五险一金可以退款吗
来源:互联网 时间: 2023-06-22 10:24:55 215 人看过

五险一个不能退,除非符合下面3种情况:一是参保人身故,继承人可以领取参保人缴纳的个人部分,很少的一点钱。二是参保人到达退休年龄,但缴费情况不符合办理退休的年限,又不愿意继续交,这样,也可以把参保人缴纳的个人部分退还。三是出国定居放弃中国国籍,销户,也可以把参保人缴纳的个人部分退还。

一、个人养老保险可以取出来吗

个人养老保险一般是不可以取出来的,除非超过了缴纳年限。具体而言,个人养老保险在没达到法定退休年龄之前是不可以取出的,只有几种法定情况才可以取出,即即丧失中国国籍的参保人、外籍或到国外定居、达到法定退休年龄的、参保养老保险的职工死亡。在这几种特殊情况时,参保人或是其继承人可以取出养老金。如果不存在这几种情况的话,那么是不可以取出养老保险的。

二、没到年龄退休有退休金吗

没有到达退休年龄是不允许领取养老金的,除非是以下两种情况:

(一)一种情况就是当参保人员在缴纳期间不幸离世,那么在此之前缴纳的养老保险余额是可以领取的。领取方式是由家属子女继承,但只能领取个人养老金账户里的钱,其余的社会统筹部分则无法领取。

(二)另外一种情况就是参保人移民变更国籍。既然不再是本国人民了,也就不再继续参加本国的养老保险,那么在此之前缴纳的养老保险也是可以领取。不过和上述的情况相同,依然只能领取个人账户这一部分,社会统筹的则无法领取。

