是否需要带伤者申请工伤鉴定
来源:互联网 时间: 2023-05-02 21:33:47 252 人看过

1。申请工伤鉴定时,是否需要带伤者办理p>发生工伤的,用人单位应当自工伤之日起30日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未提出申请的,受伤职工或者其近亲属、工会组织可以自事故发生之日起一年内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。因此,受伤工人无需亲自申请。雇主,近亲属和工会组织可以申请工伤鉴定

法律依据:职工发生意外伤害或者依照职业病防治法规定被诊断为职业病的,可以申请工伤保险条例第十七条职业病,其所在单位应当自事故伤害发生之日或者职业病诊断鉴定之日起30日内,向协调区社会保险行政部门申请工伤鉴定。有特殊情况,用人单位未依照前款规定申请工伤认定的,经社会保险行政部门批准,可以适当延长申请期限,工伤职工或者其近亲属、工会组织可以自事故发生之日或者职业病诊断鉴定之日起一年内,直接向用人单位所在地社会保险行政部门申请工伤鉴定工伤认定是劳动行政部门根据法律授权,确定事故伤害(或职业病)是否属于工伤或视为工伤

劳动者在工作或视同工作过程中,因操作不当或其他原因造成人身伤害的。劳动者在此过程中进行定性行为,以确定损害主体。根据我国有关规定,工伤认定一般由劳动行政部门确认

行政机关发出纠正通知书后,工伤认定未提交充分资料,在规定时间内未纠正的,工伤认定机关不予受理

工伤认定超过申请期限的,除特殊原因外(特别是确认劳动关系、劳动关系等),工伤认定机关可以不予受理,医疗尚未终止等)。

3。对驳回申请的决定不服的,可以在60日内向当地人民政府或者上级人力资源和社会保障行政部门申请行政复议,或者在90日内直接向当地人民法院提起诉讼

一般来说,此时伤者上班不方便,不需要伤者自己上班。由用人单位、伤者近亲属和工会组织处理。伤情相对稳定后,即可进行伤残鉴定。如果您有其他法律问题,可以咨询律师事务所的专业律师

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2024年08月04日 17:58
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