北京工伤伤残认定标准
来源:互联网 时间: 2023-03-15 14:20:42 433 人看过

工伤认定的标准是在工作时间因工作原因受到伤害的,在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病的,在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的,因履行职责遭致人身伤害的。

一、工伤保险的认定范围有哪些

(1)从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时指定的工作的,在紧急情况下,虽未经本单位负责人指定,但从事直接关系本单位重大利益的工作的;

(2)经本单位负责人安排或者同意,从事与本单位有关的科学试验、发明创造和技术改进工作的;

(3)在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病的;

(4)在生产工作的时间和区域内,由于不安全因素造成意外伤害的,或者由于工作紧张突发疾病造成死亡或者经第一次抢救治疗后全部丧失劳动能力的;

(5)因履行职责遭致人身伤害的;

(6)从事抢险、救灾、救人等维护国家、社会和公众利益活动的;

(7)因工、因战致残的军人复员转业到单位工作后旧伤复发的;

(8)因公外出期间,由于工作原因,遭受交通事故以及其他意外事故造成伤害、失踪的,或者因突发疾病造成死亡或者经第一次抢救治疗后全部丧失劳动能力的;

(9)在上下班的规定时间和必经路线上发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的。

(10)法律、法规规定的其他情形。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年10月02日 18:09
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多履行职责相关文章
  • 在北京怎么认定工伤
    工伤认定咨询婆婆在北京某公司做清洁员,上班擦窗户不幸摔下来。她们单位说让我们自己申请工伤认定可以吗?需提供哪些资料?【回复】:可以由工伤职员本人或其近亲属提出工伤认定申请。需提供《工伤认定申请表》、与用人单位存在劳动关系证明材料、医疗诊断证明/职业病诊断证明、职工居民身份证等资料。单位一同事不幸遭遇工伤,现公司准备帮其申请工伤认定,应该怎么处理?咨询电话多少?【回复】:贵单位经办人需携带规定资料向劳动行政部门提出工伤认定申请,保险科在接到申请后15日内进行审查。一般60日内可以获得工伤认定结论,详情请咨询010-12333。一朋友在北京某工厂上班,上个月在工作车间被东西砸到,但其公司不承认这是工伤不帮其申请工伤认定,我朋友可以自己申请工伤认定吗?有时间限制吗?【回复】:根据规定如用人单位没有按照规定帮职员申请工伤认定,工伤职员或其亲属都可以帮忙申请。只要在工伤事故发生之日或者被诊断鉴定为职
    2023-04-27
    133人看过
  • 工伤赔偿标准(北京市)
    一:基本工伤赔偿费用1.医疗费:根据实际需要,因工伤产生的治疗费用,职工有工伤保险的,从工伤保险基金支付,没有工伤保险的,由用工单位全额支付。2.住院伙食补助费:职工住院治疗工伤的伙食补助费标准暂定为每人每天30元。参加工伤保险的用人单位,其职工住院治疗工伤的,社会保险经办机构根据工伤职工住院天数核定住院伙食补助费金额并从工伤保险基金支付给工伤职工。经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用中的住宿费开支标准上限暂定为每人每天150元,在开支标准上限以内的凭据报销;伙食费实行定额包干,暂定为每人每天50元。赴统筹地区外就医的工伤职工,因行动不便,其所发生的交通费用由工伤职工根据自身情况选择适合的交通工具,凭据报销。参加工伤保险的用人单位,其工伤职工经工伤医疗机构出具证明,报区、县医疗保险经办机构同意,到统筹地区以外就医的,社会保险经办机构根据上述标准
    2023-04-22
    273人看过
  • 北京“7·21”特大自然灾害工伤认定标准
    2012年7月25日北京市人力社保局制定了7·21特大自然灾害造成职工伤亡后工伤保险工作有关问题的处理意见。在抢险中殉职的派出所所长李**、韩村河镇副镇长高**、密云县大城子镇镇长李**等皆在因公伤亡之列,计算后的一次性待遇为46万余元。处理意见中明确,在7·21特大自然灾害过程中,四类情形可认定或视同工伤。其中在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到意外伤害的,包括在工作中因为受到暴雨、洪水、泥石流等原因造成的厂房、办公场所房屋倒塌等情形造成的伤害情形,适用于李**、高**、李**、郭**等,属于工亡范畴。市人力社保局相关负责人表示,李**的工亡认定程序已经走完,其余房山的三人都已经通知单位前来办理相应认定手续。据悉,在7·21特大自然灾害中被认定为工亡的城镇职工,其近亲亲属可以按照有关规定享受一次性待遇。一次性待遇包括:领取6个月的北京市上年度职工月平均工资的丧葬补助金,即28032
    2023-06-10
    174人看过
  • 工伤伤残标准:工伤伤残标准九级伤残
    工伤伤残标准:九级工伤伤残标准器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者。1)癫痫轻度;2)颅骨缺损25cm2,无功能障碍;3)脑叶切除术后无功能障碍者;4)第Ⅴ对脑神经眼支及第Ⅵ对脑神经麻痹;5)发际边缘瘢痕性秃发或其他部位秃发,工伤伤残标准:工伤伤残标准九级伤残器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者。1)癫痫轻度;2)颅骨缺损≥25cm2,无功能障碍;3)脑叶切除术后无功能障碍者;4)第Ⅴ对脑神经眼支及第Ⅵ对脑神经麻痹;5)发际边缘瘢痕性秃发或其他部位秃发,需戴假发者;6)鼻或面颊部有明显畸形或>3cm2的增生性瘢痕;7)颈部瘢痕畸形;8)全身瘢痕面积30%~39%;9)鼻再造术后;10)睑外翻、唇外翻植皮术后。
    2023-06-04
    424人看过
  • 7级工伤伤残赔偿标准与计算方法北京工伤保险网
    山东省七级工伤赔偿项目:伤残补助金+工伤医疗补助金+伤残就业补助金+医疗费用+护理费+营养费+交通费+伙食费+其他合理费用。具体计算:1、伤残补助金:十三个月本人工资;2、工伤医疗补助金:十三个月本人工资;3、伤残就业补助金:二十个月本人工资;4、其他费用:根据实际确定。一、工伤7级伤残赔偿标准及计算方法七级工伤赔偿标准包括:1、一次性伤残补助金=本人工资X13个月;2、一次性工伤医疗补助金,七级伤残为十三个月的本人工资;3、一次性伤残就业补助金:七级伤残为十三个月的本人工资;4、其他费用根据实际确定。需要注意,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。七级伤残职工劳动、聘用合同终止或者依法与用人单位解除劳动关系的,除享受基本养老保险待遇或者死亡情形之外,
    2023-06-27
    188人看过
  • 北京上班途中工伤认定
    一、工伤认定范围1、工作时间、工作场所内因工作原因受到事故伤害;2、身患职业病;3、工作时间、工作场所内因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;4、因公外出因工作原因受到伤害或者发生事故下落不明;5、上下班途中,受到机动车事故伤害的;6、工作时间、工作岗位,突发疾病死亡或在48小时内抢救无效死亡;7、上班时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害;8、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害;9、职工原在军队服役,因战/因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。二、不予认定工伤情形1、因犯罪或者违反治安管理伤亡的;2、醉酒导致伤亡的;3、自残或者自杀的。三、工伤认定资料1、《工伤认定申请表》;2、与用人单位存在劳动关系证明材料;3、医疗诊断证明/职业病诊断证明;4、职工居民身份证;5、企业法人营业执照/北京市企业信用网查询的企业信息/事业单
    2023-04-03
    178人看过
换一批
#合同履行
北京
律师推荐
    展开

