单位辞职后可否选择不交养老金-法师兄

单位辞职后可否选择不交养老金

来源：互联网时间： 2023-11-13 06:42:06 76 人看过

一、单位辞职后可否选择不交养老金

辞职后可以只交医保不交养老保险。如果劳动者辞职后以灵活就业人员方式缴纳社会保险的，劳动者可以不缴纳养老保险，与之对应的，劳动者达到退休年龄后不能领取养老金。

二、养老保险账户余额能取现吗

养老保险账户余额不一定能取现。养老保险是以后养老的保障，不能随便取出。但是在养老保险关系终止的情况下，养老保险个人账户余额是可以提取出来的，但是需要满足一定条件：

1．丧失中华人民共和国国籍的参保人，由本人书面申请终止养老保险关系。

2．外籍、获得境外永久（长期）居留权、台、港、澳来沪工作人员参保后，与本市用人单位解除或终止劳动（聘用）关系并离境的，可申请办理终止养老保险关系。

3．本市参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足15年（含依照规定延长缴费），且未转入城乡居民养老保险的，个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。

4．参加基本养老保险关系的人员死亡后，其基本养老保险个人账户的余额可以依法继承。

三、养老保险金的计算方法怎样的

个人社会养老保险计算公式是：养老金＝基础养老金＋个人账户养老金。

参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年以上的，按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成。

《中华人民共和国社会保险法》第十五条

基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

《中华人民共和国社会保险法》：第二章基本养老保险第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。\n基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

辞职
从公司辞职之后，可以选择只交医保吗？

从公司辞职之后，可以选择只交医保。医疗保险一般指基本医疗保险，是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。通过用人单位与个人缴费，建立医疗保险基金，参保人员患病就诊发生医疗费用后，由医疗保险机构对其给予一定的经济补偿。基本医疗保险制度的建立和实施集聚了单位和社会成员的经济力量，再加上政府的资助，可以使患病的社会成员从社会获得必要的物资帮助，减轻医疗费用负担，防止患病的社会成员“因病致贫”。医疗保险，传统意义上就是指由特定的组织或机构经办，通过带强制执行的政策法规或自愿缔结的契约，在一定区域的一定参保人群中筹集医疗保险基金。医保全称医疗保险，是补偿疾病带来医疗费用的险种。在我们日常接触中，主要有3种医疗保险。分别是新型农村合作医疗保险（简称新农合）、城市居民医疗保险、城镇职工医疗保险三种。医疗保险的险种很多，还有大病医保、补充医保、以及各保险公司推出的各种商业医疗保险等

2023-03-04

170人看过
养老保险
事业单位加入企业职工养老保险是个错误选择？

[导读]：事业单位改革难，事业单位养老保险制度改革更是难中之难。自2008年启动5省市事业单位养老保险制度改革试点，事业单位养老保险向企业看齐以来，利益所涉阻力重重，改革并无实质推进。本身就问题多多的企业职工养老保险制度，显然无法承载事业单位加入其中。改革方向需要重新梳理。破解乱局，需要精细的制度设计。中国养老金制度，不改不行。谈及中国养老金改革现状，清华大学养老金工作室主任杨燕绥直言，公务员养老金过高成为众矢之的，事业单位养老金改革僵局难破，城镇国有企业职工养老金待遇逐年下降。作为中国养老保险改革的见证者，她指出，现行的城镇企业职工养老保险是一个先天畸形的制度，亟待结构调整，而让事业单位加入到城镇企业职工养老保险这样一个本身就问题重重的制度中去，只会让整体结构调整更加艰难，事业单位改革也会遭遇搁浅。作为中国养老保险试点改革清华方案的主要设计者，杨燕绥为沉疴多年的养老保险开出的药方是，建立

