保姆劳动合同怎么写-订立方式问题在线咨询-法师兄

行动指南

保姆劳动合同的书写应当包括：劳动合同双方的基本信息、具体明确的雇佣合同的基本内容、劳动合同的主要工作内容、工作地点以及工作的时间等、劳动合同双方的基本权利和义务、劳动合同的违约责任的处理、争议的处理方式以及法律法规的依据等条款内容。

律师普法

照顾老人保姆合同怎么写
照顾老人保姆合同包括以下内容： 1、标题； 2、合同双方当事人的基本信息。例如：姓名、性别、年龄、出生年月、电话号码以及住址等； 3、老人的日常护理、洗衣、洗澡、安全监护； 4、双方当事人需要履行的承诺； 5、雇佣方享有的诉讼权利； 6、雇

2022.05.25 2,619
保姆协议怎么写，保姆协议如何写
一.抱孩子前应该先洗手，对孩子说话应该小声且面带笑容，不能对着孩子打喷嚏或打哈欠，跟孩子说话时应该保持一定的距离，不能亲吻孩子的嘴巴，也不可以让孩子亲吻你的嘴巴。二.照顾孩子进餐(包括冲奶，煲粥，吃水果，喝水等)，孩子进餐食具要进行消毒(

2021.04.28 317
雇佣保姆的合同应该怎么写？
雇佣保姆合同应当包含如下内容： 1、当事人的姓名或者名称和住所； 2、标的； 3、数量； 4、质量； 5、价款或者报酬； 6、履行期限、地点和方式； 7、违约责任； 8、解决争议的方法。雇佣保姆合同需在双方平等自愿的情况下订立，内容一般包括

2022.04.16 2,019

专业问答

给保姆写保姆不签合同可以么
不管你怎样，请保姆不签合同是不合法的。一、雇佣保姆，双方之间就形成了一定的法律关系：或劳动合同关系，或雇佣关系；二、双方的权利义务，如果有合同的依照合同；如果没有合同的，依照法律的规定。因此，双方

2022-06-19 15,340
保姆与雇主未签劳动合同，保姆如何休假？如何办理？需要劳动合同吗
自然人不具有法定用工主体资格，保姆与自然人雇主不是劳动关系，不适用劳动法规。双方是劳务关系，如何休假按双方雇佣合同约定办理。劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》劳社部发[2005]12号

2022-02-12 15,340
保姆加班工资合同怎样写
保姆与雇主之间原则上建立的是雇佣关系，不属于劳动关系，不受劳动法的调整。保姆的劳动报酬应当是双方协商一致的结果，其中应该包括节假日。

2022-08-06 15,340
劳动合同范本往家保姆在哪领
本协议书由______（雇主姓名，身份证号），______（家政雇工姓名，身份证号）和______（家政公司）订立。家政公司受雇主委托物色家政雇工一名，现经三方协商，在平等一致基础上，就三方的权利、

2023-07-28 15,340

法律短视频

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怎样写解除劳动合同
写解除劳动合同的内容如下： 1、用人单位与劳动者的基本信息； 2、劳动者在用人单位工作的时间、部门和工资等； 3、用人单位解除劳动合同的原因； 4、工会的意见； 5、何时向劳动管理部门报告； 6、支付的经济补偿金的数额； 7、通知的时间；

1,273 2023.01.04
01:04
解除劳动合同通知书怎么写
根据劳动合同法的相关规定，用人单位再给员工下发解除劳动合同通知书时，通知书的内容需要包含：用人单位及员工双方的基本信息、劳动合同的期限、解除的时间期限、协商的具体内容、双方的权利及义务、以及相关的法律依据等等。出现以下情况之一的，用人单位

1,653 2022.04.17
01:04
反担保合同怎么写
在本质上，反担保合同也是担保，草拟时需要注意以下几点： 1、写清楚反担保合同担保的形式，是保证、抵押的，还是质押； 2、明确反担保人承担责任的方式，若合同对反担保人的责任方式没有作出约定或约定不清晰的，那么反担保人就要承担连带担保责任。连带

1,503 2022.04.15

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