合同到期不让离职怎么办-承揽合同问题在线咨询-法师兄

行动指南

提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职，因为合同到期以后，劳动关系如果不续签，实际上就等于自动解除了劳动关系，公司就应该为自己正常的办理离职手续的。如果公司拒绝的话，可以申请劳动仲裁。当事人可以提前向单位申请离职,也可以与单位协商。

律师普法

合同到期还没到期？不想让对方回国怎么办？
如果实在想回国，可以跟大使馆联系一下，不过特殊时期你还是待在那不要动吧，回来也害怕别人有什么想法。

2020.01.05 92
隔离到期了不让走怎么办
离开之前是需要经过核酸检测才可以离开的，可能因为核磁检测人数有限暂时无法及时放行。

2020.05.14 578
出国打工合同到期不让回国怎么办
劳动合同到期后不会自动延续，用人单位需要提前一个月发出是否续签的询问函与劳动者确认，双方沟通一致后重新签订劳动合同。劳动合同到期不续签： 1、用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资如果劳动者，要求续签无固定

2021.03.07 691

专业问答

合同到期不能续签合同公司不让离职
辞职是你的权利，实在无法继续在公司工作，可以提出辞职，正式员工提前30日通知即可

2023-06-02 15,340
劳动合同到期不给办离职手续怎么办, 劳动合同到期不给离职证明咋办
劳动合同到期，劳动者不续签，劳动关系终止，用人单位应该依法办理离职手续。用人单位违法不开具离职证明，办理离职手续，劳动者可以去当地劳动监察大队投诉，或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。根据《劳动合同法》第

2022-03-02 15,340
不签合同不让离职，我到底该怎样办啊？
1、虽然单位没有同你签订劳动合同，属于违法，但你仍然应当提前30天通知用人单位才能离职； 2、当然，同时你可以向公司要求支付未签订劳动合同的双倍工资。

2022-07-29 15,340
劳动合同期间离职协议不到期怎么办？
只要劳动者与用人单位达成协议，就可以在劳动合同期限内辞职。劳动者应当提前30天书面通知用人单位，并在试用期内提前3天通知用人单位。但是，用人单位为劳动者提供专项培训费用，并约定试用期的，提前终止劳动合

2021-12-25 15,340

法律短视频

00:56
合同到期货款一直不支付怎么办
合同到期，货款一直不支付，债权人可以通过诉讼途径进行追讨。向法院起诉，追讨货款的流程如下： 1、准备民事起诉状，并且整理好证据； 2、向管辖法院递交立案材料，办理立案手续； 3、收到立案通知书及缴费通知后，及时缴纳诉讼费； 4、成功立案之后

1,930 2023.01.04
01:02
银行合同到期后怎么办
银行贷款合同到期后应按时偿还贷款。 1、暂时无法还款的，可以支付贷款利息的，可以向银行申请贷款延期； 2、逾期还款的，贷款人将依法向借款人收取到期贷款。根据贷款合同，贷款人有权向法院起诉，并向法院申请财产保全； 3、贷款合同有抵押物的，贷款

1,168 2022.10.03
01:27
怀孕期间劳动合同到期怎么办
劳动合同到期以后，劳动者处于孕期的，单位应当续延，不是续签，原合同至劳动者一年哺乳期结束为止，双方再决定是否续签合同，如果劳动合同到期以后，单位决定不再续签劳动合同的，单位应当按照劳动者单位工龄支付经济补偿金，每满一年补偿一个月工资，不满半

726 2022.04.25

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