    提前履行合同如果符合当事人约定的不需承担违约责任。合同成立后,当事人应当按照约定履行,当事人提前履行损害对方当事人利益的,应当承担违约责任。对不履行合同的可以在合理情况下让其进行赔付、承担违约责任。合同履行不符合约定的违约责任如下: 1、要... 更多>

    #履行职责
    相关咨询
    • 北京工伤赔偿标准2020最新工伤赔偿标准北京
      辽宁在线咨询 2022-03-21
      一次性伤残补助金赔偿标准为12个月的本人工资。 一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,标准为解除或者终止劳动关系时20个月的北京市上一年度职工月平均工资。 职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。 经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。 工伤职工已经评定
    • 北京工伤伤残鉴定标准2023的详细规定是什么
      新疆在线咨询 2023-11-19
      北京工伤伤残鉴定标准2018的详细规定:a)一级,24项;b)二级,42项;c)三级,49项;d)四级,57项;e)五级,73项;f)六级,73项;g)七级,72项;h)八级,74项;i)九级,54项;j)十级,54项。
    • 北京7级工伤伤残赔偿标准与计算方法
      贵州在线咨询 2022-03-18
      2012年北京市职工7级工伤伤残等级工伤赔偿标准: 1、一次性伤残补助金:赔偿标准为:七级伤残为13个月的本人工资, 如果与用工单位解除劳动合同还可以享受: 2、一次性工伤医疗补助金:以北京市上一年度即2011年职工月平均工资为基数计发,七级12个月,即56064元。 3、一次性伤残就业补助金:以北京上一年度即2011年职工月平均工资为基数计发,七级8个月,即37376元。
    • 北京2020年的伤残鉴定标准是多少?
      黑龙江在线咨询 2022-07-04
      一、申请劳动部门认定工伤。 二、申请劳动部门做职工工伤与职业病致残等级鉴定。依据B16180-2006《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级分级》规定:)六级18)除拇指外其余四指缺失或功能完全丧失;可以构成六级伤残。你的右手剩大拇指,其余四指截肢,左手小指截掉三分之一,可以评定为六级伤残。 三、要求赔偿:根据《工伤保险条例》第三十四条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从
    • 工伤认定伤残等级伤残补助标准标准法律依据
      湖南在线咨询 2022-07-25
      工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。由于全国各地区经济发展情况不同,年度人均收入等数据存在差异,各地区的工伤赔偿标准也是不一样的