三、未满60岁去世社保能退多少

社保非因以下情况不得退保退费。达到退休年龄,未满足缴费15年的条件(个人账户储存额全部给付);参保人因故死亡(个人缴费部分及利息);参保人出国定居(个人缴费部分及利息);退休后死亡,个人帐户尚有余额的(个人缴费部分及利息)。退个人账户人员范围。在职死亡;家住农村的参保人员;退休后死亡人员个人账户养老金没有领完的人员;重复参保的人员。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年11月24日 12:12
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多五险一金相关文章
  • 保险交够十五年可以退款吗
    如果缴满15年,可以停缴,等到法定退休年龄时,直接办理退休手续。一、50岁工龄退休可以一次性买断工龄吗买断工龄后,50岁是否能退休,看员工本身情况确定。当女职工满足50周岁的同时累计社保计缴费年限最少须满15年(或者视作基本养老保险缴费年限满15年)可以办理退休手续,享受退休待遇。1、根据国家职工基本养老保险有关政策,职工办理退休享受基本养老金的条件有两个:一是到达法定退休年龄(男职工60周岁、女职工50周岁、女干部55周岁),二是累计缴费年限最少须满15年。2、根据国家和各级人民政府关于解决企业改制历史遗留问题的相关政策规定,以浙江省为例:经审核确认的大集体职工买断工龄时间可以视作基本养老保险缴费年限。这样的情况下,女职工满15年的情况下,满50周岁是可以办理退休的。二、没有买断协议能办退休吗没有买断协议,可以办退休。劳动者没有解除劳动合同证明,劳动者符合退休条件的可以依法办退休手续。符
    2023-02-13
    227人看过
  • 五险一金那年取出以后有退休金吗
    交五险一金,退休后有退休金。五险指的是社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,属于强制性险种,一金指的是住房公积金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,可以按月领取基本养老金。辞职以后五险一金怎么办五险包含了养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险,其中养老保险、医疗保险、失业保险是可以转入新单位继续参保缴费的,届时前后缴费时长、个人账户余额(只有养老保险存在个人账户)累计计算。如果暂时未就业,可以将其转入户籍所在地社保机构,并申请以灵活就业人员身份参加灵活就业养老保险、医疗保险。《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者
    2023-08-02
    374人看过
  • 异地可以使用五险一金吗?
    如果当事人是在异地缴纳五险一金,则异地能用,但在用人单位所在地缴纳五险一金,在异地一般不能使用。我国尚未建立全国性的社保网络。县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。国务院建设行政主管部门会同国务院财政部门、中国人民银行拟定住房公积金政策,并监督执行。一、离职以后的五险一金怎么办劳动者离职以后五险一金办理社保转移和住房公积金的转移手续。各地政策不同,同城转移,可能存在需要员工自己把新单位开具的凭证给上家单位的情况。如果是异地办理,新单位会直接重新开设账户,等到缴纳月份足够后,自己可以考虑是否把之前缴纳的部分转移到新账户上。二、五险学历填错怎么办办理五险一金,最重要的是身份证信息不能有错,社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,获得帮助,享受保险待遇。我国《劳动法》《
    2023-02-10
    206人看过
  • 可以取出的五险一金有哪些?五险一金哪些可以提取
    五险一金中的“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;而“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费(失业保险农业户口个人不缴费),工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。五险一金哪些可以提取:1、可以肯定的是养老保险个人账户随意提取,现在是很难实现了,因为《社会保险法》第六条规定:养老保险个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。个人死亡的,养老保险个人账户余额可以继承。另外,当参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,可以按月领取基本养老金。如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人账户上存的8%的养老金全部退给你。2、医疗保险个人账户存款能不能取出来,还要看当地的医疗保险政策规定,有的城市医保个人账户并没有实行封
    2023-05-05
    478人看过
  • 五险一金变四险一金,以后还有“五险一金”的说法吗
    生育和医疗保险将合并实施这是官方再次明确提到生育保险和基本医疗保险合并实施。去年12月召开的中央经济工作会议提出,研究精简归并“五险一金”。今年3月份公布的“十三五”规划纲要也明确提出,将生育保险和基本医疗保险合并实施。在地方层面,一些地区同样提出了要合并生育保险和基本医疗保险。今年2月份公布的《广东省供给侧结构性改革总体方案(2016—》提出,优化社保险种结构,按照国家统一部署,推进生育保险和基本医疗保险合并实施。《杭州市人民政府关于降成本、减负担、去产能全面推进实体经济健康发展的若干意见》也要求,根据国家统一安排,适时将生育保险并入医疗保险管理范围。“五险一金”将变“四险一金”?根据社会保险法,用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。随着生育保险和基本医疗保险合并实施,是否意味着人们熟悉的“五险一金”可能变为“四险一金
    2023-05-05
    421人看过
  • 退休了五险一金还交吗
    可以灵活就业人员参保,但个人以灵活就业人员交社保是有户籍限制的。1、未到达国家和省市规定的退休年龄的自谋职业者、自由职业者、未在用人单位参保的非全日制从业人员以及本区户籍的失业人员,可以以灵活就业方式办理社会保险参保手续,缴纳企业养老保险和职工基本医疗保险;本区户籍参保职工、到达法定退休年龄累计缴费年限不足15年、由本人申请经社保部门批准延长缴费的,也可办理灵活就业续保。2、灵活就业人员缴费比例各地稍有不同,具体情况可以咨询当地社保经办部门;灵活就业人员缴纳医疗保险后视同缴纳生育保险,可享受生育保险待遇。一、辞职之后五险一金怎么办?如果暂时未就业,可以将其转入户籍所在地社保机构,并申请以灵活就业人员身份参加灵活就业养老保险、医疗保险。五险包含了养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险,其中养老保险、医疗保险、失业保险是可以转入新单位继续参保缴费的,届时前后缴费时长、个人账户余额(只
    2023-02-07
    458人看过
  • 什么工作可以有五险一金,五险一金有哪些?
    现实的生活中其实很多的公司和企业为了能够留住和招收更多的员工一般都会按照国家的法律规定为他们购买和办理社会保险,但是实际上不是每一家个用人单位都会给自己的员工办理五险一金的,那么什么工作可以有五险一金呢,五险一金包括哪些?什么工作可以有五险一金1、只要具有用人权利能力和用人行为能力,运用劳动力组织生产劳动,且向劳动者支付工资等劳动报酬的用人单位和劳动者建立劳动关系,就应该为劳动者缴纳五险,这是法定义务属于强制性的规定。2、住房公积金不是用人单位强制缴纳的,具体看单位的待遇。五险一金具体项目1、社会保险简称社保,按社会保险法的规定,社会保险包括基本、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。国家建立基本、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。2、参加基本的个人,达到时累计缴费满十五年的,
