转包给劳务队是违法的吗
来源:法律编辑整理 时间: 2023-05-02 17:14:04 410 人看过

1、根据我国相关法律法规,将劳务项目转包给劳务队伍是否违法,取决于劳务队伍是否具备相应资质。不具备相应资质的,分包属于违法行为。《中华人民共和国建筑法》第二十八条规定,禁止承包人将承包的建筑工程全部转包给他人,禁止承包人将承包的建筑工程全部肢解后以分包的名义转包给他人。第二十九条建筑工程总承包人可以将部分承包工程发包给具有相应资质的分包人,但除总承包合同约定的分包外,必须经建设单位批准。实行总承包的,建设工程主体结构的施工必须由总承包单位自行完成。

建设工程总承包方按总承包合同对施工单位负责;分包商按分包合同对总承包方负责。总承包人和分包人对分包工程的施工单位承担连带责任。

禁止总承包方将工程分包给无相应资质的单位。禁止分包商将承包工程分包出去。第六十七条承包人违反本法规定将承包的工程分包或者转包的,责令改正,没收违法所得,处以罚款,可以责令停业整顿,降低资质等级;情节严重的,吊销资质证书。承包人有前款违法行为的,应当对分包工程或者违法分包工程不符合规定的质量标准造成的损失承担连带责任。其次,《建设工程质量管理条例》第七十八条:本条例所称肢解承包,是指建设单位将一个承包人完成的建设工程分割成若干部分,发包给他人的行为不同的承包商。本条例所称非法转包,是指下列行为:。总承包方将建设工程分包给不具备相应资质条件的单位;

2。承包人未经总承包合同约定和建设单位批准,擅自将总承包人承包的部分建设工程委托其他单位完成的;

3。总承包方将建设工程主体结构施工分包给其他单位;

