怎样写劳动合同才合法？-合同履行地问题在线咨询-法师兄

行动指南

1、劳动合同必须如实填写。果果实际工资与合同约定不一致的，以实际为准，这个你们可以以工资条、或公司薪酬制度为据。因为签订劳动合同时的工资到后来也可能变啊，毕竟调薪很正常的在企业。 2、劳动合同签订后，一式两份，需交予员工，若没有给的视为未签订合同，那么公司将承担双倍公司的赔偿。 3、周休息日加班，要求按照正常工资的2倍支付工资，除非公司的工资条能够清楚的证明合法支付了你们的加班工资，否子视为公司未足额支付。 4、产假必须正常支付员工的报酬这样的合法劳动合同怎么写不合法，你们可以拒绝签订，如果单位硬性逼迫你们签订，可以以公司降低薪酬待遇为由，要求公司赔偿

相关专题推荐: 劳动合同怎么写才能合法呢?

律师普法

劳动合同到期怎样才算终止劳动合同？
劳动合同期满属于终止劳动合同的情形之一。此外终止的情形还包括劳动者开始依法领取养老金；劳动者死亡；用人单位被责令关闭、撤销或者主动决定解散等。

2022.08.11 190
当事人怎样订立劳动合同才是合法的
劳动合同必须约定以下内容才是合法的： 1.用人单位的相关信息； 2.劳动者的身份信息； 3.劳动合同期限； 4.工作内容和工作地点； 5.工作时间和休息休假； 6.劳动报酬； 7.社会保险； 8.劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

2020.12.05 113
怎样写劳动者放弃劳动合同原因
劳动者放弃签劳动合同的原因是需要写的，必须要写清楚这样用人单位才不会承担责任。

2020.12.10 148

专业问答

劳动合同应该怎样签才能保证劳动合同合法？
1、劳动合同主体合法即劳动者和用人单位具备作为劳动合同主体双方的主体资格。2、劳动合同内容合法劳动合同内容必须合法，就是要求合同必须完全具备法定必备条款，所载法定和约定条款都须符合劳动法律、行政法规的

2022-04-24 15,340
工程类的劳动合同是怎样写才不违法
对于你这个研发人员劳动合同快到期了，公司如何做才不违法的问题。这要看你的公司准备是否继续聘用你这个员工，如果要继续留下你这个员工，应该在到期前一个月和你协商是否续订（最好有书面通知），然后在到期前签订

2023-06-07 15,340
美容院劳动合同怎样写才比较好？
____________公司根据中华人民共和国国务院劳动法规和________市私营企业劳动治理实施办法，结合本公司经营的具体所需今制订此劳动合同书。双方根据“同等自愿”、“协商一致”的原则，签定本合

2022-07-27 15,340
在劳动合同中解除怎样才算合法
终止固定期限劳动合同的，除用人单位维持或者提高约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，用人单位应当向劳动者支付经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者

2022-09-03 15,340

法律短视频

01:19
怎样写解除劳动合同
写解除劳动合同的内容如下： 1、用人单位与劳动者的基本信息； 2、劳动者在用人单位工作的时间、部门和工资等； 3、用人单位解除劳动合同的原因； 4、工会的意见； 5、何时向劳动管理部门报告； 6、支付的经济补偿金的数额； 7、通知的时间；

1,278 2023.01.04
01:34
借条该怎样写才合法有效
满足以下要求书写的借条合法有效： 1、标题要明确借条的性质，与正文之间不留空行。 2、借款用途需明确注明，以防止借款人用其他理由进行抗辩。 3、通过银行转账的方式进行交付借款，最好在借条中注明借款人的银行账号。 4、出借人的全名及与之对应的

1,784 2022.04.17
00:53
怎样签合同才算正规法律合同
合同是否具有法律效力，关键取决于合同当中的内容，以及签订合同的一些形式要件是否具备。具体如下：1、签订合同的双方当事人具有相应的民事行为能力；2、订立的合同的内容反映了签订人真实的意思表示；3、订立的合同的内容没有违反法律、行政法规的强制性

1,296 2022.05.11