2023-06-07

341人看过
失业保险
养老金待遇领取地可不可以任意选择

养老金待遇领取地不能任选。养老保险缴费时间越长，领到的养老金就越多。缴满15年只能领取基本养老金，具体待遇按最后参保地缴费年限是否满10年确定。缴满15年只是你符合领取基本养老金的一个底线，只能领到很少的养老金。记者昨日从佛山社保局获悉，社保可跨市转移，目前异地流动就业到佛山并参保的人员职工基本医疗保险关系转移已实现无障碍转移，养老金待遇则按最后参保地缴费年限是否满10年确定。流动就业参保医保无障碍转移有网友问，在深圳工作了6年，现在来到了佛山工作，请问社保该怎么样去办理?昨日，佛山市人社局有关负责人表示，保险关系可以转移。当然也有另外一个选择，参保关系继续留在深圳，因为过几年可能又到其他地方工作，可以在最后要办理退休的时候，把几段的参保关系归集在最后参保地。“社保关系的转移，主要包括养老保险关系、医疗保险关系和失业保险关系这三部分的无障碍转移。”该负责人表示。具体办理是本人携带身份证原件

2023-05-08

63人看过
退休
退休前辞退员工：单位的选择

再有两年退休，用人单位可以辞退。但本单位连续工作年限满十五年的，本人无法定过错不能辞退。我国没有任何一部法律中有规定员工工作超过了十年就不能辞退。如果公司辞退你，可以要求经济补偿；如果是违法辞退，则需要支付双倍的赔偿金。退休后被单位辞退是否有赔偿金？我国法律规定男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的，应该退休。退休后人员享受基本养老保险待遇。根据《劳动合同法》第44条的规定，享受基本养老保险待遇的人员劳动合同终止，也就是说和公司之间的劳动关系也自然终止。在这种情况下公司是不需要支付经济补偿金的。但是，当劳动者达到法定退休年龄，用人单位未为其办理退休手续，劳动者继续在用人单位工作的，该劳动者仍属用人单位职工，应与其他劳动者享有同等待遇。劳动者被用人单位裁减的，应向劳动者支付经济补偿金和额外经济补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以

2023-07-07

476人看过

辞职
护士是否能够选择辞职？

根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位，才可以解除劳动合同。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位，才可以解除劳动合同。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。【劳动法规

2023-09-10

206人看过
养老保险
养老保险：单位和村里该如何选择缴纳？

有单位交养老保险，可以先把农村的养老保险停掉。如果有重复缴费部分，去社保局把单位的养老保险缴费明细打印一份，拿到农村养老保险参保的社保局办重复缴费的退费手续。如果不是同时复缴费的，将来辞职，可以把单位的养老保险到社保局开转移证明，把证明交农村养老保险参保社保局，把两地社保累计在一起。交了养老保险和医疗保险怎么用？1、养老保险：一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金，如果到退休年龄交养老保险不满15年，那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8％的养老金全部退给你。而单位为你交的21％的钱就全部划到国家的养老统筹基金里了。根据《社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。一般说来，养老保险交得越多，你退休以后领取的钱就越多。2、医疗保险：前面已经说过，自己交的那2％的医疗保险，国家会打到你自己的医疗卡上，自己可用于平

2023-07-03

115人看过
养老保险
可否要求原单位补交养老保险金？

法律咨询：2001年，因没有正式编制，我被工作单位解聘。我所工作的单位是一家事业单位，此前已经在该单位工作了11年。但在我工作期间，单位没有给我们交纳养老保险金。现在我离开了单位，请问我可以要求原单位补交工作期间的养老保险金?法律解答：事业单位没有编制的工作人员必须参加企业养老保险。这位网友可以要求原工作单位补交他工作期间的养老保险金。如果单位不交，则可以带上劳动合同和工资单等相关材料，向当地劳动监察大队投诉。

2023-06-09

99人看过
辞职
辞职后能否提前领养老金

辞职后并不能领取养老金，养老金只有在达到法定退休年龄并且累计缴纳15年两个条件都满足才能领取，其余情况养老金是不可以领取也不可以取出的。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。按照规定，基本养老保险参保范围包括国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工。基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合的办法。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相

2023-05-04

83人看过

法律综合知识
单位辞职后养老医疗应该如何办

一、单位辞职后养老医疗应该如何办单位辞职后养老医疗保险可以选择补缴或续交社保。如果辞职后马上有新单位接收，可将医保关系全部转移到新单位，由新单位的人事管理部门帮忙处理，或将社保转为灵活就业身份。《社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。二、单位强迫写辞职报告应该如何办公司强迫员工辞职是违反劳动法的，劳动者可以拒绝写辞职申请书。如果劳动者有证据证明用人单位的行为有违反《劳动合同法》第三十八条规定情形之一的，劳动者可以被迫辞职，并且可以要求用人单位支付经济补偿金。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的

