辞职后医保卡里的钱如何处理-法师兄

辞职后医保卡里的钱如何处理

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-04 20:23:33 302 人看过

如果你的新工作在本市就不用理会可以继续使用。

如果你的新工作转入其他省市。你可以办理医保转移。如果你不想办理转移就只能取你自己交的一部分了。公司交的就和你没关系了。

医保转移方法：

首先要在原参保地办理医疗保险关系注销手续，然后由本人向市社保中心提出医疗保险关系转移申请，凭转出地经办机构出具的

《参保(合)凭证》以及原参保地医疗保险缴费凭证，填写《**省医疗保险关系转移申请表》到市社保基金结算中心办理医疗保险关系和个人账户转移手续。

办理流程

a.企业或个人携带相关资料到参保所在区(市)社会保险经办机构申请;

b.各经办机构业务人员审核资料是否齐全，填写内容是否完整，资料不齐的不予受理并告知应提供的资料;资料齐全的办理相关手续对符合办理接续条件的参保人员，系统生成并打印《基本医疗保险关系转移接续联系函》，通过信函邮寄方式发送至原参保所在地社保经办机构：办理时限，15个工作日内;

c.原参保所在地收到《联系函》后，将参保人员的《参保凭证》和《参保人员医疗保险类型变更信息表》发回我市;有个人账户的，同时转移个人账户余额：办理时限，15个工作日内;

d.各经办机构接收原参保地经办机构返回的凭证、《信息表》及个人账户余额，并将信息录入业务系统，将转移的个人账户金额计入参保人员的个人账户：办理时限，15个工作日内。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多辞职相关文章

保险费
上海离职后，如何处理医保卡问题？

员工辞职之后需要到其他城市工作，社保是可以申请转移的。在转移到新地区累计缴纳。在社保转移之后以前缴费年限是可以进行累计的。社保转移是指在对于参保人员跨统筹区域流动就业的，转移养老保险关系的这一过程。社保转移需要走三个流程，参保人只要申请即可，剩下的工作将由两地社保部门进行对接转移。转移医保卡所需资料：（1）《申请》（2）缴费职工户口簿、身份证原件及复印件（3）缴费职工委托他人代为办理的，请提供委托书及代办人的身份证原件及复印件（4）《职工养老保险手册》（5）缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出据缴费职工本人的《人事档案》（6）解除（终止）劳动关系证明书、调动手续原件及复印件（7）政策规定的其他相关材料。上海如何办理《医保卡》申领（一）申请条件1、不属于《社会保障卡》发放对象，且未申领过医保卡的2、已办理《社会保障卡》申领手续但暂未发到，且未申领过医保卡的3、《社会

2023-07-03

168人看过
保险费
旧医保卡的钱如何转到新卡里的

一、旧医保卡的钱如何转到新卡里的发了新的医保卡，旧的医保卡里剩的钱可以转到新卡。二代社保卡出来后以前的医保卡自动把钱就转到新的社保卡上了。如果没有进账，可携带身份证到社保卡咨询办理。二、医保卡的使用方法1、医保卡使用范围：参保职工在定点医院、药店就医购药时，可凭密码在POS机上刷卡使用，但无法提取现金或进行转帐使用。2、医保卡余额查询：参保职工可通过拨打电话进行余额查询，也可在中行储蓄所或市区定点医院、药店查询。也可以上网在社保查询系统登录查询。3、医保卡交易查询：参保职工可以到中行的储蓄所凭身份证和医保证要求打印医保卡交易记录，包括个人帐户金的拨付记录和消费记录。对交易记录有疑问的，可以到中行零售业务部进行查询。4、医保卡密码：参保职工若修改密码，可拨打电话进行修改，也可持身份证到中行储蓄所进行修改。参保职工若忘记密码，可持身份证到中行储蓄所挂失原密码并更改密码。5、医保卡的保管：参保职

2023-05-25

356人看过
辞职
辞职后暂时不工作医保怎么办,卡里的钱还能用吗？

一、辞职后暂时不工作医保怎么办大家辞职后，如果暂时没有新的工作，可以先将医保档案存放在劳动局能够托管档案的地方，具体还得根据当地的规定，一般来说，只要和原来的单位依法解除劳动关系后就可以托管档案。这种情况下想要享受医疗保险待遇，就需要个人缴纳保费。参保人员在原单位解除劳动关系后，第二个月起就可以以自由人员的身份进行参保登记手续，在找到新工作之后就可以改为用人单位参保，如果没有及时办理个人参保手续，可以等到找到新工作后，由新单位来续缴。医疗保险在中断缴费满三个月以上的是不能享受医疗保险待遇的，并且还不能申请补缴，在续缴之后也得等缴费满6个月才能继续享受医疗保险待遇。二、离职后医保卡里的钱还能用吗是可以用的。一般情况下，员工在离职之后，单位不会再为相应员工缴纳相应的社保费用，医疗保险账户就会处于冻结状态，此时是不能享受医疗保险费用报销待遇的，但是个人账户里面的余额是可以继续使用的。大家在办理社

