一、集体合同应当如何订立
集体合同的订立流程是:
1.企业职工一方与用人单位平等协商,就主要事项达成一致;
2.将集体合同草案提交职工代表大会或者全体职工讨论通过;
3.集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;
4.劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。
二、集体合同何时生效
在经工会讨论、报送劳动行政部门后集体合同就生效。集体合同提交工会讨论通过后报送劳动行政部门,劳动行政部门收到集体合同文本后15日内没有异议的从第16日开始生效,有异议的自再次提交并通过审查15日内没有异议后生效。
三、集体合同指什么
依据我国《劳动合同法》的相关规定,集体合同一般指的是经全体员工或者员工代表大会讨论同意后,由工会或者员工委托的其他代表与用人单位为规范劳动关系订立的、以全体劳动者劳动条件和生活条件为主要内容的书面协议,又称为团体契约、集体协议等。
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