影楼的劳动合同是什么-订立方式问题在线咨询-法师兄

行动指南

影楼劳动合同的内容有：劳动者及用人单位基本情况、合同期限、工作时间、工作地点、工资待遇、违约责任、双方权利和义务、法律依据等，具体情况下要根据工作实际来协商有关条款。

律师普法

影楼的劳动合同范本里写的什么？
影楼劳动合同范本包括的条款有摄影工作内容、时间、工资报酬及请假制度等。劳动合同必须依法以书面形式订立。做到主体合法、内容合法、形式合法、程序合法

2020.10.26 129
影楼劳动合同范本
甲乙双方，用工形式，用工期限，工资等问题。

2020.03.26 161
影楼劳动合同范本的注意事项有哪些
影楼劳动合同范本包括的条款有摄影工作内容、时间、工资报酬及请假制度等。劳动合同必须依法以书面形式订立。做到主体合法、内容合法、形式合法、程序合法。

2020.08.24 203

专业问答

影楼不签劳动合同合法吗
影楼的做法不合法，员工入职一个月内公司必须签订劳动合同，否则从下个月起有权要求最长十一个月的双倍工资。请问单位有交社保吗？没有交的话是可以要求补缴的。您可以先和单位进行协商，协商不成您可以去劳动监察

2022-02-01 15,340
影楼劳动合同范本应该包括的条款都有什么？
影楼劳动合同范本包括的条款有摄影工作内容、时间、工资报酬及请假制度等。劳动合同必须依法以书面形式订立。做到主体合法、内容合法、形式合法、程序合法。

2023-02-23 15,340
婚纱影楼劳动合同是怎样的？你们能提供吗？
劳动合同除了具有合同的共同特征外，还有自己独有的下列特征：[2] （1）劳动合同主体具有特定性。一方是劳动者，即具有劳动权利能力和劳动行为能力的中国人、外国人和无国籍人；另一方是用人单位，即具有使用劳

2022-06-18 15,340
劳动者单方解除劳动合同同意楼上是怎么规定的
同意楼上:《劳动合同法》规定：第三十八条【劳动者解除劳动合同】用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三

2022-03-08 15,340

法律短视频

00:53
劳动合同属于什么合同
劳动合同具有诺成、有偿、双务合同的特征。劳动者和单位就劳动合同条款内容达成一致意见，劳动合同就算成立。用人单位按劳动者劳动的数量和质量给付劳动报酬，不能无偿使用劳动力。劳动者与用人单位都享有一定的权利并履行相应的义务。劳动合同一般是指，劳动

2,234 2022.04.17
01:08
劳动合同赔款依据是什么
劳动合同赔偿的依据是劳动合同的履行中存在违约的情形，主要的表现是用人单位违法解除或终止劳动合同、以非法限制人身自由的方式强迫劳动者劳动、侮辱殴打劳动者等。劳动合同赔款的依据主要规定在劳动合同法第四十七条、四十八条、第八十七和第八十八条。第四

1,311 2022.05.11
01:00
什么是违约解除劳动合同
违约解除劳动合同是指，用人单位与劳动者一方因违反劳动合同约定而解除劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位和劳动者均受劳动合同的约束，均应当履行劳动合同约定的义务。若用人单位或劳动者违反合同约定义务，如用人单位未按照劳动合

1,869 2022.04.15

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