农民工工资需要交工会经费吗-法师兄

农民工工资需要交工会经费吗

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-05 16:22:04 155 人看过

需要缴纳工会经费的，有工资薪金支出就需要缴纳工会经费的，个人所得税是劳务公司代扣。

一、员工有哪些福利费不计入工资总额

福利费不计入工资总额。是指企业按照本通知第一条规定实际发放的工资薪金总和，不包括企业的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金。

属于国有性质的企业，其工资薪金，不得超过政府有关部门给予的限定数额；超过部分，不得计入企业工资薪金总额，也不得在计算企业应纳税所得额时扣除。

二、企业所得税扣除项目及标准

企业所得税的扣除项目主要包括企业中工资薪金的支出，还有于工资相关的三项费用，分别是工会经费、职工的福利费和职工的教育经费，还有社会保障的缴纳款项、保险支出、利息支出、业务招待费、广告宣传费和业务宣传费、租赁费、劳动保护支出、佣金、手续费、公益性捐赠等支出费用。

三、工会经费审查委员会委员必须是工会委员吗

不是的。各级工会的主席、副主席、常委和财务部门的负责人及管钱管物的人员，不得担任同级工会经费审查委员会委员。工会经费审查委员会一般由三至十一名委员组成。大型企业可根据需要适当增加委员名额。经费审查委员会成员，应选举坚持四项基本原则，密切联系群众，热心工会经审工作，懂得财经政策，能坚持原则、求实公正、廉洁奉公的会员担任。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多工资相关文章

工资
农民工工资超过一万需要上税吗

需要，工资收入应当缴纳个人所得税，每月的免征额在5000元。一、个体工商户需要缴纳哪些税务个体工商户需要缴纳以下税务：1、营业税。根据营业收入，缴纳5％营业税；2、附加税费。城建税按缴纳的营业税的7%缴纳；教育费附加按缴纳的营业税的3%缴纳；地方教育费附加按缴纳的营业税的1%缴纳；按个体工商户经营所得缴纳个人所得税，实行5%-35%的的超额累进税率。如果月收入在5000元以下免征增值税或营业税，城建税和教育费附加。二、个税最新规定个税的新规定是起征点确定为每月5000元。新个税法规定为，居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。个人所得税是对个人取得的各项所得征收的一种所得税，个人所得税起征点是指国家为了完善税收体制，更好的进行税制改革，而制定的税收制度。我国工资薪金所得应缴个税的免征额目前为5000元。

2023-06-26

124人看过
法律综合知识
工会经费员工个人需要缴纳吗？

工会经费员工个人需要缴纳。工会经费中的会费收入是指工会会员依照全国总工会规定按本人工资收入的5‰向所在基层工会缴纳的会费。员工作为工会会员的义务之一为遵守工会章程，执行工会决议，参加工会活动，按月交纳会费。《中华人民共和国工会法》第四十三条工会经费的来源：（一）工会会员缴纳的会费；（二）建立工会组织的企业、事业单位、社会组织、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费；（三）工会所属的企业、事业单位上缴的收入；（四）人民政府的补助；（五）其他收入。前款第二项规定的企业、事业单位拨缴的经费在税前列支。工会经费主要用于为职工服务和工会活动。经费使用的具体办法由中华全国总工会制定。

2024-05-12

134人看过
工资
农民工工资拖欠没有合同结算怎么要，拖欠农民工工资会判刑吗？

一、农民工工资拖欠没有合同结算怎么要农民工工资拖欠没有合同结算的方式有：1.拒绝暴力用法律手段维护权利首先，必须的明确一点就是：出问题了不能盲目使用暴力或非法行为，要以合法的方式来维护自己的合法权益。2.收集能证明事实劳动关系的证据遇到这种事情一定要第一时间利用机会搜集对自己相关的证据3.到劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，对仲裁不服的，再向人民法院起诉。一般劳动仲裁有时间限制、且成本较低、程序较为简便，所以如果不是分歧特别大，内容特别复杂的都可以先提起劳动仲裁，对仲裁结果不满意的，还可以再到法院起诉。二、拖欠农民工工资会判刑吗？一般情况下拖欠农民工工资的是不会被判刑的。这属于劳动纠纷，最多也就是承担相应的行政处罚和赔偿责任。但要是有以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的行为，那么就会触犯拒不支付劳动报酬罪

2023-04-11

159人看过
工资
农民工资起诉费要花钱吗

一、农民工资起诉费要花钱吗？不一定，劳动者追索劳动报酬的案件可以不预交案件受理费，最后由败诉方承担。《诉讼费用交纳办法》第二十条案件受理费由原告、有独立请求权的第三人、上诉人预交。被告提起反诉，依照本办法规定需要交纳案件受理费的，由被告预交。追索劳动报酬的案件可以不预交案件受理费。二、借钱不还如何起诉对方借款合同发生纠纷时可以提起民事诉讼，作为原告起诉的程序是：（一）当事人起诉，首先应提交起诉书，并按对方当事人人数提交相应份数的副本。当事人是公民的，应写明双方当事人的姓名、性别、年龄、籍贯、住址;起诉书正文应写明请求事项和起诉事实、理由，尾部须署名或盖公章。（二）根据谁主张谁举证原则，原告向法院起诉应提交下列材料：1、原告主体资格的材料。如居民身份证、户口本、护照、港澳同胞回乡证、结婚证等证据的原件和复印件;企业单位作为原告的应提交营业执照、商业登记证明等材料的复印件。2、证明原告诉讼主张

