提前30天辞职老板不回会怎样
来源:法律编辑整理 时间: 2023-06-25 20:20:42 344 人看过

员工提前30天提出书面的辞职报告,到日期后老板不让走的,可以与老板协商,或者及时向劳动局投诉。对于过了试用期的员工而言,以上述方式解约的,在到期后劳动合同会解除。

一、没签合同可以随时辞职吗?

没有签合同不可以随时辞职,解除劳动合同的规定如下:

1、转正的员工需提前30天书面通知单位,试用期内员工需提前3天通知单位;

2、实践中,在通知单位后,单位同意提前办理离职手续的,可以双方协商一致后办理离职手续。

法律规定,辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。

二、国企试用期可以随时辞职吗

可以的,因为试用期里面是互相选择的阶段,要是员工觉得在试用期里面自己工作的不开心或不顺心的时候,就想要解除劳动合同。在试用期,可以提前3天申请辞职,办理工作交接后,第三天即可离开公司。公司不批准的,那么及时反映到劳动局、劳动争议仲裁委员会处理。

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2025年01月27日 02:45
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