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月21日 22:11
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多工程分包相关文章
  • 承包人将劳务分包给包工头属于违法吗
    依据我国相关法律的规定,承包人将劳务分包给包工头是违法的行为,包工头是不具有相应资质的,而工程分包要分包给具有资质的单位。《中华人民共和国建筑法》第二十九条建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位;但是,除总承包合同中约定的分包外,必须经建设单位认可。施工总承包的,建筑工程主体结构的施工必须由总承包单位自行完成。建筑工程总承包单位按照总承包合同的约定对建设单位负责;分包单位按照分包合同的约定对总承包单位负责。总承包单位和分包单位就分包工程对建设单位承担连带责任。禁止总承包单位将工程分包给不具备相应资质条件的单位。禁止分包单位将其承包的工程再分包。第六十七条承包单位将承包的工程转包的,或者违反本法规定进行分包的,责令改正,没收违法所得,并处罚款,可以责令停业整顿,降低资质等级;情节严重的,吊销资质证书。承包单位有前款规定的违法行为的,对因转包工程或者违法分
    2023-03-01
    118人看过
  • 劳务队承接到的工程还能再承包给班组吗
    不可以。劳务队本身不是符合法律规定资质的工程施工单位;可能你承接到的工程是在实际中经常存在的劳务分包;法律规定,不得转包给无资质的单位或个人;在实践中经常存在多重转包现象,但存在很多法律风险,希望你谨慎行事。相关法律知识:《中华人民共和国建筑法》中有关内容的规定第十六条建筑工程发包与承包的招标投标活动,应当遵循公开、公正、平等竞争的原则,择优选择承包单位。建筑工程的招标投标,本法没有规定的,适用有关招标投标法律的规定。第十七条发包单位及其工作人员在建筑工程发包中不得收受贿赂、回扣或者索取其他好处。承包单位及其工作人员不得利用向发包单位及其工作人员行贿、提供回扣或者给予其他好处等不正当手段承揽工程。第十八条建筑工程造价应当按照国家有关规定,由发包单位与承包单位在合同中约定。公开招标发包的,其造价的约定,须遵守招标投标法律的规定。发包单位应当按照合同的约定,及时拨付工程款项。
    2023-06-14
    495人看过
  • 劳务转包是否违法是在什么情况下会违法
    一、劳务转包是否违法是在什么情况下会违法劳务转包是违法的,转包是法律所禁止的行为,承包人非法转包、违法分包建设工程或者没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义与他人签订建设工程施工合同的行为无效。《建筑法》第六十七条承包单位将承包的工程转包的,或者违反本法规定进行分包的,责令改正,没收违法所得,并处罚款,可以责令停业整顿,降低资质等级;情节严重的,吊销资质证书。承包单位有前款规定的违法行为的,对因转包工程或者违法分包的工程不符合规定的质量标准造成的损失,与接受转包或者分包的单位承担连带赔偿责任。二、劳务分包和转包的区别1.对象不同。转包的对象是工程或分部分项的工程;而劳务分包仅指向工程中的劳务。在转包的情况下,转包人是将承包的全部建设工程任务转让给转承包人,包括建设工程任务中的经济技术责任,管理责任及劳务作业任务;而劳务分包的情况下,劳务作业发包人仅将其承包建设工程任务中的劳务作业
    2023-09-30
    495人看过
  •  劳务转包的合法性
    劳务二次转包不合法,承包人非法转包、违法分包或借用有资质企业名义与他人签订施工合同等行为都是无效的。施工单位和劳务分包人应按时支付劳务工资并确保农民工安全,劳务分包人应接受施工单位管理并按照技术规范要求进行劳务作业,项目法人和监理单位应加强对施工单位使用农民工的管理。如不签订劳动合同、非法使用农民工或拖延克扣工资等行为,应及时纠正并报告相关部门处理。根据相关法律法规,劳务二次转包是不合法的。如果承包人非法转包或违法分包建设工程,或者没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义与他人签订建设工程施工合同,那么这些行为都是无效的。劳务分包再分包违法。目前我国的法律法规对建筑工程的劳务分包并没有详尽的规定,仅有建设部的部门规章《建筑业企业资质管理规定》以及最高人民法院《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》。施工单位和劳务分包人应当按照合同按时支付劳务工资,落实各项
    2023-10-15
    396人看过
  • 转包的认定,转包违法吗
    转包的认定是承包人承包工程之后将工程转让给第三人,转让人退出工程承包关系,第三人成为承包合同的当事人,转包是违法的行为,我国法律规定禁止转包。一、转包的认定认定工程转包如下:承包人在承包工程后将工程建设任务转让给第三人,转让人退出承包关系,受让人成为承包合同的另一方当事人的行为。工程转包的表现是:承包单位将其承包的全部建筑工程转包给他人、承包单位将其承包的全部工程肢解以分包名义转包给他人。法律依据《中华人民共和国建筑法》第二十四条提倡对建筑工程实行总承包,禁止将建筑工程肢解发包。建筑工程的发包单位可以将建筑工程的勘察、设计、施工、设备采购一并发包给一个工程总承包单位,也可以将建筑工程勘察、设计、施工、设备采购的一项或者多项发包给一个工程总承包单位;但是,不得将应当由一个承包单位完成的建筑工程肢解成若干部分发包给几个承包单位。第二十八条禁止承包单位将其承包的全部建筑工程转包给他人,禁止承包单
    2022-06-17
    100人看过
  • 违法分包转包造成劳务者受伤的法律责任
    一、违法分包转包造成劳务者受伤的法律责任根据人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见第七条规定,“具备用工主体资格的承包单位违反法度律、法规规定,将承包业务转包、分包知给不具备用工主体资格的组织或者自然人,该组织或者自然人招用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的,由该具备用工主体资道格的承包单位承担用人单位依法应承担的工伤保险责任。”分包、转包受到法律法规的严格限版制,如构成违法分包、转包,工伤保险责任应由具备用工主体资权格的承包单位承担。《劳动合同法》第94条规定:“个人承包经营者违反本法规定招用劳动者,给劳动者造成损害的,发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。”二、认定工伤的七种法定情形依据《工伤保险条例》第十四条规定,应当认定为工伤的法定情形有七种:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾
    2023-06-11
    470人看过
  • 劳务公司把工程分包给班组是不是违法分包?
    劳务公司把工程分包给班组不是违法分包。劳务分包是合法的。施工单位可以将非关键性工程或者适合专业化队伍施工的工程分包给具有相应资格条件的单位,并对分包工程负连带责任。允许分包的工程范围应当在招标文件中规定。《建筑法》第二十九条建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位;但是,除总承包合同中约定的分包外,必须经建设单位认可。施工总承包的,建筑工程主体结构的施工必须由总承包单位自行完成。建筑工程总承包单位按照总承包合同的约定对建设单位负责;分包单位按照分包合同的约定对总承包单位负责。总承包单位和分包单位就分包工程对建设单位承担连带责任。禁止总承包单位将工程分包给不具备相应资质条件的单位。禁止分包单位将其承包的工程再分包。