2023-05-17

326人看过
法律综合知识
医院辞职不批如何处理

一、医院辞职不批如何处理辞职医院不批，劳动者履行通知义务仍然可以解除劳动合同，不需要医院批准。劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位。劳动者辞职一般没有经济补偿，但用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的除外。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。《中华人民共和国劳动法》第三十一条劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。二、辞职能领失业补助金吗辞职不能领失业补助金，失业保险金是国家给予失业人群的最根本的社会保障，但不是所有的失业人员都可以领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件，只有符合条件的失业人员才能领取，反之则不然。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取

2023-09-24

320人看过

法律综合知识
社保交满15年后辞职后如何处理

一、社保交满15年后辞职后如何处理当您的社保缴纳达到十五年并选择离职后，我们为您提供以下几种应对策略作为参考：首先，若您的户籍仍保留在原先所在的单位地点，那么您有权利以灵活就业者的角色在本地继续缴纳包括养老保险和医疗保险在内的相关费用；其次，您也可以考虑把养老保险的关系转移到您户籍所在地的家乡，然后以个人名义进一步缴纳养老保险和医疗保险。值得注意的是，如果您希望在原来参与社保的地区申请退休，那么您还需要继续履行缴纳义务。因为部分地区的政策倾向于对社保连续中断缴费的人采取不提供服务的态度，因此您只得选择把社保关系转移至户籍所在地以获取退休资格。根据相应的法律法规，用人单位有责任主动进行申报并确保按时足额地缴纳各项社会保险费，除非出现不可抗力等特殊原因，否则不能够予以延迟或减少缴纳费用。同样，员工依法应缴纳的社会保险费应当由用人单位负责代扣代缴，单位亦需要履行每月向所有劳动者公布其缴纳社会保险

2024-07-23

301人看过
保险费
离职后医保卡里的钱还能否继续生效？

可以用医保卡,但需要重新缴纳医保费用。断缴满三个月(含)后,就可以正常使用医保卡。不过,如果断缴超过三个月,就需要再次连续缴纳六个月的医保费用,才能使医保卡正常使用。社保断交再续交再到恢复正常是需要一定时间的,断交时间分为两种情况:一、正常情况下,断交三个月以内,在办理正常缴费手续后,第二个月起才可以享受正常的医保待遇。可以用医保卡。如果社保中断了,需要重新缴纳医保费用。断缴满三个月(含)后,就可以正常使用医保卡了。不过,如果断缴超过三个月,就需要再次连续缴纳六个月的医保费用,才能使医保卡正常使用。社保断交再续交再到恢复正常是需要一定时间的，按照断交时间分为两种情况：一、正常情况下，断交三个月以内，在办理正常缴费手续后，第二个月起才可以享受正常的医保待遇。医保断缴后如何恢复正常？根据我国《社会保险法》的规定，医疗保险是社会保险制度的一部分，断缴医疗保险后，参保人员

2023-09-05

96人看过
辞职
保险费用未停，辞职后如何处理？

1．办理转移手续后在新单位续保（新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理）。2．办理转出手续后以个人身份续保（持身份证和社保卡到社保中心办理）。3．停保一段时间，以后再续保。注意：停保的次月起停止报销医药费。因转移、转出，停保的前后缴费年限和缴费金额累计计算。民工工伤保险费怎么算？计算农民工工伤保险费的办法：缴费总额＝本市上年度职工月平均工资月平均工作时间60％保险期月平均预计农民工缴费人次缴费费率。用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费，劳动者不缴纳。用人单位不缴纳，发生工伤保险事故，由用人单位支付工伤保险待遇。《中华人民共和国社会保险法》第七条国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作，国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。县级以上地方人民政府社会保险行政部门负责本行政区域的社会保险管理工作，

2023-07-04

207人看过
法律综合知识
辞职后个人如何保持医保的连续性

一、辞职后个人如何保持医保的连续性辞职后个人保持医保的连续性如下：1．灵活就业办理流程，本市户口的人员，携带身份证原件及复印件、户口簿首页和本人页的原件及复印件、近期免冠一寸彩色照片2张，初次参保必须由本人到医保中心灵活就业窗口办理；异地户籍人员，除以上手续外，还需持有居住证和劳动部门核发的用工合同，且须由本人到医保中心办理。2．非本人意愿失业，办理失业登记，如果是非本人意愿失业，或者是劳动合同到期的朋友，离职之后可以申请办理失业登记，领取失业金，而这段期间，医疗保险是由失业保险基金缴纳的。二、医保报销需要提供的材料医保报销需要提供的材料有：1．身份证或社会保障卡的原件；2．定点医疗机构专科医生开具的疾病诊断证明书原件；3．门诊病历、检查、检验结果报告单等就医资料原件；4．财政、税务统一医疗机构门诊收费收据原件；5．医院电脑打印的门诊费用明细清单或医生开具处方的付方原件；6．定点药店：税务

