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劳动保障监察制度有什么局限性

更新时间:2022.06.20

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行动指南
由于劳动保障监察制度的原因,我国的劳动保障监察处罚工作主要由县级以上的劳动监察部门来执行,在实际工作中,由于处罚权力有限,导致劳动监察的效力大大降低。
律师普法
  • 劳动保障监察人员不监察的制度
    劳动保障监察人员不监察的制度

    劳动保障部门不实施劳动保障监察的,可以向上一级机关申请行政复议,也可以向当地人民法院提起行政诉讼。但不论申请行政复议还是提起行政诉讼,都应当提供证据证明劳动监察部门存在不作为的行为。

    2020.08.15 187
  • 劳动保障监察为什么要立法
    劳动保障监察为什么要立法

    劳动保障监察立法的目的是: (一)保障劳动保障法律、法规、规章的贯彻实施 (二)规范劳动保障监察工作 (三)维护劳动者的合法权益

    2020.02.11 158
  • 劳动保障监察遵循什么原则?
    劳动保障监察遵循什么原则?

    依据我国相关法律的规定,劳动保障监察遵循公正、公开、高效、便民的原则,实施劳动保障监察,坚持教育与处罚相结合,接受社会监督。

    2020.03.07 271
专业问答
  • 劳动保障监察有什么法律责任,劳动保障监察的法律责任是什么?

    劳动保障监察的法律责任有: (1)宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行。 (2)检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况。 (3)受理对违反劳动保障法律、法规或者规章行为的举报、投

    2023-06-12 15,340
  • 劳动合同保障制度的时间限制

    法律规定合同期限分为三种:有固定期限,如1年期限、3年期限等等均属这一种;无固定期限,合同期限没有具体时间约定,只约定终止合同的条件,无特殊情况,这种期限的合同应存续到劳动者到达退休年龄;以完成一定的

    2023-06-10 15,340
  • 劳动监察局有权力对责任限制吗

    劳动监督有权依法对非法用人单位处以罚款。

    2021-12-25 15,340
  • 《省劳动保障监察办法》规定的劳动保障监察重点是什么?

    《办法》规定,用人单位的以下行为是劳动保障监察的重点: 1、非法招用未满十六周岁未成年人的; 2、扣押招用劳动者的居民身份证和其他证件,要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物的;、以暴力、威

    2022-10-20 15,340
法律短视频
  • 社会保障局是社保局吗 01:04
    社会保障局是社保局吗

    社会保障局不是社保局。社会保险局管社保,就是职工养老医疗保险。负责所有参保企业的保险费核定、征收、个人账户记录,及所管参保人员的基础信息整理。负责与企业解除劳动关系人员保险费核定、征收、个人账户记录,及所管参保人员的基础信息整理。社会保障局

    12,721 2022.05.11
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    公安局派出所警察局有什么区别

    公安局、派出所、警察局的区别是:派出所是公安局的下属单位。派出所为公安系统的基层组织,上级公安机关的派出机构。公安局是公安机关的组织形式,是主管公安⼯作的政府下设职能部⻔。公安局承担公安机关的工作职责:预防、制止和侦查违法犯罪活动;防范、打

    12,397 2022.06.22
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    根据《公司法》规定,董事监事资格的限制条件有: 1、没有民事行为能力或被限制民事行为能力; 2、因为贪污、贿赂、侵占、挪用他人财产、或破坏市场经济秩序,导致被判处刑罚的,执行期满没有超过五年的,或因为犯罪被剥夺政治权利,执行期满没有超过五年

    1,564 2022.04.17
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