治疗的医疗费用、急诊抢救留观并收入住院治疗的住院前留观7日内的医疗费用、恶性肿瘤放射治疗和化学治疗、肾透析、器官移植后服抗排异的门诊医疗费用等。
不属于员工大病医疗保险报销范围的包括:在非定点医院就医但没有办理转诊手续的、职业病、工伤或工伤旧病复发、交通意外伤害、因本人违法造成的伤害、食物中毒、自杀、医疗事故的伤害等产生的医疗费用,以及按国家和当地规定应当自理的其他医疗费用。
员工大病医疗保险报销标准采取分档计算、累加支付的方法,具体如下:
1.2000元(不含2000元)以上5000元以下的部分,支付报销范围内费用的90%;
2.5000元(不含5000元)以上1万元以下的部分,支付报销范围内费用的85%;
3.1万元(不含1万元)以上3万元以下的部分,支付报销范围内,费用的80%;
4.3万元(不含3万元)以上5万元以下的部分,支付报销范围内的85%;
5.5万元(不含5万元)以上的部分,支付报销范围内费用的90%。
对于员工大病医疗保险报销支付限额,因各地区经济发展水平各异,所以标准也不一样。但近几年,为切实保障员工的利益,全国各地都提高了员工大病医疗保险的最高支付限额,具体数额可拨打当地社保局电话咨询。
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退休职工大病医疗保险如何报销山东在线咨询 2022-08-27职工大病医保的报销办法是在病人出院或者转院之后进行报销,参保人员需要持医疗保险卡在当地的定点医疗机构、定点零售药店,所花费的医药费用可用卡直接结算。
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职工大病医疗保险报销黑龙江在线咨询 2022-04-22大病医疗保险的参保人员基本医疗保险报销范围内的个人负担部分,大病医疗互助补充保险将报销75%;大病医疗保险报销范围有一点很重要,就是参保人员超过基本医疗保险统筹基金最高支付限额,且符合基本医疗保险报销范围内的个人负担部分,大病医疗互助补充保险将报销75%;一个自然年度内,累计最高报销额40万元。除却以上情况的介绍,但也有一些例外,不属于大病医疗费统筹范围:第一,未经批准在非定点医院就诊的(紧急抢救