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劳动合同和就职合同是什么意思?

更新时间:2022.09.09

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行动指南
1、劳动者应在签订劳动合同时或者入职后,了解自身岗位的职责和考核标准。 2、对单位要求本人签字的规章制度或岗位职责说明书以及各种考核标准最好留有备份,以便于自已判断是否能胜任本职工作。 3、无论用人单位因何种原因为劳动者调整工作岗位,当要求劳动者签字确认时,劳动者在书面确认前应当要注意,如有不同意见应及时提出,否则签字后将视为劳动者对变更工作岗位的认可。 4、劳动者若对用人单位以其不胜任工作为由解除劳动合同有争议的,可与单位进行磋商,或者向劳动行政部门检举、投诉,也可直接提起劳动争议仲裁,对仲裁不服的向法院起诉等措施维护自身合法权益。
律师普法
  • 集体合同中劳动合同管理是什么意思
    集体合同中劳动合同管理是什么意思

    集体合同中劳动合同管理主要包括:劳动合同变更、解除、续订的一般原则及无固定期限劳动合同的终止条件;劳动合同签订时间;确定劳动合同期限的条件;试用期的条件和期限。劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。

    2020.07.12 99
  • 就业合同是劳动合同么
    就业合同是劳动合同么

    不是。就业协议是大学生和用人单位在签订劳动合同前,双方确定就业意向和权益的依据;劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

    2020.10.30 257
  • 公司同意劳动合同变更的意思是什么
    公司同意劳动合同变更的意思是什么

    劳动合同的变更是在原合同的基础上对原劳动合同内容作部分修改、补充或者删减,而不是签订新的劳动合同。

    2020.08.21 349
专业问答
  • 就职合同和劳动合同是怎样的

    1、劳动者应在签订劳动合同时或者入职后,了解自身岗位的职责和考核标准。 2、对单位要求本人签字的规章制度或岗位职责说明书以及各种考核标准最好留有备份,以便于自已判断是否能胜任本职工作。 3、无论用人单

    2022-06-14 15,340
  • 就业协议或者劳动合同什么意思?

    毕业生就业协议是普通高校毕业生和用人单位在正式建立劳动人事关系前,在规定期限内建立就业关系、明确双方权利义务的书面协议,与劳动合同无关。

    2022-01-01 15,340
  • 公司要和我终止劳动合同终止劳动合同的意思是什么?

    您问题中所说的终止劳动合同的意思就是公司与您解除了劳动关系,您就不属于公司的一员,但如果是公司与您主动解除劳动关系,您是可以得到赔偿的。

    2022-07-08 15,340
  • 入职就签劳动合同应该注意什么?

    1、合同内容要全面 2、合同内容要合法 3、试用期的长短有规定同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。

    2023-10-24 15,340
法律短视频
  • 劳动合同和就业协议的区别 00:50
    劳动合同和就业协议的区别

    劳动合同和就业协议,一般有以下的三个的区别,具体如下: 1、就业协议属于三方协议,和劳动合同的作用基本相同; 2、就业协议比劳动合同多一种功能,即学校统计就业率的作用; 3、就业协议需要对劳动合同法的规定对劳动者劳动时间、地点、内容等进行约

    7,680 2022.04.17
  • 解除合同和终止合同是一个意思吗 01:16
    解除合同和终止合同是一个意思吗

    合同的解除与合同的终止,当然不是同一个概念。合同的终止包括了合同的解除,但是合同的终止还包括了其他情形。具体来说合同的终止,就是指合同双方当事人权利义务的终止,包括了以下的情况:1、债务已经完全履行,合同的目的已经实现;2、双方当事人通过法

    1,660 2022.04.17
  • 劳动合同属于什么合同 00:53
    劳动合同属于什么合同

    劳动合同具有诺成、有偿、双务合同的特征。劳动者和单位就劳动合同条款内容达成一致意见,劳动合同就算成立。用人单位按劳动者劳动的数量和质量给付劳动报酬,不能无偿使用劳动力。劳动者与用人单位都享有一定的权利并履行相应的义务。劳动合同一般是指,劳动

    2,089 2022.04.17
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