暑假工干三天不给钱怎么办
来源:互联网 时间: 2023-06-20 15:33:24 260 人看过

解决方法如下:1.据理力争2.向当地工会反映。3.向其主管部门反映。4.到劳动监察大队投诉。

一、不给工资有什么媒体可以曝光

不给工资到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。要求解决。劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构。根据规定,资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。拒不支付劳动者延长工作时间工资的;低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。

二、挂名法人让退出怎么办

1、与公司股东协商,要求撤销挂名法人。

2.辞职。如果是公司的员工被挂名法人的,在提出要求得不到批准的情况下,可以通过辞职的方式,强制退出挂名法人。

3.行使法人权利。公司股东不让退出挂名法人,那么就可以通过行使法人一些真正权利,来迫使股东主动更换法人。

4.向登记部门反映。自己实在退出不了,可以到工商登记部门投诉,举报公司虚假登记的情况。

5.起诉。在无法找到股东或者特殊情况下,可以向法院起诉,通过诉讼的方式解除法人挂名。

三、政府预算六大原则都有什么

1.完整性原则:包括所有收支内容、全面反映财政活动。2.统一性原则:分级财政体制,中央和地方各级政府统一预算科目、统一口径、统一程序计算和填列、编制统一的预算。3.可靠性原则:也称为谨慎性原则。是指各级政府预算必须建立在积极、稳健、可靠的基础上,有充分而确实的依据,预算数应尽量准确地反映可能出现的结果,保证预算能得到真实可靠的执行。4.合法性原则:政府预算的每个环节,预算成立、预算执行、预算调整和预算执行结果都必须经过立法机关审查批准5.公开性原则:政府预算的内容及执行情况,必须明确并采用一定形式向公众公开。6.年度性原则:历年制和跨年制。

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