法律依据解除合同有哪些情形-一方不同意问题在线咨询-法师兄

行动指南

当事人可以解除合同情形： (一)因不可抗力致使不能实现合同目的； (二)在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务; (三)当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行； (四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的; (五)法律规定的其他情形。《民法典》第五百六十三条有下列情形之一的，当事人可以解除合同： (一)因不可抗力致使不能实现合同目的; (二)在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务; (三)当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行; (四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的; (五)法律规定的其他情形。以持续履行的债务为内容的不定期合同，当事人可以随时解除合同，但是应当在合理期限之前通知对方。

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律师普法

有哪些法律依据合同解除
合同解除的方式： 1、协议解除； 2、单方解除； 3、法定解除； 4、约定解除

2021.02.01 272
房屋租赁合同有哪些解除情形，法律依据是什么
房屋租赁合同解除情形如下： 1、合同中约定的解除条件成就时； 2、承租人存在擅自转租等行为，出租人可以解除合同； 3、房屋危及承租人的安全或者健康，承租人可以解除合同。根据2021年生效的《民法典》第七百一十六条第二款的规定，承租人未经出

2022.06.13 56
解除协议有哪些法律依据
解除协议证明的法律特征：（1）解除以有效协议为标的。（2）必须具备解除的条件。（3）原则上必须有解除行为。（4）使协议关系消灭。（5）我国协议法对协议解除溯及力的规定。

2021.04.23 183

专业问答

有哪些法律依据合同解除
1、当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时，解除权人可以解除合同。 2、有下列情形之一的，当事人可以解除合同： (一)因不可抗力致使不能实现合同目的;

2022-10-13 15,340
公司可以单方解除劳动合同情形有哪些，有没有法律依据
公司可以单方解除劳动合同情形有在试用期内被证明不符合录用条件的，或者是劳动者严重的违反公司规章制度，严重失职，给公司造成重大损害的，此时，用人单位也可以单方面的解除劳动合同。

2023-10-02 15,340
法律依据是哪些？合同解除原因有哪些
合同法定解除的原因如下： (一)因不可抗力致使不能实现合同目的； (二)在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务； (三)当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内

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法律依据有哪些违法解除劳动合同
一．法律明确规定不得解除劳动合同但用人单位强行解除根据《劳动合同法》第42条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第40条．第41条的规定解除劳动合同：1、从事接触职业病危害作业的劳动者未

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法律短视频

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哪些情形可解除工程合同
工程合同在一定的情况下是可以选择解除合同的，下列情形中，就属于无效合同：1、一方以欺骗、逼迫等违法手段签订的合同；2、恶意串通他人，签订的合同对国家利益有损害的；3、损害国家公共利益的，违法相关法律法规的，或者是以合法的形式掩盖非法的手段等

1,052 2022.04.17
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合同法定解除的情形
合同法定解除的情形包括：1、因不可抗力致使不能实现合同目的；2、在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；3、当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；4、当事人一方迟延履行债务或者有其他违约

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在我国现行的《中华人民共和国继承法》中，并没有规定转继承问题。但是在2021年1月1日生效的《民法典》中的第一千一百五十二条明确载明：继承开始后，继承人于遗产分割前死亡，并没有放弃继承的，该继承人应当继承的遗产转给其继承人，但是遗嘱另有安排

620 2022.04.17

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