    2023-04-28
    341人看过
  • 养殖公司可以买五险一金吗
    用人单位必须为员工缴交社会保险基金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)。这是国家强制性的规定。用人单位不为员工缴交社会保险基金就是违法行为。至于住房公积金,国家没有强制必须缴交,缴交住房公积金还是不缴交住房公积金,由用人单位自主决定。目前机关事业单位,国有企业和外企都为员工缴交住房公积金,大部分私营企业都不为员工缴交住房公积金。《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。规定中所称社会保险费,是指由用人单位及其职工依法参加社会保险并缴纳的职工基本养老保险费、职工基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费。规定提出,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知职工本人,每年向本单位职工代表大会通报或者在本单位住所的显著位置公布
    2023-05-04
    138人看过
  • 征信不好可以买五险一金吗
    交五险一金和征信黑名单没有直接关系,也就是说这些花了五险一金还是要交的。五险一金是公司应该给劳动者的保障,只是说征信黑以后贷款不方便,如果有执行的话,还会限制出行。一、缴纳五险一金是从工资里扣?用人单位统一给员工代交五险一金,但是五险一金的费用是自己工资里扣一小部分,公司交大部分,都是按照一定的比例。因此,对于五险一金,属于员工所要承担的部分,一般都是从员工每个月的工资报酬里面由用人单位进行代扣。二、五险一金为什么要强制一、我国法律明文规定要交五险一金;二、交五险一金后,对于公民个人也有好处。建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。三、五险一金不交违法吗不违法。五险是法规的,一金不是法规的,不交五险是违法的。所谓的“五险一金”,其实,一般来说,社保就是我们常说的“五险”,也
    2023-03-24
    413人看过
  • 离婚时可以分配五险一金吗
    五险一金即医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。其中,五险属于消费型保险,离婚时不能进行分配。住房公积金作为一种个人积蓄、单位资助、统一管理、专项使用的住房长期储金,实际上就是平时收入的储备,一部分从个人每月工资中扣缴,另一部分是单位为个人缴存,属于工资的一部分,住房补贴也属于工资的一部分。属于夫妻婚姻关系存续期间夫妻一方实际取得或者应当取得的住房公积金和住房补贴属于其他应当归夫妻共同所有的财产。在离婚案件中具体处理住房补贴和住房公积金问题时,首先应严格区分款项取得于婚前或婚后,离婚时分割的只是婚姻关系存续期间的住房补贴和住房公积金。在具体操作上,可以先计算出双方婚姻关系期间的住房公积金、住房补贴总额再分割。因当事人离婚并不是提取住房公积金的事由,故应经过折抵后,由一方根据其拥有的公积金、住房补贴的差额给对方予以补偿。一、职工可以提取住房公积金的情况1、购买、建造、
    2023-03-20
    80人看过
  • 辞退后五险一金还在吗
    1、停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;2、由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算;3、到外地谋职可以办理保险转移手续。不管哪种方法,找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交,但不能退。交了五险一金辞职后还需要交吗五险一金离职了不是白交。五险一金是能累计年限的,养老保险断缴后其累计年限不会有变化。失业保险缴满一年后,离职可领取失业金,领取后失业金重新累计。工伤、生育保险断缴没有影响。公积金断缴后账户余额不会有变化。《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的
    2023-08-07
    402人看过
  • 五险可以只买一险吗
    住房公积金
    不可以。五险和一金是不可以分开交的。因为单位是必须为其在职员工缴纳五险的。而公积金的话,有的单位会为员工缴纳,有的单位不会。但如果单位缴纳公积金的话,那就是和社保一起交的,会一块从员工工资里进行扣缴。毕竟公积金没法单独交,它必须得由单位来进行设立和缴纳,个人是无法缴纳公积金的。一、五险一金的作用五险一金的作用主要是保障劳动者,指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金,而五险一金的作用主要在于对缴纳者进行有效的社会保障,从社会方方面面来对缴纳者进行权益上的保障。因此缴纳者必须按照社会保障法来对五险一金进行交纳,从而让自己老有所依,保障自身的合法权益。二、怎么去交五险一金交五险一金:1、养老保险社保机构每年打印个人账户清单发给企业和职工。2、医疗保险医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%3元。3、失业保险失业保险费由单位和职工
    2023-03-16
    298人看过
  • 退休返聘要交五险一金吗
    五险指的是社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,属于强制性险种,职工在职期间由企业统一缴纳,其中员工自己承担三分之一,企业承担三分之二。员工退休后,即停止缴纳。一金指的是住房公积金,同样是企业和职工共同缴纳,企业和职工各承担50%,退休即停缴。一、合同工有五险一金吗根据法律规定签了劳动合同单位就应缴纳五险一金,合同工也有五险一金。所谓五险指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;一金指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险和住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担,个人不需要缴纳。二、五险一金那年取出以后有退休金吗交五险一金,退休后有退休金。五险指的是社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,属于强制性险种,一金指的是住房公积金。参加基本养老保险的个人,达到法定
    2023-02-25
    77人看过
  • 五险一金可以2个城市一起交吗?
    不可以,养老保险同个人身份证一样,一个人只能够交一份。由于目前我国的社会保险还没有达到全国联网,所以一个人有可能在两个不同城市同时开户缴纳医疗和社保的。但是社会医疗保险的政策是每个人只能享受一份医保待遇,也就是不能同时享受两份报销,所以买两份也只能报销一份多买是没有用的。所以即使因为某些原因,两个不同的城市同时交了医保和社保,那么当你到了退休年龄的时候,也不可能享受两份养老保险。所以如果两个城市同时交的两份保险,或者合并在一起(可能性不大),或者将其中的一分返还给你。注:返还其中的一份也只能在你退休或者其他符合返还保险的时候返还。所以如果出现两个不同的城市同时交保险的时候,需要你停缴一个保险。一、社保基金管理1)、社会保险基金管理的主体社会保险基金管理体制往往与一国的社会保险组织机构有关。主要包括社会保险基金公共管理制度和将个人账户制度上的基金交由市场主体管理的做法。2)、社会保险基金投资
    2023-06-26
    308人看过
换一批
#法律综合
北京
律师推荐
    展开