    2024-04-26
    236人看过
  • 劳务队伍分包责任制的含义是?
    中华人民共和国劳动和社会保障部制签约须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的,试用期不得超过三十日;劳动合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。试用期包括在劳动合同期限内。3.用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。本地区最低工资标准为元/月(小时)。(年度)4.用人单位依法安排劳动者延长工作时间的,支付劳动者不低于工资的150%的工资报酬;安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的,支付劳动者不低于工资的200%的工资报酬;安排劳动者在法定休假日工作的,支付劳动者不低于工资的300%的工资报酬。5.当用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资等违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,侵犯劳动者合法权益的,劳动者可以依法向用人单位用工所在地劳动保障行政部门劳动保障监察机构投诉。投诉电话:
    2023-02-20
    313人看过
  • 什么是劳务分包违法
    法律规定以下行为是劳务违法分包:1、总承包单位将工程分包给没有相应资质条件的单位;2、承包单位在总承包合同中没有约定,也未经建设单位认可的情况下,将部分工程交由其他单位完成;3、总承包单位将工程主体结构的施工分包给其他单位的;4、分包单位将工程再分包。建筑施工劳务分包违法吗不违法。总承包人或专业承包人可以自主将其承包的部分工程进行劳务分包,并不需要发包人的同意。《中华人民共和国建筑法》第二十九条建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位;但是,除总承包合同中约定的分包外,必须经建设单位认可。施工总承包的,建筑工程主体结构的施工必须由总承包单位自行完成。因为劳务分包是在业主同意的基础上,进行分包的,材料、设备都有业主或总承包人负责,劳务分包者只是挣人工费,因此没有限制。还因为一个工程的造价中,包含的人工、材料(设备)、机械的价格不是均衡的,有的高、有的底,例
    2023-08-02
    471人看过
  • 2024年转包都是违法的吗
    法律综合知识
    是的,建筑工程转包违法,签订的建筑工程转包合同无效。承包人、实际施工人因非法转包建设工程所获取的非法所得要予以没收。转包是指承包人在承包工程后,又将其承包的工程建设任务转让给第三人,转让人退出现场承包关系,受让人成为承包合同的另一方当事人的行为。《建筑法》第六十七条承包单位将承包的工程转包的,或者违反本法规定进行分包的,责令改正,没收违法所得,并处罚款,可以责令停业整顿,降低资质等级;情节严重的,吊销资质证书。
    2024-05-02
    248人看过
  • 非法转包给没有资质的单位是不是违法的
    非法转包给没有资质的单位是违法行为。一、违法分包人有哪些责任违法分包人承担以下这些责任:其一是行政责任:承包单位将承包的工程转包的,或者违反法律规定进行分包的,责令改正,没收违法所得,并处罚款,可以责令停业整顿,降低资质等级;情节严重的,吊销资质证书。其二是民事责任:承包单位有前款规定的违法行为的,对因转包工程或者违法分包的工程不符合规定的质量标准造成的损失,与接受转包或者分包的单位承担连带赔偿责任。二、非法转包的后果有哪些非法转包的法律后果是:转包行为无效,并没收分包人因违法分包建设工程而取得的违法所得。承包人非法分包或者非法分包建设工程,或者实际施工人员没有资质,以有资质的施工企业名义与他人签订施工合同的,视为无效,当事人有违法所得的,人民法院可以没收。如果建筑工程质量合格,分包商可以直接向业主索赔工程价款。三、劳务分包给个人是否合法劳务分包给个人是违法的。虽然法律没有明确规定劳务分包
    2023-03-21
    480人看过
  • 运用法律角度分析劳务转包是否违法行为
    一、运用法律角度分析劳务转包是否违法行为劳务转包违法。转包是法律禁止的违法行为,承包人非法转包建设工程或者没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义与他人签订建设工程施工合同的行为都是无效的,并要承担罚款、没收违法所得等责任。《建筑法》第六十七条规定,承包单位将承包的工程转包的,或者违反本法规定进行分包的,责令改正,没收违法所得,并处罚款,可以责令停业整顿,降低资质等级;情节严重的,吊销资质证书。二、劳务外包与劳务派遣的区别1.适用的法律不同劳务派遣适用劳动合同法,劳务外包适用民法典。2.劳务承包单位可以是个人,也可以是法人或其他实体劳务派遣单位必须是严格按照劳动合同法规定的依照公司法的有关规定设立、注册资本不得少于五十万元的法人实体;劳动者完成的工作都是企业的业务或职能活动。3.劳动者管理的责任主体不同,这是两者最主要的区别发包企业对劳务承包单位的员工不进行直接管理,其工作组织形式
    2023-10-19
    167人看过
  • 什么样的劳务转包行为可能构成违法
    一、什么样的劳务转包行为可能构成违法劳务转包行为都是违法的。转包是法律所禁止的行为,对转包也称为“非法转包”。承包人非法转包、违法分包建设工程或者没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义与他人签订建设工程施工合同的行为无效。《中华人民共和国建筑法》第六十七条第一款规定:承包单位将承包的工程转包的,或者违反本法规定进行分包的,责令改正,没收违法所得,并处罚款,可以责令停业整顿,降低资质等级;情节严重的,吊销资质证书。二、转包具有哪些法律特征1.转包人不履行建设工程合同全部义务,不履行施工、管理、技术指导等技术经济责任。转包人在承包工程后,并不成立项目经理部,也不委派技术人员和管理人员对工程建设进行管理和技术指导,往往以收取总包管理费的方式,将全部工程转让给转承包人,转包人不履行建设工程合同中应由承包人(转包人)履行的全部义务。2.转包人将合同权利与义务全部转让给转承包人,转承包人与原
    2023-10-08
    299人看过
  • 劳务公司接的活再转包合法吗
    律师解答:劳务派遣业务二次转包不合法。劳务派遣业务二次转包不合法。1、承包单位将承包的工程转包的,应责令改正,没收违法所得,并处罚款,可以责令停业整顿,降低资质等级;2、情节严重的,吊销资质证书;3、转包工程不合质量造成的损失,承包单位要承担连带赔偿责任。《建筑法》第六十七条,承包单位将承包的工程转包的,或者违反本法规定进行分包的,责令改正,没收违法所得,并处罚款,可以责令停业整顿,降低资质等级;情节严重的,吊销资质证书。承包单位有前款规定的违法行为的,对因转包工程或者违法分包的工程不符合规定的质量标准造成的损失,与接受转包或者分包的单位承担连带赔偿责任。
    2024-04-21
    459人看过
换一批
#工程建设
北京
律师推荐
    展开

