现在的工伤保险金的赔偿标准是多少-工伤赔偿标准问题在线咨询-法师兄

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随着我国经济的迅速发展，国家利民政策也越来越多。不管大家是在哪个地区，在哪个单位上班，大家都会有国家的保护政策。作为上班族，我们最大的保障就是劳动合同法。接下来我们大家一起了解一下工伤保险条例最新赔偿标准是什么?

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律师普法

工伤赔付标准是多少怎样做到工伤保险在
工伤险赔付标准根据劳动者的伤残等级确定，劳动者伤残等级越高，赔付数额越大，具体可以参照《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条、以及第三十九条的规定。根据《工伤保险条例》第三十五条第一款第一项规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级

2020.07.30 109
现在温州工伤保险的赔偿金怎么领取？
温州职工申领工伤保险赔偿金的流程：申请工伤认定；被认定为工伤后申请劳动能力鉴定；填写工伤保险待遇申报表，提交给业务管理员；业务管理员审核；开具《工伤保险回执》；经业务管理员审核，科长复核后，通知用人单位报销金额；用人单位凭《回执》到业务管理

2020.06.26 83
工伤保险基金的四级伤残赔偿标准和标准？
四级工伤主要是指器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，生活可以自理者。四级伤残津贴=本人工资×75%。

2020.11.18 131

专业问答

社保赔偿标准，工伤保险标准是多少？
工伤社会保险赔偿标准如下：1、医疗费用：1、员工治疗工伤事故应在签订服务协议的医疗机构就诊，情况紧急时可附近的医疗机构急救。2、工伤治疗所需费用符合工伤保险诊疗项目目目录．工伤保险药品目录．工伤保险住

2021-10-25 15,340
保险公司的，现在工伤保险赔付比例是多少
发生工伤时，应先申请工伤认定，确认残疾等级后确认赔偿金额。不同级别的赔偿项目不同，需要具体分析。具体标准应结合工伤职工本人工资和上一年度职工月平均工资确定。生活护理费、一次性工伤医疗补助金和一次性残疾

2021-10-29 15,340
十级工伤赔偿金多少钱，工伤十级保险赔偿标准
一、一次性伤残补助金 1、十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。 2、本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按

2022-08-15 15,340
工伤十级伤残赔偿标准是什么？工伤保险待遇的积多少赔偿金额？
首先，根据《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为十级伤残为7个月的本人工资。这里的本人工资，是指工伤职

2022-02-02 15,340

法律短视频

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工伤1—10级伤残鉴定标准赔偿多少钱
工伤1—10级伤残，根据受伤的员工的劳动能力丧失程度和护理依赖程度不同，赔偿的金额也不同。工伤1—10级伤残，赔偿的内容包括： 1到4级伤残职工按月领取的伤残津贴以及一次性伤残补助金：由工伤保险基金支付，如职工因工致残被鉴定为5级伤残的，一

8,429 2022.04.17
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婚内出轨的精神赔偿标准是多少
婚内出轨的精神赔偿标准是多少？这首先要明确一下出轨这个词的定义，出轨是我们老百姓常说的一种概念，但它和婚姻法规定的过错是两个概念，婚姻法里规定的法定过错是指重婚的或者有配偶与他人同居的，这种情况下才是法定过错，然后会产生第一判决离婚；第二有

1,645 2021.03.24
00:55
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
在工厂上班，工伤工资赔偿标准的规定如下： 1、治疗工伤期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、计算停工留薪期员工工资福利是否包含加班费，在司法实践中有不同的做法； 3、停工留薪期一般不超过12个月。对于工伤职工来说，在发生工伤之后

2,197 2022.04.17