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自愿加班可以拒绝吗

更新时间:2022.06.25

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行动指南
签了自愿加班的,然后又不想加班的,劳动者是不可以拒绝的。用人单位因为生产的需要,要求劳动者延长工作时间的,应当和劳动者进行协商,只有经过协商,才可以要求劳动者支付加班工资,劳动者签了自愿加班的协议,说明同意延长工作时间,同意之后,是不可以拒绝的。
律师普法
  • 没有加班费可以拒绝加班吗
    没有加班费可以拒绝加班吗

    没有加班费可以拒绝加班。 一、如果加班加点的行为同时满足以下条件的,劳动者不能拒绝加班,但有权要求支付加班费: 1、生产经营需要; 2、在程序上必须在加班加点前与工会和劳动者协商:一是用人单位与工会的协商;二是与安排加班的员工协商。如果企业

    2023.01.31 4,542
  • 员工可以拒绝加班,加班原因?
    员工可以拒绝加班,加班原因?

    有权拒绝加班,劳动法规定,企业确因生产经营需要,必须延长工作时间的,应与工会和劳动者协商。协商后,企业可以在《劳动法》限定的延长工作时数内决定延长工作时间。对企业违反法律、法规强迫劳动者延长工作时间的,劳动者有权拒绝。若由此发生劳动争议,可

    2020.10.09 366
  • 加班了老板可以拒绝吗
    加班了老板可以拒绝吗

    老板强制加班可以拒绝,公司不能强制员工加班,同时安排劳动者加班的应支付不低于工资150%的报酬;休息日安排劳动者加班又不能安排补休的应支付不低于工资200%的报酬;法定休假日安排劳动者加班的应支付不低于工资300%的报酬。

    2020.06.29 122
专业问答
  • 如非自愿可否拒绝加班

    律师解答 如非自愿可以拒绝加班,但有下列情形之一的除外:生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的;发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需

    2023-12-10 15,340
  • 加班让员工自愿吗强行加班可拒绝

    从法律规定来讲,公司安排加班是需要与劳动者协商的,劳动者如不同意加班,公司无权强行要求员工加班。 《劳动法》第四十一条规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不

    2022-08-11 15,340
  • 非自愿拒绝加班会怎么样

    如果不是自愿是可以不加班的。用人单位安排员工加班须符合三个条件: (1)生产经营需要; (2)在程序上必须在加班加点前与工会和劳动者协商; (3)加班加点的时间必须符合法律的规定。 不符合的可以不加班

    2023-08-03 15,340
  • 劳动者有权拒绝加班吗,劳动者自愿加班有吗?

    一、劳动者有权拒绝加班吗用人单位要求劳动者超过标准工作时间工作,称为加班加点。正常情况下用人单位要求劳动者延长工作时间,首先必须是由于生产经营需要,其次要与工会和劳动者协商,用人单位不得强迫劳动者加班

    2022-10-27 15,340
法律短视频
  • 员工有权利拒绝加班吗 01:11
    员工有权利拒绝加班吗

    员工是否有权利拒绝加班,应当根据实际情况进行确定。用人单位要求员工加班的理由是不正当的,员工有权利进行拒绝,要求加班的理由是正当的,员工无权拒绝,必须按照相关规定延长工作时间,并且获得相应的工资报酬。法律对正当的加班理由是有明确规定的,存在

    1,705 2022.04.17
  • 哪些情况下可以拒绝收房 01:16
    哪些情况下可以拒绝收房

    可以拒绝收房的情况如下: 1、没有取得住宅质量保证书、使用说明书和竣工验收备案表的; 2、开发商没有任何原因就延迟交楼,在催告之后超过三个月才交房的; 3、没有得到批准,开发商就对房屋结构和约定的配套环境进行改变的; 4、开发商经批准对房屋

    1,018 2022.04.17
  • 双方自愿离婚在外地可以办理吗 00:54
    双方自愿离婚在外地可以办理吗

    双方自愿离婚的,一般不可以在外地办理协议离婚手续。 1、夫妻双方自愿离婚的,男女双方应当签署书面离婚协议书,共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记; 2、办理离婚登记的内地居民应当出具本人的户口簿、身份证、本人的结婚证、双

    894 2022.11.21
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