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未满十八岁和公司签合同有效吗?

更新时间:2022.09.20

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行动指南
一、16周岁以上不满18周岁的公民,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人,这一类公民也可以独立签署合同,独自承担民事责任。 二、10周岁以上的未成年人是限制民事行为能力人,可以进行与他年龄智力精神健康状况相适应的民事活动。其他民事活动由他的法定代理人代理,或者征得他的法定代理人的同意。限制民事行为能力人订立的合同,经法定代理人追认后该合同有效。但如果限制民事行为能力人订立的是一个纯获取利益的合同,也是有效的。 三、不满10周岁的未成年人是无民事行为能力人,由他的法定代理人代理民事活动,无民事行为能力人与他人签订的合同没有法律效力
律师普法
  • 未满十八岁和未满十四岁同居合法吗
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    与未满十四周岁的女孩儿发生性关系,即使是对方自愿也构成强奸罪。

    2020.11.13 463
  • 未满十八签的合同算无效合同吗?
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    未满十八在其民事行为能力范围内签合同有效。16至18周岁依靠自己的收入为主要生活来源的未成年人签合同有效,属于非完全民事行为能力的未成年人由其法定监护人追认签合同有效。

    2021.01.23 113
  • 未满十八签合同有效还是无效呀
    未满十八签合同有效还是无效呀

    不满18签的合同是否有效视情况而定。 1.不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人,应当由其法定代理人代理实施民事法律行为。其签订的合同是无效合同。 2.八周岁以上的未成年人为限制民事行为能力人,其签订的合同如果由其法定代理人代理或者经其法定

    2021.02.19 137
专业问答
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    2022-10-31 15,340
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    2022-03-10 15,340
  • 未满十八周岁未满十八周岁,现在公司要解散我在公司签的合同怎么办

    依您所述“已满十六周岁,未满十八周岁,在公司工作一年多,现在公司要解散我在公司签的合同没到期,公司是不是要按照劳动法工作一年赔偿一个月的工资?”的问题,我们为您做出如下回答和建议:一、对于合同未到期,

    2022-05-03 15,340
  • 劳动合同未满十八岁可以签吗

    未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。 《劳动法意见》第12条在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。 分解 1、注意童工的年龄上限是16岁而非18岁,但特

    2022-06-13 15,340
法律短视频
  • 未满十八周岁犯罪怎么判刑 01:20
    未满十八周岁犯罪怎么判刑

    未满十八周岁犯罪怎么判刑视情况而定: 1、已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任; 2、已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的,应当负刑事责任;因不满十六周岁不予

    5,428 2022.10.12
  • 满十八岁的身份证号真实 00:59
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    未满十八岁年满十六岁的居民身份证有效期十年,未满十六周岁身份证有效期五年。未满十六周岁的未成年,申请领取居民身份证的,发给有效期五年的居民身份证。十六周岁至二十五周岁身份证有效期十年;二十六周岁至四十五周岁身份证有效期二十年;四十六周岁以上

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    分公司签合同的有效。分公司在总公司授权范围内所进行的经营合同,基本上都是有效的;因此,在与分公司签订相关合同的时候,作为合同的相对方,一定要审查分公司的总公司对其出具的授权委托书,明白总公司是否授权其对外签订合同,以及授权的额度。法人可以依

    1,823 2022.05.11
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