2023-12-17

101人看过

法律综合知识
社保转到异地医保卡里的钱如何办

社保转到异地医保卡里的钱一并转移。1．提交转出申请：个人拿着身份证、社保卡，前往附近的社保中心向工作人员提出转出申请，并打印基本医疗保障参保（合）凭证。2．提交转入申请：个人拿着基本医疗保障参保（合）凭证、社保卡、身份证等，前往转入地的社会保障局向工作人员提出转入申请。3．转入地社保机构进行审核：接收到转入申请后，转入地工作人员认真核实个人参保信息、个人工作年限等，对于符合转入条件的，分别打印基本医疗保险关系转移接续联系函，并将其邮寄给转出地社会保障局。4．转出地社保机构回寄资料：转出地社会保障局在收到邮寄来的《基本医疗保险关系转移接续联系函》后，向转入地社会保障局回寄《参保人员医疗保险类型变更信息表》，需要转移医疗保险个人账户金额的，一并转移。5．转入地社保机构办理转入手续：转入地社会保障局接收到以上转移接续信息表、医疗保险变更信息表及相关转移资金后，应按规定办理社会保险转入手续。《社保

2024-04-25

146人看过
辞职
辞职后如何自行续保医保2022年

本地人需要购买社保的，可以直接去当地的地税局购买，个人挂靠单位办理社保，是以人力资源公司的名义去购买。个人与人力资源代理公司签订代理合同，提交相关资料，缴纳社保费与服务费，以个人名义挂靠到人力资源公司购买社保的，主要也是为了享受：养老保险、生育保险、医疗保险。工伤与失业保险也是享受不到的。《社会保险法》第二十七条参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。如何查自己医保一是窗口查询，参保人直接携带本人的有效证件、社保卡到社保机构窗口进行查询；二是进入社会劳动保障网，在登录界面输入自己的身份证号码登陆后，就可以直接进行查询；三是电话查询，拨打12333电话热线按照语音提示查询。

2023-07-07

377人看过
法律综合知识
辞职后个人如何办理医保缴纳手续

一、辞职后个人如何办理医保缴纳手续辞职后个人如下办理医保缴纳手续：1．辞职后如果马上入职新单位，可将医保关系全部转移到新单位，员工只需要提供个人资料给公司即可；2．辞职后没有马上入职新单位，职工医保实际上也可以自行缴纳，一般需要前往社会保险经办机构申请协理社会保险登记；3．也可以到户口所在区的社保经办机构，按照个人身份参加社保办理住院保险参保登记手续，指定银行以个人储蓄卡缴费的形式，约定扣款时间，按月／季足额进行缴纳。单位缴纳社保，个人只需要承担少部分费用能参加五险，而自行缴纳社保，通常只能参加两险职工养老保险和医疗保险，且费用由自己全部承担。职工医疗保险，是国家对依法对职工的基本医疗权利给予保障的社会医疗保险制度，与养老、工伤、失业和生育保险样，都属社会保险的一个基本险项。二、辞职与辞退的区别1．两者的定义不同：（1）辞职即辞去职务，是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。（

2023-11-04

282人看过
法律综合知识
辞职后，个人要如何缴纳医保

一、辞职后，个人要如何缴纳医保本地户口可以自己去社保局，以灵活就业人员的身份参保医疗保险和养老保险。如果觉得自己办理麻烦，或者外地户口无法办理，也可以通过社保代理机构缴纳五险一金。目前市场上有很多代缴公司，都可以进行个人社保代缴服务，但是也要注意查看其是否具有人力资源许可证等相关证件，以免上当受骗。《社保法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。二、辞职后社保断了要如何办1、快速找到新工作，让新公司缴纳断缴一个月两个月其实没啥影响，但是时间长了就会有影响。比如在断缴期间生病了，这个时候由于你在断缴期，是不可以用医保来看病的，看病的费用需要自己个人承担。如果你是一个快退休的员工，在退休之

2024-04-09

254人看过

法律综合知识
厂里不给批辞职就离职要如何处理

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。即使单位领导不签字批准，也可以在通知期间届满以后离开原单位。单位不依法履行相关手续的话，可以提起劳动争议仲裁，也可以申请劳动保障监察，要求单位履行法定义务。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

2024-05-02

443人看过
社保
社保卡没拿到就辞职了如何处理

社保卡没拿到就辞职，社保卡已经发放至公司人事部，直接向人事部相关负责人讨要；社保卡仍在制定过程中，通过社保官网、支付宝／微信查询或者拨打12333电话查询制卡进度，制作完成再去讨要。用人单位应当在解除或者终止劳动合同的十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。社保卡转移需要辞职报告吗新公司转移社保的时候是需要离职证明的，劳动者辞职到期以后，用人单位应当为劳动者办理离职手续以及社保转移手续。离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险，公积金与社保类似。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经

2023-07-27

229人看过