一、北京职工社会保险缴费比例:
养老保险:公司缴19%,个人缴8%;
失业保险:公司缴0.8%,个人缴0.2%;
工伤保险:公司缴0.2-1.9%,个人不缴;
生育保险:公司缴0.8%,个人不缴;
医疗保险:公司缴10%,个人缴2%。
二、北京企业职工社会保缴费基数:
参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。其中,缴费基数上限按照北京市2018年职工月平均工资的300%(23118元/月)确定。
参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限按照北京市2018年职工月平均工资的40%(3082元/月)确定;
参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工,缴费基数下限按照北京市2018年职工月平均工资的60%(4624元/月)确定。
三、北京灵活就业人员社会保缴费基数:
基本养老保险、失业保险
以本市上一年职工月平均工资为缴费基数(7706元/月),月缴纳职工基本养老保险费1541.2元、失业保险费92.47元。
以本市上一年职工月平均工资的60%(4624元/月)作为缴费基数;月缴纳职工基本养老保险费924.8元、失业保险费55.49元。
以本市上一年职工月平均工资的40%(3082元/月)作为缴费基数;月缴纳职工基本养老保险费616.4元、失业保险费36.98元。
享受社会保险补贴人员,月缴纳职工基本养老保险费184.92元、失业保险费6.16元。
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社保缴费比例养老保险单位缴费比例是多少澳门在线咨询 2022-03-14养老保险个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起,人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户,单位缴纳的19%划转为社会统筹,而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来
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