在职教师违规补课为什么会受到处罚-法师兄

在职教师违规补课为什么会受到处罚

来源：互联网时间： 2023-07-22 17:54:57 290 人看过

情节轻重，相应给予通报批评、取消评奖资格、撤消荣誉称号等处罚，并追究学校领导责任及相关部门的监管责任。对于违反上述规定的在职中小学教师，视情节轻重，分别给予批评教育、诫勉谈话、责令检查、通报批评直至相应的行政处分。

在职教师医保报销比例是多少

门诊医保报销比例起付线：2000元；报销比例：50％；最高限额：20000元。住院医保报销比例起付线：1300元（第二次住院按照650元计算）。报销比例：三级含三级以上医院：700元一年内多次住院起付依次为500元、400元、300元。

《中华人民共和国未成年人保护法》第三十三条学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，合理安排未成年学生的学习时间，保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。幼儿园、校外培训机构不得对学龄前未成年人进行小学课程教育。

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有偿补课是指教师以中小学生为对象，以获取经济利益或额外报酬为目的，从事课外辅导、补习(含提供食宿)的有偿服务行为。经教育部门或学校批准同意，在青少年校外活动中心、农村学校少年宫等履行兼职工作以及学校竞赛辅导等除外。并对违反本办法的在职教师做出了受处分种类：诫勉谈话、通报批评、警告、记过。其中，警告期限为6个月、记过期限为12个月。处分期间不得评优评先、晋升职称和提拔任用。一、中小学周末补课违法吗法定节假日学校补课属于违法的行为，一般是违反了我国《教育法》的规定，学校上课的时间必须是正常的日期，对于法定节假日是孩子休息的日期，学校是没有权利要求补课的。国家已经出台相关文件禁止有偿补课了。根据《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》第四条，各地教育部门要将在职教师是否组织或参与有偿补课，作为年度考核、职务评审、岗位聘用、实施奖惩的重要依据，实行一票否决制。中小学校领导要带头执行规定，坚决

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如果是中小学校和在职中小学教师有偿补课则是违法的，根据我国严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定，对于违反规定的中小学校，视情节轻重，相应给予通报批评、取消评奖资格、撤消荣誉称号等处罚，并追究学校领导责任及相关部门的监管责任。对于违反上述规定的在职中小学教师，视情节轻重，分别给予批评教育、诫勉谈话、责令检查、通报批评直至相应的行政处分。如何举报补课机构偷偷开课一是给主管部门写信，原则上这些单位门口都会有意见箱这些东西。二是打电话向教育局的督导室、政策法规科（一般包含在办公室）和基础教育科反应。三是网络举报，如相关政府网站的意见征求、督导线索栏目等。四是向当地纪检委反应。《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》第一条严禁中小学校组织、要求学生参加有偿补课；第二条严禁中小学校与校外培训机构联合进行有偿补课；第三条严禁中小学校为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息；第四条严禁

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