公司法人购买社保的意义-法师兄

公司法人购买社保的意义

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-07 10:51:05 262 人看过

1、先携带营业执照和组织机构代码证到所在区市的就业备案中心，进行就业备案的开户登记。

2、再到所在区市的社保中心办理社保开户，一定要先把公司的基本户开通以后再去办理。填写社保开户登记表的时候要用到。携带单位营业执照副本、机构代码证副本、税务登记证、开户许可证的原件、复印件；法人、经办人身份证原件、复印件；公章；劳动合同；员工花名册；工资表；就业证；领取的其他表格。带着公章过去，免得来回再跑。

买社保的好处有哪些

1、平时买药，或看病就医可以享受医疗报销，一般住院可以报销比例可以达到70％－80％，可以减轻大家看病的经济负担；当然社保还有一个其他的条件，那就是医疗保险必须缴纳满20年以上才可以享受永久医疗保险的待遇，也就是说如果你缴纳在中途停止，则医疗保险待遇直接暂停，无法使用。

2、最重要的一点，五险中最有用的当属养老保险与医疗保险了，其他的相对而言并没有那么重要。养老金有一个基础年限，那就是15年只要缴纳满15年便可以享受领取退休养老金的待遇。但是还有一方面就是养老金的领取多少取决于缴纳的年限与基数。

3、社保保险可以让职工在生育期间享受生育医疗费用报销、并且还可以领取生育津贴；国家通过建立生育保险制度为生育妇女提供生育津贴、医疗服务和产假待遇，保障其身体健康，并为婴儿的哺育和成长创造良好的条件。年轻人，想要让自己的孩子健康成长吗不想重蹈自己的覆辙吗那么就缴纳社保吧。

《中华人民共和国社会保险法》

第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多社保相关文章

社保
社保公司扣款了个人没购买

一、社保公司扣款了个人没购买1、如果金额不够当欠费处理，会有滞纳金，没多少钱，但是要及时补上，以便今后使用，具体补缴方法以当地当时窗口给的条件为准，社保应为涉及问题多所以经常有些小变动，必须每次有变动都去窗口询问。如果单位扣费不成功，要及时补扣，否则自欠缴之日起按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由社会保险行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。2、如果是欠费三个月内的，可以在工作日9：00—17：00时间段内，在社保单位服务网页上直接申请扣款，如超过三个月的，需前往单位参保区域社保经办机构办理补扣费和恢复参保。3、《中华人民共和国社会保险法》第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

2023-03-04

218人看过
社保
公司对公司法人有社保缴纳的义务吗

谓公司法，公司法人，就是公司人格化的一个代表，也是公司的一整个的指挥方向的向导，公司法人的人格化会被公司的人格化所吸收。大家都是知道公司是需要给职工交社保的。公司法定代表人，公司是否需要为其缴交社会保险，需要根据实际情况进行确定。如果公司与法定代表人不存在劳动关系的，公司不需要为其缴交社会保险。如果公司与法定代表人存在劳动关系的，公司需要为法定代表人缴交社会保险。具体情况，请自行根据实际情况及相关规定进行核实确定。根据《中华人民共和国社会保险法保险法》：第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。参保单位发生解散、破产、撤销、合并、被

2023-04-06

324人看过
社保
社保福利：个人购买和公司购买有何差异？

不一样。1．退休时间：首先女性参保人员退休领取养老金年龄是有区别的：单位的女干部55岁，女工人50岁；个人的一律55岁。男性参保人员退休领取养老金的年龄，没有单位的和个人的区别，都是60岁。险种：企业社保有失业、工伤、生育三项保险待遇；个人社保的则没有这三项保险待遇。医疗费用：企业社保的医保卡每月都有一定金额的医疗费进账；个人社保的没有医疗费进账。2．养老保险领取不同。企业社保：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年，按月领取基本养老保险。达到法定退休年龄时如果累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，再按月领取基本养老金。如果参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗嘱可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。个人社保：个人缴纳的社保是覆盖城镇户籍非从业人员的养老保险制度。大部分城市是按年缴费的，不

