一位农民工9月23号因工右眼失明,工地老板却狠心不赔偿。无奈之下,他已经几次欲自寻短见,又被家人劝了下来。现在刚生完孩子的女儿也抱着45天的小襁褓从老家汉中赶到西安,希望和《第一新闻》的记者面谈。
记者:我现在是在西安市长安区一处工地,我身后就是曹师傅一家四口。曹师傅今年只有53岁,他说前段时间发生了一次意外,现在他的右眼已经看不到了。
曹师傅:看不见。
记者:什么颜色?
曹师傅:雪白的。
曹吉中是汉中汉台区七里镇人,他说因为和这里的包工头是亲戚,三个月来他就在钢筋班打小工。事故发生在9月23号早上8点。
受伤农民工曹吉中:我在捡料,钢筋吊起来撞上钢管子,撞上去弹回来,把钢筋嘣的弹过来(打脸上)。当时我只管眼珠子痛,我只管揉这里,一看手有血。
之后,包工头给曹吉中了两百元,让别的工友带他在附近小诊所打了两天消炎针。因为疼得受不了,曹吉中又来到西安市第一眼科医院,诊断结果是建议手术。曹吉中找到工地方项目部,几番争取,辗转从包工头手里拿到7千元手术费。
荣海劳务公司该工程项目经理梅晓春:一开始不声不响的,好像没事,没人向我们项目部汇报。总经理下拨了1万块钱,给那个钢筋工长,把他带到医院去,住院开刀。
不知道大家有没有发现这个细节,工地总经理让老曹做手术交给包工头的是1万元,而老曹接到手里的却是7000元,其中3000元下落不明。是不是亲戚坑亲戚我们暂且不谈,采访中随后发生的事情更是大大出乎所有人意料。
手术没有治好曹吉中的眼病,诊断结果显示右眼无感光。由于往后失去了劳动能力,曹吉中出院后三次到工地闹着索要赔偿,而工地项目部却认为老曹是讹诈。
劳务公司该工程项目经理梅晓春:他眼睛看不见了是老伤,(我们了解)他在家里开拖拉机时,充气把眼睛弄伤。人家给了他8千块钱,把事情了了。他的眼睛一直不好,到我们工地来,眼睛模糊得很,我们项目部不知道,钢筋工长知道,他们是亲戚。
梅经理认为老曹失明与这次工伤没有直接关系。同时安排记者与事发目击者——曹吉中的工友刘海波见面。
曹吉中工友刘海波:我们后面当时堆着这么高的钢筋,我们车钢筋,他往前一跑,一下摔下去了,打在钢筋上。
记者:磕在堆在地上的钢筋吗?
刘海波:是的。
记者:当时你们身边有没有塔吊把钢筋往上吊?当时没有塔吊,没吊钢筋。
记者:有没有钢筋突然摇过来,砸到你们这个方向的事情?
刘海波:没有。
目击者刘海波的话与曹吉中描述自己受伤的情形显然是南辕北辙,加上项目部梅经理一口咬定原本曹吉中右眼就几乎没有视力,使得本来看似简单的一起工伤事件变得扑朔迷离
农民工工伤赔偿标准
农民工工伤赔偿标准具体如下:
1、工伤住院伙食补助、外地就医交通费及食宿费:住院工伤职工住院治疗期间的住院伙食补助费,由职工所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给;经批准转诊转院去外地就医所需的交通费、食宿费由职工所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。
2、停工留薪期工资,工伤职工停工留薪期内的工资福利待遇不变,由用人单位按月支付;生活不能自理的,由用人单位派人护理,所需陪护费用由用人单位按协议支付;
3、伤残津贴。伤残等级为五级和六级且难以安排工作的工伤职工,由用人单位按月发给本人工资的70%和60%的伤残津贴;
4、一次性伤残就业补助金。伤残等级为五至十级且与用人单位解除了劳动关系的工伤职工,由用人单位以解除劳动关系时该地区上年度职工月平均工资为基数,支付一次性伤残就业补助金;
5、另外,如果用人单位应当参加而未参加工伤保险的,在此期间职工发生工伤的,由该用人单位按照国家规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十四条
国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率,并根据使用工伤保险基金、工伤发生率等情况在每个行业内确定费率档次。行业差别费率和行业内费率档次由国务院社会保险行政部门制定,报国务院批准后公布施行。
社会保险经办机构根据用人单位使用工伤保险基金、工伤发生率和所属行业费率档次等情况,确定用人单位缴费费率。
第三十五条
用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。
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农民工在工地左眼失明一次性赔偿多少山西在线咨询 2022-10-05根据工伤伤残鉴定标准,你所述情况应能鉴定为伤残六级,一次性伤残补助金按新标准为16个月的本人工资(老标准为14个月)。与单位解除劳动关系时,根据《广东省工伤保险条例》规定得到一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金,六级伤残合计为48个月的本人工资。如果要一次性获得赔偿,三项合计为64个月的本人工资。
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公司的员工工作受伤导致右眼失明如何赔偿?黑龙江在线咨询 2022-10-06劳动者在工作中因工作原因受到的伤害属于工伤,在能够证明与个人老板确实存在劳动关系的情况下可以要求其赔偿各项损失。老板不申报工伤的情况下你在受伤之日起一年内要向劳动部门申报工伤。建议你这样处理:首先向鉴定机构咨询病情是否能够成伤残,构成几级伤残;然后依据《工伤保险条例》和你当地的实施工伤保险条例办法计算赔偿金额;最后直接找老板谈赔偿事宜,在可接受范围内可以一次性处理。这样做的好处是能够快速解决赔偿,