    五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。 企业不按时足额为员工缴纳社保的,将被加收万分之五的滞纳金,甚至是处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款;逾期不缴... 更多>

    #五险一金
    相关咨询
    • 五险一金没到退休年龄可以办理吗?
      江苏在线咨询 2022-07-15
      按照各地陆续出台的新政策,女性参保人到达55岁的退休年龄时,如果养老保险累计缴费年限不足,需要继续缴纳养老保险。继续缴费5年之内,累计缴费满足15年的,从满足15年的当月可以办理退休手续,次月开始领取养老金。继续交费5年,仍然不到15年的,可以一次性补足15年的养老保险,办理退休手续。也就是说,到达退休年龄,养老保险不足15年,不能一次性补交。当然,各地有一些差异,准确的解释以当地的社保机构回答为
    • 辞退要交五险一金吗?
      四川在线咨询 2022-05-08
      公司辞退劳动者,当月缴纳的五险一金是不需要退回的。用人单位无故辞退劳动者,应当向劳动者支付赔偿金。 社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,获得帮助,享受保险待遇。我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定,用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得
    • 有五险一金被公司辞退可以申请赔偿吗
      吉林省在线咨询 2022-10-21
      建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬、社会保障标准不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬、社会福利保障标准按集体合同规定的标准执行;没有集体合同或集体合同未规定的,实行同工同酬。根据我国劳动法的规定,劳动者与用人单位建立劳动关系,应当订立劳动合同;又规定企业职工与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休
    • 养老保险可以不缴五险一金吗
      安徽在线咨询 2022-05-08
      养老保险是属于五险一金中的一险,如果劳动者已经在用人单位劳动的,用人单位有为其缴纳养老保险的权利,发生争议的,双方可以协商解决。《劳动法》第七十二条规定:用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。 《社会保险费征缴暂行条例》第十二条第三款规定:社会保险费不得减免;第十三条规定:缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的,由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳;逾期仍不缴纳的,除补缴
    • 大专可以报考五险一金吗
      西藏在线咨询 2022-03-13
      分情况的,如果是照顾地区,大专也可以参加国家司法考试。每年分数线是360,但如果你是360就只能拿B证,320(去年放宽地区的分数线)就只能拿C证,B,C证仅在本放宽地区内可以用;如果你的户口不在放宽地区则不可以参加国家司法考试。注,360拿到的是A证,在全国范围内都是有效的,被承认的。 查一下你所在的地区是否为司法考试放宽地区,可以在每年司法考试报名简章里查找。