一只眼瞎了是几级残疾-法师兄

一只眼瞎了是几级残疾

来源：互联网时间： 2023-06-06 11:01:22 108 人看过

一、一只眼瞎了是几级残疾

正常情况下一只眼睛失明，另一只眼睛健康的话，一般的是四级残到五级残。平常不是根据单独的一个症状就可以评残的，一般平常需要现冻现到劳动保障部门申请评残，然后到指定的医院进行体检，根据体检结果才能够评残，按着现在的情况一直眼睛失明。

《工伤保险条例》第二十三条

劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

第二十四条省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会和设区的市级劳动能力鉴定委员会分别由省、自治区、直辖市和设区的市级社会保险行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成。

劳动能力鉴定委员会建立医疗卫生专家库。列入专家库的医疗卫生专业技术人员应当具备下列条件：

（一）具有医疗卫生高级专业技术职务任职资格

（二）掌握劳动能力鉴定的相关知识

（三）具有良好的职业品德。

二、眼睛可以鉴定残疾吗

眼睛可以鉴定残疾，眼睛鉴定伤残等级的程序：

（一）被评定人应填写伤残评定申请书；

（二）携带县级以上医院的诊断证明，检查结果以及损伤初期和治疗终结后的ｃｔ、ｘ片及诊断报告；

（三）对被抚养人的劳动能力进行评定时，还应携带评定人的身份证及户籍证明和有关政府部门的说明；

（四）评定时应以事故直接所致的损伤或确定的并发症治疗终结为准，对治疗尚未终结，因调解需要提供赔偿依据的，在申请书中说明。

三、如何办理眼睛残疾证

（一）申办残疾人证的申请人，需持有效身份证、户口本和二寸免冠照片六张向户口所在地县级残联提出办证申请。

（二）县级残联接到办证申请人的申请后，对申请人信息进行核对，将申请表中相关信息录入残疾人人口基础数据库。

（三）县级残联依照残疾标准，在评定表中明确记录残疾特征和评价，然后经过包括理事长在内的3人联合评定、签字。

（四）县级残联理事长根据申请人的相关材料和医院或专门医疗机构作出的残疾评定结果进行初审。

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正常情况下一只眼睛失明，另一只眼睛健康的话，一般的是四级残疾到五级残疾。平常不是根据单独的一个症状就可以评残的，一般平常需要先到劳动保障部门儿申请评残，然后到指定的医院进行体检，根据体检结果才能够评残。一、工伤左手食指骨折能否评残工伤手指骨折可以评残。属于轻度功能障碍一类的，工伤级别最多算9级，多数为10级。工伤鉴定需要等治疗完毕后才可以。具体是几级建议治疗后申请伤残鉴定，根据鉴定结果确定伤残等级。根据相关法律规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。二、交通事故软组织受伤最长误工多久具体误工费赔偿几个月，得根据交通事故伤者受伤程度。住院期间的误工费一定要的，出院后根据医院出具的医嘱和诊断证明记载需要休息多久，一般误工费以这为依据。如果能评残的，可以计算至评残日的前一天。三、工伤伤残认定标准是什么工伤伤残认定，根据伤残的程度分为一到十级伤残等级

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一般情况下，工伤瞎了一只眼属于六级伤残。由于工伤致使六级伤残的员工可以领取一次性伤残补助金，赔偿金额是十六个月的员工本人工资。治疗结束后，患有六级伤残的员工难以安排工作的，要由用人单位每月发放伤残津贴，六级伤残的津贴一般是员工工资的百分之六十。此外，单位还要继续给劳动者交社保费用。一、天水6级工伤伤残赔偿标准与计算方法天水六级工伤赔偿标准包括：1、一次性伤残补助金=本人工资X16个月；2、一次性工伤医疗补助金，六级伤残为十六个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：六级伤残为十六个月的本人工资；4、其他费用根据实际确定。需要注意，六级伤残职工保留与用人单位劳动关系的，适当安排工作；难以安排工作的，由用人单位按月发放伤残津贴。六级伤残为本人工资的60%。六级伤残职工劳动、聘用合同终止或者依法与用人单位解除劳动关系的，除享受基本养老保险待遇或者死亡情形之外，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助

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一、打瞎一只眼睛几级伤残打瞎一只眼睛6级伤残。一只眼睛属于6级伤残是根据国家伤残标准进行定级的。通常情况下一只眼睛失明，而另一只眼睛属于正常的视力范围可以定为6级伤残。如果出现了一只眼睛完全失明，而另一只眼睛视力也受到了一定的影响，可能会定为7级伤残。而一只眼睛失明，也是在永久性失明的基础上进行评定伤残。二、打人致人受伤要赔偿什么打伤人要进行的赔偿费用有医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、必要的营养费以及一系列费用。如果因伤致残了，那么还要支付残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条规定：因生命、身体、健康遭受侵害，赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿物质损害和精神损害的，人民法院应予受理。本条所称“赔偿权利人”，是指因侵权行为或者其

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一般情况下，工伤瞎了一只眼属于六级伤残。由于工伤致使六级伤残的员工可以领取一次性伤残补助金，赔偿金额是十六个月的员工本人工资。治疗结束后，患有六级伤残的员工难以安排工作的，要由用人单位每月发放伤残津贴，六级伤残的津贴一般是员工工资的百分之六十。此外，单位还要继续给劳动者交社保费用。一、工伤认定流程是什么?1、申请：职工发生事故伤害或者被诊断为职业病(以下统称“职工受伤害”)之后，用人单位应当在30日内，向所属区人社局提出工伤认定申请。用人单位未申请的，职工或者其近亲属或者工会组织在职工受伤害之日起d1年内，可以直接向所属区人社局提出工伤认定申请。用人单位因特殊原因要求延长工伤认定申请时限的，应当在职工受伤害之日起30日内，向所属区人社局提出书面申请，并说明延期理由。经区人社局审核符合条件的，可予适当延长申请时限；2、受理：区人社局收到工伤认定申请后，应当填写《工伤认定申请材料收件回执》和《

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正常情况下一只眼睛失明，另一只眼睛健康的话，一般的是四级残疾到五级残疾。平常不是根据单独的一个症状就可以评残的，一般平常需要先到劳动保障部门儿申请评残，然后到指定的医院进行体检，根据体检结果才能够评残。一、股骨多段骨折工伤鉴定能有几级伤残8级左右，具体看功能影响程度。先申请工伤认定，要求单位在发生工伤一个月内申报，单位不报的可以在发生工伤一个月后自己向劳动局申报；构成残疾的，认定工伤后再申请评残，再根据伤残等级向劳动局申领工伤待遇(买了社保的)或申请劳动仲裁向单位索赔工伤待遇(没有买社保的)，赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇、医药费、停工期工资(按正常出勤标准发放)等，具体数额需要根据评残等级及本人工资数额计算。如关于工伤待遇与单位协商不成的，及时申请劳动仲裁。二、10级伤残是否可以办残疾证十级伤残和是否可以办理残疾证是没有直接关系的。因为办理残疾证和

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