2023-07-05

435人看过
商业保险
购买商业保险的意义

1、可提供保障：保障人们无论何时何地、因任何事故所造成的损害，可避免让自己及依靠他生活的家人陷入绝境，且无需担心本身收入能力减低或丧失谋生能力；2、能完成自己的退休计划：由于医药的进步，人们的平均寿命日益增高，退休后养老金的需要也较过去多，为了在年老时仍能保持经济独立和个人自尊，有计划的提存资金是绝对必需的；3、是忠心耿耿的患难之交：因家庭结构的变化，小家庭已占所有家庭数的三分之二，在大家自顾不暇的情况下，对于亲朋好友所发生的灾害，我们能提供的帮助实在有限，相同的，本身也有些顾虑。唯有商业保险，平日只需存进有限的一笔钱，灾难发生时却可全力提供帮助；4、可作为财产保值之用：本身财产金额若庞大，应考虑以商业保险金应付遗产税的问题，否则一生的努力，很可能因毫无远虑而尽付东流，成为憾事；5、可作为工作能力受损的赔偿：因意外受伤无法工作时，商业保险可提供固定的家庭收入，这是其它收入来源无法处理的一项

2023-04-07

479人看过

法律综合知识
公司不买社保买意外保险是否合法

一、公司不买社保买意外保险是否合法依据我国现行法令法规，企业有义务为其员工在签署劳动合同时的三十日内购买法定社会保障保险，如工伤保险等。但对于商业性质的意外保险是否强制购买并未作出明确规定。《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。二、公司不买社保如何赔偿公司不买社保，劳动者因此单方面解除劳动合同的，可以要求公司支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。《中华人民共和国劳动合同法》第四十

2024-04-26

141人看过
社保
员工不愿意购买社保公司如何处理

员工不愿意购买社保的，用人单位应与员工多沟通或者解除劳动合同，如果超过规定时间不为员工购买社保，用人单位将会承担行政责任和承担民事赔偿责任。由于员工不同意缴纳社会保险可能导致在发生重大工伤事故后，用人单位要承担的各种费用金额较高，社保机构在现阶段对于用人单位参保前发生的工伤又不承担任何责任。一、公司必须给员工缴纳社保吗员工不愿意买社保，你也必须买，这是义务，没有可选择性；用人单位需按法律规定为其员工购买社保，这是对企业的法定要求，如员工不愿意购买，从法律规定上是不行；另外如果员工后续反悔企业还不需要要补缴未缴费月份社保，并且当时口头承诺或者书面承诺均无效。二、用人单位不办理社保登记应承担什么法律责任用人单位不为员工缴纳社保，违背劳动法律的规定，不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为，均需要承担相应的法律责任。1、法律赋予劳动者对于用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，有权立即解除劳动合同，不用

2023-02-08

352人看过
股份
公司股份回购的意义

股份回购是公司实施反收购策略的有力武器；是公司股利分配的替代手段；是建立员工持股制度和股票期权制度的需要；为满足少数异议股东的回购请求权而回购公司股份能保障中小投资者权益。二、公司股份回购的情形根据《公司法》第一百四十三条规定，公司在以下四种情况下可以回购股份：（一）减少公司注册资本；（二）与持有本公司股份的其他公司合并；（三）将股份奖励给本公司职工；（四）股东因对股东大会作出的公司合并、分立决议持异议，要求公司收购其股份的。

2023-06-05

405人看过
公司重组
公司重组并购的意义

1、优化资源配置,带来规模经济效应我国经济发展中存在一个主要问题就是产业结构过度分散，公司通过重组并购后,促使产业结构集中,消除公司之间的不合理竞争,取得规模经济效应,这主要体现在两个方面：1、公司生产阶段的规模经济效应。其主要表现为：①公司通过重组并购对公司的资产进行优化配置，达到最好的经济效益，降低公司的生产成本;②重组并购也可以使公司走专业化道路，达到精益求精的效果;③重组与并购还能促使各生产过程有机的配合起来，有效的利用现有资源以产生规模经济效益。2、公司经营阶段的规模效应。公司通过重组并购可以针对不同的顾客或市场需求有针对性的生产和服务，满足所有消费者的需求;重组并购还可以集中足够的资源用于产品的研究、设计、开发等方面，迅速推出新产品，采用新技术;加强市场占有率，扩大公司规模，减少公司融资或上市的难度等。2、降低经营风险公司通过重组购并，能增加公司生产的产品种类，实行公司经营的多

2023-06-05

78人看过

法律综合知识
公司无社保购买行为是否违法

一、公司无社保购买行为是否违法公司不给员工买社保是违法的，公司应当为员工购买社会保险。《劳动法》第72条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。参加社会保险、缴纳社会保险是用人单位的义务，同时也是劳动者的权利和义务。而社会保险的有关法规规定，用人单位和劳动者缴纳的社会保险费中有一部分是要提存为社会统筹基金的。不缴社会保险是会损害社会公共利益的。二、公司未买社保如何赔偿公司未为员工购买社保应当予以补缴并支付经济补偿，同时用人单位应当承担赔偿责任，具体如下：1．经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。2．根据相关规定，用人单位没有缴纳、没有足额缴纳、没有按时缴纳社会保险费，所应承担的责任包括：（1）赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失；（2）承担应当由生