2023-04-25

54人看过

工资
拖欠五年的农民工工资需要交多少钱？

这段内容讲述的是拖欠农民工工资5年或以上的劳动者可以采取哪些途径来维护自己的权益。他们可以向当地劳动局投诉，要求劳动行政部门给予警告和罚款，同时也可以请求人民法院依法发出支付令。如果用人单位逾期不支付，他们可以被责令按照应付金额的50%至100%支付赔偿金。拖欠农民工工资5年或以上的劳动者，可以向当地劳动局投诉，要求劳动行政部门给予警告和罚款。同时，他们可以请求人民法院依法发出支付令。如果用人单位逾期不支付，他们可以被责令按照应付金额的50%至100%支付赔偿金。拖欠农民工工资 5 年罚款多少？根据我国《拖欠农民工工资管理条例》规定，拖欠农民工工资5年以上的用人单位，除按照拖欠金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金外，还将面临2万元以上5万元以下的罚款。对于直接负责的主管人员和其他直接责任人员，其依法应当从重处罚。若用人单位拖欠农民工工资5年，首先，根

2023-09-03

448人看过
工会
工会经费小规模要交吗

小规模企业也是需要缴纳工会经费的，企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。一、企业不签集体劳动合同是否可以企业可以不签集体合同，法律没有强制规定企业必须签订集体合同，集体合同由企业职工一方与用人单位通过平等协商后签订。集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立；尚未建立工会的用人单位，由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。二、派遣员工工资如何发放，被派遣员工有权参加工会吗派遣员工工资是：企业按月管理和考核派遣员工情况，确定派遣员工应发工资总额、社保经费、加班费、个人所得税、住房公积金等，每月底划拨到派遣机构财务帐上，派遣机构代发全部派遣员工的工资、代扣个人所得税、代扣社会保险金。被派遣员工有权参加工会。被派遣劳动者有权在劳务派遣单位或者用工单位依法参加或者组织工会，维护

2023-04-02

233人看过
法律综合知识
农民工交通事故需要赔偿多少误工费

一、农民工交通事故需要赔偿多少误工费误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。《人身损害赔偿司法解释》第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。二、

2024-02-05

427人看过
工资
向农民工支付工资要提供工资单吗

依据我国相关法律的规定，用人单位向农民工支付工资时，应当提供农民工本人的工资清单，用人单位也要建立书面工资支付台账。《保障农民工工资支付条例》自2020年5月1日起施行第十五条用人单位应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账，并至少保存3年。书面工资支付台账应当包括用人单位名称，支付周期，支付日期，支付对象姓名、身份证号码、联系方式，工作时间，应发工资项目及数额，代扣、代缴、扣除项目和数额，实发工资数额，银行代发工资凭证或者农民工签字等内容。用人单位向农民工支付工资时，应当提供农民工本人的工资清单。工资条的作用1、发放时间。是否按劳动合同规定的时间发放。用工单位应当每月至少支付一次工资，如遇法定节假日或休息日，通过银行发放工资的，不得推迟支付工资;直接发放工资的，应提前支付工资。2、工资总额和分项是否正确。是否按劳动合同签订的数额足值发放。单位不可以用实物代替货币工资。而且除了扣除“三险”

2023-04-30

481人看过

法律综合知识
农民工12345讨要工资管用吗

一、农民工12345讨要工资管用吗？有用，12345政务服务便民热线，是各地市人民政府设立的由电话12345、市长信箱、手机短信、手机客户端、微博、微信等方式组成的专门受理热线事项的公共服务平台。12345会转劳动监察处理或者告知向劳动监察投诉，建议直接向劳动监察部门投诉单位这种违法行为。12345热线是全国各地通用的电话号码，代表着国家对市民声音的重视，解决劳动保障等方面的投诉。【法律依据】《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50％以上1倍以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的；（二）支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的；（三）解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。二、工资拖欠

2024-03-12

111人看过
工资
农民工工资拖欠严重，农民工工资支付要有保障

如何保护农民工的权利职工与用人单位发生劳动争议后，可以通过多种程序解决：根据《劳动法》和《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》的规定，职工与用人单位发生劳动争议后，可按以下程序解决：（1）双方自行协商。当事人自愿协商达成协议（2）调解程序。当事人双方不愿自行协商或者协商不成的，可以自愿向企业调解委员会申请调解，自觉履行调解达成的协议。调解不成的，可以申请仲裁。当事人也可以直接申请仲裁。用人单位或者非法职业介绍所侵害劳动者权益的，可以依照《劳动法》和《劳动保障监察条例》的规定，向劳动和社会保障监察机构投诉，任何组织和个人有权向劳动保障行政部门举报违反劳动保障法律、法规、规章的行为，因同一原因引起集体投诉的，投诉人可以推荐代表投诉。投诉人应当向劳动保障行政部门提交投诉材料。信访文书书写确有困难的，可以口头提出，并由劳动和社会保障监察机构制作笔录，信访人签名。（4）行政复议。劳动者对劳动保障行政

