广西十级工伤伤残赔偿标准有医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费、一次性伤残补助金等。若是劳动者与用户个人单位终止或许免除劳动合同的,由工伤保险基金付出一次性工伤医疗补助金,由用人单位付出一次性伤残就业补助金。总之十级伤残能补偿多少钱要根据实际情况而定。
工伤伤残等级一到十级赔偿标准
工伤伤残等级一到十级赔偿:
(1)一级伤残补助金,本人工资乘24个月;
(2)级伤残补助金,本人工资乘22个月;
(3)三级伤残补助金,本人工资乘20个月;
(4)四级伤残补助金,本人工资乘18个月;
(5)五级伤残补助金,本人工资乘16个月;
(6)六级伤残补助金,本人工资乘14个月;
(7)七级伤残,本人工资乘12个月;
(8)八级伤残,本人工资乘10个月;
(9)九级伤残,本人工资乘8个月;
(10)十级伤残,本人工资乘6个月。
意外事故伤残需要鉴定哪些
1、损伤程度鉴定即轻伤、重伤、轻微伤鉴定或称伤情鉴定;
2、伤残程度鉴定包括I级伤残至X级伤残工伤事故称为一级伤残至十级伤残,程度由重到轻;
3、因果关系鉴定指损伤与疾病的关系鉴定;
4、医疗纠纷司法鉴定医疗行为中是否存在过错,若有,与患者死亡或残疾之间的关系;
5、保险理赔鉴定是否意外伤残、重大疾病、全残、失能达到保险理赔规定;
6、影像学资料的同一认定所提供X光片、CT等资料是否为同一人;
7、损伤后误工时间的审查。
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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工伤伤残赔偿是指发生工伤事故后残疾赔偿金当然是由工伤保险机构承担的,除非用人单位没有给职工买工伤保险,那工伤事故中的所有赔偿项目全部都由单位自行承担。 工伤残疾赔偿金跟伤残等级是有关系的,解除劳动关系时的一次性伤残补助金由公司支付。... 更多>
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广西十级伤残的赔偿标准,广西十级伤残赔偿标准澳门在线咨询 2022-08-17根据伤残的严重程度来判定,一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。十级伤残赔偿标准分为两种:合同未到期,一次性伤残补助金,标准为个月的本人工资;劳动合同期满,或者职工本人提出解除劳动合同的,享受一次性工伤医疗补助金为6个月本人工资以及一次性伤残就业补助金6个月本人工资。残疾赔偿金受诉法院所在地上一年度居民人均收入×伤残系数(10%)×赔偿年限。按照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问
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广西省工伤十级伤残赔偿标准山东在线咨询 2023-06-25受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿,而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的,在广西工伤十级伤残赔偿标准鉴定结果的基础伤按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额
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广东省工伤十级伤残赔偿标准执行办法陕西在线咨询 2022-03-27广东省工伤十级伤残赔偿标准: 1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80%左右,单位支付20%) 2、住院伙食补助费:住院天数×100元/天×70%(社保支付) 3、交通费:(社保支付) 4、停工留薪工资:本人工资×停工留薪期(以劳动局鉴定为准)(单位支付) 5、护理费:住院天数×50元/天(单位支付) 6、一次性伤残补助金:本人工资×7个月(社保支付) 7、一次性医疗补助金:本人工资×1个月(
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目前工伤十级伤残赔偿标准的情况江苏在线咨询 2022-02-211、伤残补助金十级6个月的本人工资,本人工资低于本市上年度职工平均工资的,以本市上年度职工平均工资为计发基数。2、医疗补助金及伤残就业补助金具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,要求:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。同时需要报销医疗费、误工费、护理费、住院伙食费,停工留薪期的工资福利待遇不变。
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广西十级工伤赔偿标准江苏在线咨询 2023-04-23职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一