您的位置:法师兄 > 专业问答 > 美容院劳动合同怎样写才比较好?

美容院劳动合同怎样写才比较好?

2022-07-27 19:20

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

辽宁在线咨询顾问团

2022-07-27回复

专业分析:

____________公司根据中华人民共和国国务院劳动法规和________市私营企业劳动治理实施办法,结合本公司经营的具体所需今制订此劳动合同书。双方根据“同等自愿”、“协商一致”的原则,签定本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。____________公司(以下简称“甲方”)同意聘请____________先生/小姐/女士(以下简称“乙方”)为____________公司合同工,职位____________,负责工作____________,身份证号码:___________________.一、合同有效期为___年,从______年___月___日至______年___月___日止,劳动合同期满,在双方同意的条件下,可续签合同。二、职责要求: (1)乙方必须接受甲方的监视和指挥,按其职位要求及公司的制度,努力做好工作。 (2)根据工作需要,可以调换乙方的工作岗位。 (3)乙方必须按《公司员工手册》的全部内容和条款,严守公司规章制度。 (4)乙方每周六天工作制,天天工作时间由甲方安排,当工作需要乙方加班时,甲方需补偿相应的假期。三、劳动报酬:(1)固定工资____元/月(2)绩效工资____元/月(3)补贴共____元/月(4)提成奖金:完成核定月度销售任务部分,可获奖金____元。超出月度销售任务部分,提成____元。 (5)完成年销售任务(月度销售任务X12),于农历新年前,可获年终奖金.(6)所得税或个人收进调节税由乙方负担。 (7)按公司经营情况及员工对业务熟练程度,工作所业绩,在适当时间考虑调整职位及薪酬。 (8)甲方每月5日如期发放货币工资。如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付工资。 (9)所辖的职员聘用、调动、解雇均须以书面形式知会公司并征得公司同意。 (10)签约起,若未满一年可按比例执行。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

劳动和劳务合同相比劳动合同更好。因为用人单位需要为签订劳动合同的劳动者缴纳社保,需要保障其享有获取劳动报酬、劳动保护条件等权利。其劳动关系中的劳动者受劳动法律法规的保护。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

合伙租房合同可以写明:出租人和所有承租人的基本信息;合租房的位置、面积、装饰及设施;合租房用途;合租期限;租金数额及交付方式;合租期间维修责任;装修的约定;个人转租的约定;单独解除合同的条件;违约责任等。

律师普法更多>>
  • 劳动合同和聘用合同哪个比较好?
    劳动合同和聘用合同哪个比较好?

    劳动合同和聘用合同各有利弊。劳动合同一般只需要经过用人单位的面试,而聘用合同可能会需要通过事业单位等单位组织的考试。但聘用合同相对而言较为稳定。聘用合同是广义上劳动合同的一种特殊形式,具有劳动合同的基本特征,其基本制度与劳动合同相一致。但是

    2020.09.07 472
  • 门面租赁合同怎么写比较好
    门面租赁合同怎么写比较好

    门面租赁合同一般要写明以下内容: 1、当事人的姓名或者名称和住所; 2、租赁门面的名称、数量、用途; 3、门面维修; 4、租金及其支付期限和方式; 5、合同履行时间; 6、租赁期限; 7、违约责任等。

    2021.03.10 120
  • 合伙开美容院怎么写合同
    合伙开美容院怎么写合同

    第一、合伙人信息、合伙项目名称及主要经营地。 第二、合伙经营项目和范围。 第三、合伙期限。 第四、出资金额、方式、期限。 第五、盈余分配与债务承担。 第六、入伙、退伙、出资的转让。 第七、合伙负责人及合伙事务执行。 第八、合伙人的权利和义务

    2021.02.02 341
专业问答更多>>
  • 劳动合同期工作小结该怎么写才比较好?

    要想专业的去的解决这个问题,你可以去律师事务所去咨询,望采纳。

    2022-07-12 15,340
  • 劳动合同怎样签才比较合法?

    合同只有在生效的情况下才受法律保护,劳动合同也是如此。一份合同的有效,必须满足以下3个条件:1,合同内容是当事人双方真实意愿的反映;2,合同内容没有违反相关法律;3,合同内容没有侵犯他人(法律第三人)

    2022-04-18 15,340
  • 短期用工劳动合同书怎么写比较好

    单位与劳动者签订的劳动合同必须包括下列内容: 1、劳动者的工作内容; 2、用人单位应支付的工作报酬; 3、劳动合同的终止条件; 4、劳动保护和劳动条件; 5、劳动者应遵循的纪律; 6、劳动合同的终止期

    2022-06-25 15,340
  • 劳动仲裁不合理该怎样处理才会比较好?

    不服劳动仲裁的办法: 劳动争议调解仲裁法第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力

    2022-07-16 15,340
法律短视频更多>>
  • 劳动合同怎么写才有效 01:02
    劳动合同怎么写才有效

    劳动合同需要满足主体合法、形式合法、内容合法的条件时才有效。主体合法是指,除法律法规有特殊规定的职业外,劳动者必须是具有劳动行为能力的年满16周岁的自然人。用人单位必须是具备用工主体资格的国家机关、国有企事业单位、社会体、个体经济组织,或者

    981 2022.05.11
  • 合伙开公司股权怎么分配比较好 01:09
    合伙开公司股权怎么分配比较好

    合伙开公司时,原则上,各个股东之间分配股权,应当按照股东实缴的出资比例来分配股权,因为是合伙开公司,而不是合伙开合伙企业。因此,需要按照《公司法》的规定依法进行。具体而言,《公司法》第三十四条对分红权与优先认购权,做出了明确的规定。根据该条

    3,481 2022.04.17
  • 劳务合同怎么写才有效 01:09
    劳务合同怎么写才有效

    依照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,正确有效的劳动合同书应当写明如下内容: 1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; 2、劳动者的基本信息; 3、劳动合同期限; 4、工作内容和工作地点; 5、工作时间和休息休假; 6、劳

    1,534 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?