2023-05-07

383人看过
工资
农民工工资是否需要开具发票？

具体情况具体分析。如果与企业建立了劳动合同关系，则以工资形式支付，直接计入生产成本；如果没有劳动合同关系，属于临时性用工。民工系不需要办理税务登记的个人，临时取得收入是需要开具发票的。可以到主管税务机关办税服务厅窗口，在按照规定交纳相关税费后，申请代开发票。申请代开发票时，应提供申请人身份证原件及复印件、有关业务的合同或协议原件及复印件、付款方相关书面证明及税务机关要求提供的其他材料。农民工工资应增加吗？于某等8名农民合同制工人一直在某皮革制品公司工作，该公司在与他们签订的劳动合同中规定工资为480元，每月30日发放。后皮革制品公司工会代表全体员工，与该公司又签订了集体合同，集体合同中就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动条件、保险福利等内容制定了明确标准，其中在有关劳动报酬的条款中规定：员工的工资不得低于550元。第二个月，公司照例向于某等8名农民工发放了480元的工资。于某将另几位农民工

2023-07-04

161人看过
法律综合知识
资料员属于农民工工工资吗

资料管理员，又被称为档案员，通常指的是在建筑施工现场或者其它类型的建设项目中，承担处理并妥善管理各类文档、资料责任的专业人士。他们的薪资待遇大多会受到多方面因素的影响，包括以下几个方面：首先，是所在地域的劳动法律法规；其次，是具体的雇佣关系状况。然而，这并不意味着他们的薪资待遇可以简单地划分为农民工工资类别。在我国，农民工通常特指那些从农村迁移至城市，从事建筑工地等重体力劳动的劳动者。尽管资料管理员同样在建筑项目中发挥着重要作用，但是他们的职责主要集中于文件资料的管理，与农民工所从事的体力劳动存在显著差异。因此，我们认为，资料管理员的薪资待遇应当依据他们的工作性质、技能水平以及所属行业的市场行情进行合理评估，而非仅仅将其视为农民工工资类别中的一部分。具体的薪资待遇可能会因所在地区的劳动合同、劳动法律法规以及雇主与雇员之间的协商结果而有所差异。《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条用人单位

2024-05-02

140人看过

工会
小微企业要交工会经费吗

有工会组织的小规模企业需要交工会经费。《工会法》规定公司必须要根据工资的一定比例计提和缴纳工会经费。一、内蒙古工会经费管理办法根据相关规定基层工会应根据国家和全国总工会的有关政策规定以及上级工会的要求,制定年度工会工作计划,依法、真实、完整、合理地编制工会经费年度预算,依法履行必要程序后报上级工会批准。严禁无预算、超预算使用工会经费。年度预算原则上一年调整一次,调整预算的编制审批程序与预算编制审批程序一致。二、可否对我国工会经费集中户采取冻结划拨措施人民法院在审理案件中，不应将工会经费视为所在企业的财产，在企业欠债的情况下，不应冻结、划拨工会经费及工会经费集中户的款项。在银行独立开列的工会经费集中户，与企业经营资金无关，专门用于工会经费的集中与分配，不能在此账户开支费用或挪用、转移资金。三、职工提升学历工会可以补助吗?职工提升学历工会可以补助。工会专项经费补助分为工会规范化建设经费补助、工

2023-03-29

151人看过
工资
农民工工资索要攻略

农民工工资应向承包商索要，农民工由承包商雇佣，双方建立劳动合同关系，承包商应当按约定向工人支付相应的工资。根据我国相关法律法规规定，业主或者总承包企业未按照合同约定与建设工程承包企业结清工程款，造成建设工程承包企业拖欠农民工工资的，业主或总承包企业应当提前支付农民工拖欠工资，提前支付的工资金额限于未结清的工程款。农民工还可以要求总承包企业在未结清的工程款为限支付工资。如果工程总承包企业违反规定承包工程，分包给不具备就业主体资格的组织或个人，工程承包企业应承担清偿拖欠工资的连带责任。此时，农民工也可以直接向总承包企业索要工资，不受未结清工程款的限制。长沙市公司拖欠农民工工资找谁根据我国劳动保障监察条例、劳动争议调解仲裁法以及相关法律法规的规定，用人单位拖欠农民工工资的，农民工可以到长沙当地的劳动行政部门进行投诉反馈，劳动行政部门在接到投诉之后会即使依法处理，自立案之日起60个工作日内即可完成

2023-07-02

217人看过