2023-08-22

429人看过
社保
第三方购买社保公司吗

一、社保社保即社会保险，是指国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险，实现社会安全，而强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。根据《中华人民共和国社会保险法》第六十二条规定，用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。二、第三方购买社保公司吗企业应当给员工缴纳社保。而劳动者享受社会保险待遇的前提，也应当是与参保单位存在劳动关系（社保待遇与劳动关系挂钩）。企业社保账户交由第三方托管，第三方人力资源公司在其中承担的，实质上是一种跑腿行为。所以企业将社保账户委托给第三方托管是完全合法的。三、社保注意事项首先个人参保的情况并不多，我国《社保法》规定，用人单位应当在用工之日起30日内为其职工办理社会保险登记并缴存社保费用。对用人单位而言，职工的参

2023-02-25

222人看过
二手房买卖
房屋购买意向的法律意义

通常，购房人制定的购房意向书应该被视为预约。与本约不同的是，在房屋买卖领域中，预约仅意味着当事人只能依据购房意向书请求对方签订正式的商品房买卖合同，而不能直接依据购房意向书请求对方履行房屋买卖的义务。通常，购房人制定的购房意向书应该被视为预约。与本约不同的是，在房屋买卖领域中，预约仅意味着当事人只能依据购房意向书请求对方签订正式的商品房买卖合同，而不能直接依据购房意向书请求对方履行房屋买卖的义务。但预约与本约不能仅从名称上来判断，如果当事人在购房意向书中已经就交易物、价款、数量、支付方式等合同主要内容达成一致，即可认定为买卖合同。预约房屋买卖合同的法律问题在购买二手房时，我们可以选择签订二手房预约买卖合同来保证合同的顺利进行。但并非所有的二手房买卖都需要签订此合同，预约是一种签订合同预备性行为，不签预约直接签订二手房买卖合同也是可以的，法律没有强制规定。因此，在

2023-09-21

244人看过
社保
公司社保不购买的违约赔偿

根据社会保险法规定，用人单位应当为职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，否则将受到罚款的处罚。如果逾期不改正，用人单位、直接负责的主管人员和其他直接责任人员将会受到罚款的处罚。社会保险行政部门将责令其限期改正，逾期不改正的用人单位将面临罚款的处罚。依据社会保险法的规定，如果公司不购买社会保险，社会保险行政部门将责令其限期改正。如果逾期不改正，用人单位、直接负责的主管人员和其他直接责任人员将会受到罚款的处罚。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。用人单位未按时办理社保登记的后果根据《中华人民共和国社会保险法》第七十八条第一款规定，用人单位未按时办理社保登记的后果是责令改正，并可以处以二万元以上二十万元以下的罚款。同时，如果逾期不改正，还会被吊销

2023-09-02

436人看过

社保
公司不必购买社保，员工可自行购买

员工自行购买社保不需要公司购买是一个很不划算的事情，用人单位给劳动者买社保是单位的义务。社保就是社会保险，包括工伤保险、失业保险、生育保险、养老保险、医疗保险五个险种，是劳动法规定企业必须给职工缴纳的一种强制性保险，它是一种民生保险并不是以盈利为目的，社会保险能为在岗职工提供最基础的保险保障。不给员工买社保，不给员工购买社保的法律后果有哪些先由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。如果是没有按时足额缴纳社保的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记

2023-07-02

425人看过
社保
员工自行购买社保不需要公司购买

员工自行购买社保不需要公司购买是一个很不划算的事情，用人单位给劳动者买社保是单位的义务。社保就是社会保险，包括工伤保险、失业保险、生育保险、养老保险、医疗保险五个险种，是劳动法规定企业必须给职工缴纳的一种强制性保险，它是一种民生保险并不是以盈利为目的，社会保险能为在岗职工提供最基础的保险保障。一、工伤保险可以不买吗?不可以；工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。在我国，社会保险包括养老保险、医疗保险、公司保险、生育保险、失业保险。根据社会保险法的规定，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费。同时明确规定，职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。《劳动合同法》规定劳动合同中必须包括社会保险的相关条款，若用人单位未依法为劳

2023-06-22

274人看过