    工程分包是指工程总承包单位将所承包的建设工程的一部分依法发包给具有相应资质条件的承包单位的行为,发包后,总承包人并不退出承包关系,而是与承包人就承包人完成的工作向发包人承担连带责任。... 更多>

    #工程分包
    相关咨询
    • 劳务转包违法吗劳务转包算犯法吗
      江苏在线咨询 2021-12-02
      转包是法律禁止的行为,也称为非法转包。承包人非法转包、违法分包建设工程或者没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义与他人签订建设工程施工合同的行为无效。《建筑法》第六十七条第一款规定,承包人转包承包工程或者违反本法规定分包的,责令改正,没收违法所得,并处以罚款,可以责令停业整顿,降低资质等级;情节严重的,吊销资格证书。
    • 劳务转包是违法的吗?有哪些违法的行为
      台湾在线咨询 2023-11-28
      劳务转包是违法的,转包是法律所禁止的行为,承包人非法转包、违法分包建设工程或者没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义与他人签订建设工程施工合同的行为无效。
    • 总包分包给劳务,劳务分包给施工队?出了事故总包有责任吗?
      广西在线咨询 2022-10-24
      如果是质量事故,则总包,劳务公司,施工队都要承担责任,无论如何总包都有责任。如果是伤亡事故,劳务公司或施工队资质,则由与员工关系最近的有资质的公司承担补偿责任,总包要承担行政责任,如行政罚款等。如劳务公司与施工队均无资质,则由总包公司对伤亡职工承担补偿责任。
    • 由谁支付违法分包转包的劳务费
      天津在线咨询 2023-01-21
      承包人将工程违法分包转包的,因些产生劳务费纠纷的,权利可以要求实际施工人、转包人或者违法分包人承担责任。 一、存在下列情形之一的,属于违法分包: (一)承包单位将其承包的工程分包给个人的; (二)施工总承包单位或专业承包单位将工程分包给不具备相应资质单位的; (三)施工总承包单位将施工总承包合同范围内工程主体结构的施工分包给其他单位的,钢结构工程除外; (四)专业分包单位将其承包的专业工程中非劳务
    • 劳务转包是否违法,具体的规定是什么
      青海在线咨询 2023-09-26
      劳务转包是违法的,转包是法律所禁止的行为,承包人非法转包、违法分包建设工程或者没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义与他人签订建设工程施工合同的行为无效。