2024-01-12

227人看过
法律综合知识
在单位辞职后失业金是否可以领取

员工主动从单位辞职的，一般不可以领失业金。从失业保险基金中领取失业保险金的条件：非因本人意愿中断就业的；失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；已经登记失业且有求职要求的。失业人员可凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业金的手续。在单位辞职后失业金是否可以领取的法律依据法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。《中华人民共和国社会保险法》：第五章失业保险第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：\n（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；\n（二）非因本人意愿中断就业的；\n（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

2022-06-24

125人看过
辞职
辞职后可以只交医保不交养老保险

不可以，因为辞职后不交养老保险是不可以继续交医保的，因为社保是国家强制性要求购买的。国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工必须参加基本养老保险。职工按月领取养老金必须是达到法定退休年龄，并且已经办理退休手续；所在单位和个人依法参加了养老保险并履行了养老保险的缴费义务；个人缴费至少满15年。五险一金是可以转的。缴费情况：养老保险缴费个体工商户或其他灵活就业人员在参加养老保险时，将按照在岗职工月平均工资的20缴纳基本养老保险费。医疗保险缴费按当地上年度月平均工资的4.2缴纳基本医疗保险费；也可以选择按当地上年度月平均工资的8缴纳。扩展资料养老保险是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源，所以养老保险是很有必要固定交的。完善城镇职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险制度，尽快实现养老保险全国统筹。一、交了养老保险还能交医

2023-02-17

261人看过
辞职
个人养老金在辞职后是否可以提取？

辞职后个人养老金不可以取出来的，因为个人的养老保险最终的目标是能够让自己在法定退休年龄之后，享受按月领取养老金的待遇条件和资格，根据相关法律规定，个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。所以，但是养老保险的账户余额是无法取出的。个人养老金利息8％截止到2021年末，养老金个人账户的余额是49529．01元，当年扣款按3．4227％，整年先按下限8％的利率计算，之后再按上限计算一回。上半年1－6月，每个月进入养老金个人账户的金额是357．33元，6个月就是2143．98元。（缴的是4050的社保）下半年7－12月每个月进入养老金个人账户的金额是469．52元，6个月就是2817．12元。只缴养老保险，同时领取失业金全年扣款4961．10元，按3．4227％计算，利息是169．80元。上年个人账户余额是49529．01元，按8％计算

2023-07-03

64人看过

法律综合知识
辞职后可以自主选择是否继续缴纳社保吗

一、辞职后可以自主选择是否继续缴纳社保吗辞职后可以自主选择继续缴纳社保。被单位辞退后社会保险关系转为自由职业者，可以继续缴纳社会保险。个人缴纳社保，只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下：1．个人可以以自由职业者的身份上社保（养老？医疗）；2．参保条件：城镇户口或农转非户口；3．办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局（劳动保障局）；4．个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片；5．缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20％，医疗约9％，目前尚有80％和100％两档可以选择。二、辞职和辞退的区别1．两者的定义不同：（1）辞职即辞去职务，是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。（2）辞退是指解除聘任的职务，不再聘用。2．两者的行为主体不同：辞职的行为主体是国家机关公职人员或者劳动者。3．两者的作用不同：辞职是国

2023-11-08

389人看过
养老保险
哪些养老保险可以选择？

养老保险的类型如下：1、新型农村社会养老保险待遇由基础养老金和个人账户养老金组成；2、基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。社会养老保险分为哪几种类型1、城镇职工基本养老保险城镇职工基本养老保险是指国家通过立法，多渠道筹集资金，对劳动者在年老后减少或失去劳动收入时给予一定经济补偿，使参保者能够享有基本生活保障的一项社会保险。2、城镇居民社会养老保险城镇居民养老保险基金主要由个人缴费和政府补贴构成，适用于没有参加工作或没有参与职工基本养老保险的城镇居民。3、新型的农村养老保险新型的农村养老保险的参保农民满60周岁就能够享受养老金待遇，是实现农民老有所养的重要保障制度。“新农保”基金

2023-07-04

261人看过