被判拘役缓刑能与人单位解除劳动合同吗-解除劳动合同问题在线咨询-法师兄

行动指南

可以解除劳动合同。劳动者因被人民法院判处拘役的，即使最终被适用缓刑，也是属于被追究刑事责任的情形，依照《劳动合同法》第39条的规定，此时用人单位可以解除劳动合同，当然也可以不解除。具体要看用人单位的选择。

律师普法

劳动者被刑事拘留的单位能不能与之解除合同
劳动者被刑事拘留的单位不能与之解除合同，被刑事拘留并不意味着劳动者一定会被追究刑事责任。若是劳动者确实被依法追究刑事责任的，用人单位是可以解除劳动合同的。

2022.08.11 126
个人与单位解除劳动合同通知书
你与公司所签年月日的《劳动合同》，现在因为合同期限届满而终止，即从自年月日开始不再续签，根据《劳动合同法》第条第款的规定解除劳动合同。解除时间为年月日。对以上终止或解除意见无异议时，请于接到本通知之日起日办理如下相关手续： 1.工作,业务交

2020.01.27 2,023
能否与被拘留员工解除劳动合同
依员工被拘留能不能解除劳动合同，要依据拘留的类型而定，如果是刑事拘留并且被判刑，可以解除劳动合同，刑事拘留后没有判刑的，不可以解除。

2020.08.18 126

专业问答

被判处缓刑的犯罪分子在被判处缓刑后单位能否解除与其解除劳动合同
1、缓刑本身不是一种刑罚，而是对被判刑人的一种考验期限；因此，被判处缓刑考验的犯罪分子，只要在缓刑考验期间不再犯罪或未发现之前有未处理之罪，缓刑考验期间届满，所判人身刑法将不予执行，不构成劳动合同法3

2022-02-07 15,340
用人单位可以单方面解除与被判处缓刑的劳动合同的劳动合同的情形吗
1、如果被宣告缓刑，违背判处附加财产刑或政治权利刑罚，且在缓刑考研期间未再次犯罪或者未发现之前有未处理之罪的，不构成《中华人民共和国劳动合同法》39条第六款所称的“劳动者被追究刑事责任”的情形，因此不

2022-03-14 15,340
拘役事业单位劳动合同会被开除吗
在事业单位上班的人因私事拘役后会被单位开除吗，按当前规定，有可能会被开除的。

2022-08-07 15,340
判处拘役缓刑是否会被单位开除？
拘役缓刑一般是要要被单位开除的。

2023-02-20 15,340

法律短视频

01:07
判拘役后能缓刑吗
判拘役后可以缓刑，必须具备以下四个条件： 1、犯罪分子被判处三年以下有期徒刑或者拘役； 2、犯罪情节轻微； 3、犯罪分子具有悔罪表现； 4、犯罪分子没有再犯危险性，而且宣告缓刑对所居住社区，没有不利影响的。缓刑指对被判处一定刑罚的罪犯，在

784 2022.07.02
00:57
被判缓刑必须解除合同吗
被判处缓刑不是必须解除合同。首先，根据《中华人民共和国刑法》的规定，判处缓刑是一种刑罚执行方式，具体指的是，对犯罪分子先行宣告定罪，但是暂时不执行所判处的刑罚。其次，如果是民事主体之间签订的合同，合同一方当事人被判处刑事责任，在不影响履行能

1,371 2022.04.15
01:31
单位单方面解除劳动合同怎么赔偿
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均

3,295 2022.04.17