的企炭煤炭部批时企部计关批煤工的综职批制煤行关劳动部文件劳部发[1995]174号关于煤炭企业部分职工实行综合计算工时工作制的批复煤炭工业部:你部《关于煤炭企业部分职工实行综合计算工时工作制的函》(煤函字[1995]第59号)收悉。经研究,批复如下:一、根据《中华人民共和国劳动法》第三十九条的规定以及我部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》(劳部发[1994]503号),结合煤炭企业的生产特点和劳动组织的实际情况,为确保煤炭企业职工休息休假权利和促进煤炭企业生产的健康发展,同意你部灾笔羝笠抵械牟糠种肮な敌凶酆霞扑愎な惫ぷ髦频木咛逡饧即:(一)煤炭生产建设井下作业职工和部分为井下作业配套的辅助生产或服务的井上作业职工,可以综合计算工时工作制度。(二)上述实行综合计算工时工作制的职工,主要采取轮班工作制度等方式,并分别以季、半年或年为周期综合计算工作时间。二、对于实行综合计算工时工作制等工作和休息办法的职工,企业应根据《中华人民共和国劳动法》第一章、第四章有关规定,在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上,采取适当的工作、休息方式,确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。三、煤炭工业部可根据以上原则制定具体的实施办法。
工时又称“人时”是指一种表示工作时间的计量单位。一个工人劳动一小时称一个工时。是企业计算工人劳动时间、制定劳动定额、编制各项计划,衡量劳动生产率发展水平的重要的计量单位。 对工时利用情况的统计分以下几个类别: (1)日历工时数; (2)公休... 更多>
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企业职工可实行综合计算工时工作制吗?湖北在线咨询 2022-08-27不定时工作制是指每一工作日没有固定的上下班时间限制的工作时间制度。企业对符合下列条件之一的职工,可以实行不定时工作制:企业中的高级管理人员、外勤人员、推销人员、部分值班人员和其他因工作无法按标准工作时间衡量的职工;企业中的长途运输人员、出租汽车司机和铁路、港口、仓库的部分装卸人员,以及因工作性质特殊需机动作业的职工;其他因生产特点、工作特殊需要或职责范围的关系,适合实行不定时工作制的职工。综合工时
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哪些企业职工可实行综合计算工时工作制山东在线咨询 2022-03-20以下行业的职工可以实行综合工时制: (1)交通、铁路、邮电、水运、航空、渔业等行业中因工作性质特殊,需连续作业的职工; (2)地质及资源勘探、建筑、制盐、制糖、旅游等受季节和自然条件限制的行业的职工; (3)其他适合实行综合计算工时工作制的职工。 实行综合计算工时工作制的条件: 综合计算工时工作制是针对因工作性质特殊,需连续作业或受季节及自然条件限制的企业的部分职工,采用的以周、月、季、年等为周期
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关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法是怎样的北京在线咨询 2022-03-18《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》 第四条 企业对符合下列条件之一的职工,可以实行不定时工作制。 (一)企业中的高级管理人员、外勤人员、推销人员、部分值班人员和其他因工作无法按标准工作时间衡量的职工; (二)企业中的长途运输人员、出租汽车司机和铁路、港口、仓库的部分装卸人员以及因工作性质特殊,需机动作业的职工; (三)其他因生产特点、工作特殊需要或职责范围的关系,适合实行不
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企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的山东在线咨询 2022-10-26企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批1.本市实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的企业范围,除按照劳动部503号文第四条、第五条规定的行业外,公共交通、供水、供电、通讯、商业、饮食服务等无法实行正常工作和休息时间的行业可参照执行。2.涉及公共利益的行业、企业,在法定节日期间应安排职工上班,以保证人民群众生活正常进行,职工的法定假期可安排轮休、补休或按加班处理。.企业因
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如何实施企业职工综合计算工时工作制上海在线咨询 2022-08-31不定时工作制是指每一工作日没有固定的上下班时间限制的工作时间制度。企业对符合下列条件之一的职工,可以实行不定时工作制:企业中的高级管理人员、外勤人员、推销人员、部分值班人员和其他因工作无法按标准工作时间衡量的职工;企业中的长途运输人员、出租汽车司机和铁路、港口、仓库的部分装卸人员,以及因工作性质特殊需机动作业的职工;其他因生产特点、工作特殊需要或职责范围的关系,适合实行不定时工作制的职工。综合工时